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如何在英國找實習

發布時間:2022-02-04 01:11:17

㈠ 如何在英國找工作

留學生Joey在中國擁有3年品牌公關的工作經驗,2013年夏末,她放棄了別人眼中的大好前程,前往英國就讀奢侈品管理專業的研究生課程。
在她看來,在中國流傳的有關留學生活的部分傳言有誤。雖然研究生只讀一年,但沒想像中那麼輕松,而畢業後在英國找工作也沒傳說中那麼困難。拿到碩士文憑後不久,Joey便成為日本服裝品牌優衣庫的一名銷售。
最初在找工作時,Joey的願望是重拾舊業,繼續從事公關工作。盡管理想與現實存在差距,她仍對現狀很滿意。
「之前我設想的工作都與公關或者品牌宣傳息息相關,與市場聯系並不大。但進入一線銷售可以讓我更了解市場運作,掌握消費者心理。這些經驗對未來進入品牌做管理有實際意義。」
對於如何找到這份工作,剛剛從倫敦東區韋斯特菲爾德店下班回家的Joey表示是自己「運氣好」。「畢業後,我想留在倫敦,與英國朋友閑聊時向她透露了這個想法。很湊巧,她不久前剛從優衣庫辭職,便將我推薦給了經理。我參加了面試和培訓,順利地留了下來。」
根據自己的經歷,Joey希望告訴其他留學生,人脈在英國同樣重要。「與當地人交朋友是找工作的訣竅,多數中國留學生畢業後都回國發展,而當地人手中有更多資源。以前,總聽說英國是排外的國家,但當你試圖融入時,會發現這並不難。」
Joey還表示,無論在哪裡,做足准備都是找工作的必備條件之一。「一定要准備好簡歷,盡量從畢業半年前就開始投遞。有工作經驗絕對加分,無論是實習還是正式工作,所以如果留學期間課業不忙時,找一份工作鍛煉自己,絕對有好處。」
海投簡歷也適用
中國女孩Cassie目前在英國一家傳媒公司做獨立紀錄片導演。找到這份工作前,她在英國東安格利亞大學學習了3年電影專業,並在倫敦藝術大學的電影學院獲得了紀錄片的碩士學位。
畢業後不久,這位新晉小導演便找到了一份「專業對口」的工作,每天在拍片子、剪片子中忙得不亦樂乎。
「其實在上學期間,我對未來的職業規劃並不明確。」和很多學生一樣,Cassie不知道自己畢業後想做什麼,甚至沒想好是留在英國工作還是回國發展。「我就是想做與創意產業相關的工作。我當時想,要能實現這個目標,我就留在英國。」
本著這樣的信念,她開始做很多畢業生都會做的事情:海投簡歷。Cassie先是有目標地登錄幾家理想電影公司的官網,從中搜索招聘信息並填寫申請表。在等待回信時,她繼續在招聘網站Reed、Monster上投遞簡歷。
對於最終找到理想中的工作, Cassie的經驗之談是,以英文格式認真打造簡歷和求職信是必要且良好的開端。「我多用網路申請的方式找工作,通過郵件和潛在僱主溝通,所以我的建議是,簡歷和回信要字斟句酌,在筆頭上體現專業度。」
此外,Cassie認為,持之以恆的精神必不可少。「心理承受能力十分重要,因為收到拒絕的回信很常見。我發出去了近百封求職信,回應者寥寥無幾,但不要放棄,只要有一個積極的回復,就是你的機會。」
對自己的現狀,Cassie很滿意,她認為,這份工作不僅讓她收獲了經驗,也提升了溝通能力。在工作之餘,她會帶上攝影機,到歐洲各處記錄美麗的風景。
留在英國華人企業的中國留學生
中國留學生Sabrina是在倫敦華人傳媒打拚的廈門女孩。她在倫敦最活躍的華人傳媒集團之一——英國天空網已工作了兩年。2012年,Sabrina拿到傳媒學碩士學位後便找到了這份工作。起初,她作為記者為英國天空網採集新聞,一年後,她升到了部門主管的位置。
從到英國的那天起,Sabrina就決定留在這里,她一直朝著這個目標努力。「在留學時,我就計劃在英國找一份與媒體相關的工作,而不是回國發展。所以在朋友環球旅遊時,我就開始投簡歷。」
據Sabrina介紹,華人企業近年來在英國發展勢頭很猛,涉獵的領域愈發寬泛,對人才的需求量也越來越大,由於留學生在語言方面有優勢,能起到很好的溝通作用,所以他們也樂於招聘中國學生。
「我當初認為,英國在華企業是找工作的捷徑,因此,除了英國招聘網站,我會不時刷一刷微博,像一些英國的知名博主「英國紅領巾」、「英國那些事」都曾發布過招聘信息。我投了不少簡歷,不久就接到了天空網的面試通知。」
據Sabrina回憶,面試在倫敦一區的寫字樓內進行,當時一起面試的還有5人。「第一輪是筆試,目的是檢測英文水平及新聞敏感度;第二輪由人事部進行,主要考察應聘者的溝通能力;最後一輪是與公司負責人單獨面談,內容主要圍繞薪資及工作范圍。到了最後一輪面試,基本上就說明你已經被錄取了。」
身在異國他鄉,隻身闖倫敦的Sabrina在工作中收獲的經驗已成為她的終身財富。她表示,這份工作給自己帶來了寶貴的工作簽證。
「工作簽證是所有留在這里的學生不得不面對的問題。我所在的華人媒體集團每年只提供一個名額,這比找工作的競爭還要激烈。現在我才鬆了一口氣,終於可以放心工作了。」
作為一個成功的「過來人」,Sabrina給想留在英國工作的學生的建議是:一定要具備很好的抗壓能力和忍耐力。
「這不光是我個人的經驗,身邊的朋友都和我有一樣的感覺。工作沒有一帆風順的,我們有時會孤獨,有時會委屈,很多人沒法適應一個人在國外的生活,更沒法適應國外的工作。兩年中,我見過了太多人放棄。」Sabrina希望,所有人在留下前都要做好心理准備。「倫敦確實很美,但只有身在其中,才能體會到不易。」

㈡ 在英國留學期間怎樣在當地找到實習

一、要求薪酬

根據我們留學實習生所反饋的信息得出的經驗教訓,帶薪英國實習往往比無薪實習更嚴謹也更容易讓你獲得一份正式的工作。如果你找到了一份確實心儀的無薪實習,不妨考慮直接寫信給公司負責人,告訴對方你很樂意接受這樣一個機會但個人無法承擔這份實習所帶來的相關開銷。動之以情,曉之以理,他們畢竟不是鐵石心腸。而這一招在我們幫助過的實習中也確實奏效過。在實習工作中付出勞動,得到相應的報酬
,更能體現你的工作價值,而且也能激勵你更加努力工作,小編可以負責任地告訴大家給企業公司打免費工真的只會被人忽視!

二、推薦信

在你要離開並且准備申請下一份實習或是正式工作時才要推薦信就太遲了。你應該在你離開前就請求相關人員幫你寫一封推薦信。你的老闆或許在與成百上千的英國留學實習生接觸,因此,趁你還在公司時,就請他為你寫一封專屬推薦信吧。而且在職期間讓公司相關人員為你撰寫推薦信,能夠有時間寫出更加詳盡、誠懇的推薦信,離職時要求相關人員撰寫推薦信,可能會因為時間倉促或其他原因而無法提供較好的推薦信!

三、進退自如

實習就是一個學習的機會。留學生們要保持主動好問,不能一味埋頭苦幹別人交給你的工作,你要思考這些工作的意義以及學會掌握更高效的方法,這就需要你與上司、同事多多交流溝通,學習別人的工作經驗、方法!。實習意味著你將會獲得有用的工作經驗。如果不是這樣,或者你認為已經從實習中得到了你所想要的,那麼就不要懼怕、不要猶豫,離開它吧。

四、簽訂文件

無論你找到的是帶薪還是無薪實習,拿到一份清清楚楚白紙黑字列出你的職責以及你將獲得哪些培訓、你的工作時間及內容以及可能會有的福利待遇的文件才是個聰明的決定。你可以將這份清晰的列表展示給未來的僱主。這份文件不僅是對你實習貢獻的有力證明,如果你做的是無薪實習的話,它還可以幫你去要求最低工資支付。平時工作中也記得時常向你的上司匯報你的工作情況,讓公司明白你的工作價值,體現個人能力,這樣可能會獲得更好的待遇以及更好看的推薦信!

五、實習日誌

記錄下你都學到了什麼,以及實習期間你所接觸過的聯絡人姓名及聯系方式細節,這將會成為你離開實習工作後一筆寶貴資源。實習很大程度上是認識更多的專業相關人士,以此確保擁有自己的一份獨家聯絡簿。這方便你將來正式入職某一領域,迅速地擁有一筆有利於工作人脈資源!

㈢ 英國讀研之後可以獲得在英國工作實習的機會嗎

可以,畢業後T4轉T5,找一份實習工作,實習期後回國。
一般這個實習工作3-6個月,如果這個公司有T2名額,還可以爭取一下實習期轉正式,還可以繼續留在英國工作。

㈣ 在英國留學可以實習嗎簽字方面有要求嗎

2014年有很多新的政策調整,您可以了解一下,祝您留學成功,濱才liuxue。

1、T2簽證允許畢業後工作3年
獲得第二層級(T2)簽證的學生可以在完成學業後繼續在英國工作3年,且可以申請繼續延期。英國政府對T2簽證的申請人數不設限制,但申請者須獲得經英國簽證與移民管理局認可的僱主所發出的僱傭通知書。

2、英國以外可申請T5簽證
畢業生也可在英國以外的國家申請第五層級(T5)「臨時工作」簽證,該簽證允許學生畢業後選擇留在英國工作或實習12個月,從事研究或培訓領域的理科和醫科畢業生,還可獲得更長的留英時間。

3、T1簽證增加1000個名額
從4月開始,所有在英國取得博士學位的國際學生在畢業後有12個月的時間選擇在英國尋找技能型工作或自主創業。希望在英國創業的國際學生就可以申請第一層級(T1)「畢業生創業者」簽證。此簽證由多家英國高等教育機構聯合推出,原計劃提供1000個名額,2013年4月開始額外向獲得工商管理碩士學位的畢業生提供1000個名額。

4、實習生項目加強學生與企業聯系
發布會上還宣布,英政府將以謝菲爾德大學(University of Sheffield)為試點,推行名為「傑出使者」(Great Ambassador)的實習生項目,旨在加強從英國各大學畢業的中國留學生與英國工商企業之間的聯系。

㈤ 去英國留學後,如何優雅的在當地找到實習

爭取找到一份工作,辦理工作簽證就能暫時留下來,但能找到工作的可能性比較小。

㈥ 國外大學如何找實習

在澳洲留學尋找實習機會一般主要是通過校園的招聘會,或類似於國內的職業招聘網站,還有就是導師的project 引薦給企業。

大學每年都會定期舉行一次招聘會,當時會有很多企業參加,你可以帶著你的材料去面試。這就要求你在大學期間積極參加社會實踐活動,去認識更多的人脈,通過校園的各種活動去豐富自己的閱歷,這樣會讓企業的HR對你有深刻的印象。

如果你是通過招聘網站來尋找機會,則要警惕有騙人的違規收費的行為。有的中介會信息造假來欺騙小白學生。

還有就是大學期間要和自己的導師有良好的溝通並且增強自己的知識水平,因為大學導師每年會開發很多與公司合作的project項目。國外的大學一般都是私立大學,他們的本質也是一個企業,如果你的專業知識被導師認可,導師可以幫你推薦給其他企業,甚至是在本校的企業夥伴實習。

㈦ 怎樣才能在英國找到工作

留學生找工作。

一. 工作類型
在找之前最好明確自己找工作的目標,如此才能定下方向,不同的目標通常找工作的方式也不一樣。
1. 究竟是想賺零花錢,緩解緊綳的財務狀況,
2. 或者是學期間想實習,增加社會實踐經驗
3. 又或者是想找一份長期穩定的正式工作,並最終拿PR。

如果目標是1,那麼你需要找一份part time,通常學期間的留學生找的都是這類型的。餐飲店、零售店、夜店酒吧、清潔工這些崗位都有長期招聘的,因為人員流動性比較大。
特點是對特殊技能和知識的要求低,容易上手,略加培訓就能馬上上崗,所謂來錢快;缺點是基本屬於anti social working hours,就是大家休息的時候你得上班,而且通常臟累活比較多。
需要注意的是,華人圈的餐飲零售業的崗位大多都是黑工,即工資不過銀行,直接給現金,national insurance無記錄的。 好處是,沒有工時限制,多勞多得;缺點是保障相對略低,華人重視關系。華人餐飲業的崗位有服務員、領班、經理、廚房幫工、清潔工、櫃台、外賣司機等。
另外也可以找學校內部的一些工作崗位。
找這類型的工作建議去學校類似學生事務辦咨詢,熟人介紹以及直接上街找。

如果目標是2,那麼你的選擇有:
強烈推薦學校教研助理。很多教授會在假期run一些項目,如果能應聘到助理的位置,工資不低,日後paper發表了,你的名字也會在上面。這些位置雖然校方會有公開的招聘,但是內推的成功幾率會高很多。所以平時除了加強相應學科的知識技巧鍛煉外,跟各位教授、導師、輔導員打好關系也是很重要的。
社會公司實習。需要注意的是大公司的暑期internship在11,12月就開始招聘了,一定要提前申請。
慈善和志願工。此類崗位收入偏低甚至是零,但是是很好的鍛煉機會,也是簡歷的加分項。

如果目標是3,那麼你需要為此做大量的准備工作。

二. 如何有效尋找正式工作
首先,重中之重,了解和准備好你的簽證,避免因簽證問題錯失offer,本人就有慘痛經歷...

其次,做好心理准備和財政准備。現在經濟比較低迷,要找到適合自己的好工作,需要長期抗戰,心理上要能承受得住來自自己、家庭的壓力。資金上要能支撐你最少幾個月的日用生活。

接著,必須評估目前的自己可以勝任的工作。不少留學生沒有認真評估過自己,往往造成高不成低不就。
在評估自己的時候,可以從knowledge和skills兩個方面出發,其中有個重要的概念叫transferable working skills,包括
語言能力,聽說讀寫,尤其是academic writing
學習能力
分析總結能力
交流能力
團隊精神,合作和管理能力
抗壓性
用電腦工作的能力
同時,很多學生不了解各個工作崗位對知識和技能的要求是怎樣的,導致飲恨。可以去http://www.prospects.ac.uk/看看,有專門介紹不同工作崗位的版塊。幫助自己明確目標。
同時也必須了解不同地區間,行業、崗位、收入的差距等,避免期待值出現較大誤差。

在找到目標之後,需要找到通往這些崗位的途徑。常用途徑有:
內推。
校內類似學生事務辦的部門通常會有招聘信息。
網路招聘。上各種招聘網站注冊,製作上傳並定時更新自己的簡歷,查看推送的郵件。
中介機構。到街上找中介機構,注冊自己的信息,他們也會為你進行匹配和推送。

三. CV
寫Curriculum Vitae(CV)也是一門技術活,內容太多,簡要說下。
我個人的CV一般可按順序包含
姓名
地址
電話
電子郵件
Career Aim,簡要描述自己是個什麼樣的人,學科,經驗,希望做什麼類型的工作(一般就是你想面試的那個)。
學歷,可根據不同工作對學歷和經驗的倚重,跟工作經驗的位置互換。可以按時間順序,也可以按相關度重點優先。
工作經驗。需要注意的是寫清楚每份工作的職責跟許可權。可以按時間順序,也可以按相關度重點優先。
Skills
Achievements
Other Information,比如說駕照,健康情況,興趣愛好,是否willing to relocate等。
最後是references available upon request,記得提前找好你的referee。

簡歷要簡潔明了,篇幅限制在兩張A4紙內,通常第一頁中下部分及第二頁中上部分是HR閱讀時的重點部分。簡歷還要定時更新,同時最好根據不同的vacancies來調整。
另外,一份好的cover letter是必不可少的,必須根據不同的vacancies來寫作,切忌千篇一律。裡面寫清楚你對該公司,該崗位的了解,論證下你適合該崗位的工作等。

四. 面試
面試技巧知乎有很多回答了,可自行搜索,說一點個人經驗。
1.摸點。去不熟悉的地方面試,先計劃好路線,預測好時間,公共交通路線規劃可以上http://transportdirect.info/Web2...,自駕請准備好google map及GPS。最好能先實地走一趟,不然起碼也要提前出發,避免遲到。
2.熟記聯系人名字。
3.提前了解面試公司和崗位的信息,最好能侃侃而談,切忌一問三不知。
4.預設面試中會碰到的問題
5.想一個自己的缺點。我在面試的時候愛問這個,回答的重點可以在於如何改進和實例,成果。

㈧ 英國留學生怎麼才能到英國實習

貼士一:要求薪酬
根據我們「實習生覺察」組織的經驗,帶薪實習往往比無薪實習更嚴謹也更容易讓你獲得一份正式的工作。如果你找到了一份確實心儀的無薪實習,不妨考慮直接寫信給公司負責人,告訴對方你很樂意接受這樣一個機會但個人無法承擔這份實習所帶來的相關開銷。動之以情,曉之以理,他們畢竟不是鐵石心腸。而這一招在我們幫助過的實習中也確實奏效過。
貼士二:白紙黑字
無論你找到的是帶薪還是無薪實習,拿到一份清清楚楚白紙黑字列出你的職責以及你將獲得哪些培訓的文件都是個聰明的決定。你可以將這份清晰的列表展示給未來的僱主。這份文件不僅是對你實習貢獻的有力證明,如果你做的是無薪實習的話,它還可以幫你去要求最低工資支付。
貼士三:實習日誌
英國留學生們要記錄下你都學到了什麼,以及實習期間你所接觸過的聯絡人姓名及聯系方式細節,這將會成為你離開實習工作後一筆寶貴資源。實習很大程度上是認識更多的相關人士,以此確保擁有自己的一份獨家聯絡簿。
貼士四:請求推薦
在你要離開並且准備申請下一份實習或是正式工作時才要推薦信就太遲了。你應該在你離開前就請求相關人員幫你寫一封推薦信。你的老闆或許在與成百上千的實習生接觸,因此,趁你還在公司時,就請他為你寫一封專屬推薦信吧。
貼士五:善於進退
實習就是一個學習的機會。要保持主動好問。實習意味著你將會獲得有用的工作經驗。如果不是這樣,或者你認為已經從實習中得到了你所想要的,那麼就不要懼怕,離開它吧。

㈨ 請問英國留學生如何在英國找工作

1、學校的職業建議中心
(Career Advise Centre)
英國院校幾乎都設有職業建議中心,有專人指導學生如何選擇自己理想的工作。那裡還有豐富的僱主資料以及最新的就業信息供學生查閱。「三明治」課程學生也可以從這里找到理想的僱主。
2、招聘會
(Job Fair)
校方每年都會組織招聘會,讓僱主與學生直接見面。參加這類活動可以使你面對面與僱主交流,了解情況或推銷自己。
好多學校都有自己的合作夥伴。如果有些公司對你有好感,就會要走你的簡歷或記下你的聯系方式,到時會主動與你聯系。
3、報紙
英國的報紙、雜志每天都會刊登很多招聘啟事,其中專業性媒體針對性很強,綜合性媒體范圍則較廣。這里特備推薦LOOTS報,信息量大、覆蓋面廣,是個不錯的選擇。
此外,商業新聞中也常暗藏玄機。例如某公司拿到了新的工程、某公司正在擴展,甚至是一些公司內部的人事升遷與調動等,這些都透露出公司有可能僱用新人。
4、人際關系網路
應注意廣種薄收,即平時要結識各式各樣的朋友,關系網撒得越開,得到的就業信息就越多、機會也就越多。我們在采訪中發現,中國人通過此途徑而順利就業的比例最高。
不過這絕不是中國人的專利。名列世界10大商學院之一的倫敦商學院,總是定期舉行校友聯誼會,目的就是讓在校生與那些已經有頭有臉的校友建立關系,以便今後提拔。

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