英國生一個小孩補貼多少

『壹』 英國國民福利體系非常健全和完善，從出生到退休的英國福利你知道多少

英國，做為最熱門的移民投資強國之一，是一些有移民投資意願申請者的優選。英國的社會保障制度真是令人羨慕。對於大部分申請移民英國的人來說，英國高水準社會保障制度及具體政策吸引住她們移民的主要原因之一。在1948年，曾任英國總統ClementAttlee就曾描述過英國是一個「從搖籃到墳墓」的福利國家，又公布英國完工世界上第一個福利國家。因此很多人一聽到我還在英國日常生活，第一反應全是「哇！英國褔利好好地，有政府部門養！」不難看出，英國的高福利國家品牌形象早已深入民心。

三、退休福利

退休後的英國日常生活，也是有多重確保：

1、基本上退休福利：為超出法定退休年齡(女60歲以上，男65歲以上)合乎人民保障金標準的人群設置。數額關鍵依據國民保險貢獻紀錄來派發。

2、退休養老金補貼：除退休工資外，為保證離休人員收益做到確保水準，及其獎賞那些為了離休而積極主動存款的養老人員，離休人員可以享受額外退休養老金補貼。

除開完備的社會保障制度，英國也有技術領先全世界的教學體系，較好的經營環境和優質的生活自然環境。現階段，大家可以根據申請辦理英國談判代表簽證辦理移民投資英國。

不用巨額的資金投資和英國教育經歷，一人申請辦理全家移民。並且，申請辦理英國談判代表的獲准率很高。自然，英國談判代表簽證的比較高通過率，務必藉助強勁官方的相關資質認真細致文案精英團隊。

『貳』 哪個國家多生孩子還有補貼

西歐大多為發達國家,人口自然增長率低,如德國,法國,葡萄牙已出現負增長,所以他們的國家有實行激勵的生育政策,例如以下幾個國家就有實行激勵的生育政策:
1.新加坡
根 據新加坡政府的調查，該國35至39歲的婦女有將近四成只有一個小孩或是沒有小孩，為此政府提出一套政策因應。在產假方面，強制性的產假有八周，產假期間 員工領全薪，非強制產假則有16周，假期長短由僱主與勞方協議，員工在非強制產假期間領半薪，工資成本由政府負擔。此外，每個小孩的育兒津貼摺合台幣約每 月7500元，兩個小孩以上的家庭，給予高免稅額及特別扣除額，生到第三個小孩，還可分配到國宅。另外還有「嬰兒紅利」計劃，政府會在一對夫婦生第二個或 第三個小孩時，將錢存入夫婦的戶頭，供應其支付託兒所或幼兒園的費用。
除了產假與津貼的發放外，星國政府也積極設置嬰兒託管服務，目前約有二十多家嬰兒託管中心，可照料三百個嬰兒，星國政府更計劃在未來五年，將嬰兒託管中心增加至三千個。

2.日本
日本有「育兒減稅」方案，而職業婦女在家照顧幼兒，則有「留職有薪」方案，婦女可領工作時40%的薪水在家專心育兒。另外，日本政府也鼓勵幼兒園延長托兒時間，減輕雙薪家庭的育兒壓力。

3.法國
在歐洲，法國的生育率僅次於愛爾蘭，生育率持續升高，預計至2050年，法國的人口數將從現在的六千萬增加至七千多萬，該國豐厚的鼓勵生育政策，讓大家生孩子的意願大大提升。
法國的有薪產假長達四個月，而且不管是自己生或是領養小孩一樣都有津貼的補助，每生一個或領養一個小孩，可馬上領三萬元的獎勵生育津 貼；小孩三歲前，每個月可再領六千元台幣的津貼，如果媽媽決定專職在家帶小孩，每個月補助的金額再提高至萬元以上，而且婦女可留職休假三年專職帶小孩。此 外，每多生一個小孩，繳的稅就更少，而且搭乘交通工具也有優待，像是三個小孩可享票價七折，四個小孩可享六折，七個小孩可享三折。

4.香港
據星島日報報道，為鼓勵生育及增加香港的競爭力，港府正研究延長現行由小學至初中的九年免費教育，並考慮把兩年幼兒園學前教育納入免費教育，目前正向各界進行咨詢；一旦獲得支持，維持逾二十年的九年免費教育將延長至十一年，預計每年額外開支逾十億元，預計可望於○七／○八年度實施。

5.德國
德國「少子化」的問題也很嚴重。為了提高生育率，當地從一月一號開始，實施育嬰補助新制，即使請假照顧新生兒的父母親，也可以支領三分之二的薪水。為了享受更優厚的福利，不少孕婦使出拖字訣，希望小嬰兒能延遲報到。
根據新法，只要1月1日以後誕生的新生兒，父母親可享有三分之二月薪的育嬰假，每月最多可領1800歐元，最多可領12到14個月，相較於舊制一年育嬰假，每月最高可領450歐元，兩年育嬰假，每月最高可領300歐元，優渥許多。
法國是獎勵生育的國家。在懷孕14周前，孕婦必須拿到由醫院等專門機構開具的懷孕證明，向國家社會健康保險局和社會福利局申報懷孕，前者負責孕期各項檢查費用報銷，後者則提供共生育津貼·和幼兒津貼。寶寶出生後每個月還有177歐元的幼兒津貼，直到孩子3歲，如家裡有兩個或更多的孩子，津貼數額也會提高，延續的時間也更長。如果孩子需要照看，在向保險公司申請同意後，社會福利局也會報銷一部分托兒費。另外澳大利亞也是獎勵生育的國家，這個國家的北部地區存在著人少地多的現象，澳大利亞政府給每個初生嬰兒1500歐元獎勵，提倡婦女多生育。

『叄』 英國的社會福利制度情況

英國社會福利開支佔GDP的25.9%

• 英國實行全民免費醫療。在英國生孩子，從入院到出院不用花一英鎊，伙食費都由政府買單，出院時，政府還給買好了嬰兒車。

• 英國大學階段以前的教育均免費，大學階段也有90%的大學生可獲得政府津貼。所以，對低收入家庭來說，從幼兒園到大學教育是一路免費的。

• 英國的社會福利覆蓋所有在英國居住的人。一名在英國的難民，他在英國享受很舒適的福利住房，居住面積約80平方米(與另一人合住)，洗衣機、電冰箱、煤氣灶、電視機等家電應有盡有，想要什麼生活用品，跟福利官說一下，也會免費獲得，床單、毛毯定期免費換洗。英國政府每周給他發生活費，第一周是90多英鎊(1英鎊約合10.5人民幣元)，從第二周起，每周35英鎊。他照樣享受與英國國民同等標準的免費醫療，他不會英語，看病時由政府出錢為他聘請翻譯。

『肆』 英國 生孩子 政府提供什麼優待呢

嫁給英國人結婚生孩子，政府會允許孩子拿英國護照，每周發放兒童津貼。如果低收入家庭還可以申請補助。無家可歸人士也因孩子可以申請到政府住房或租房補貼金。

英國教育，醫療是免費的。你在懷孕及生產期間都無需任何費用，住院期間也有茶飯免費供應。

『伍』 華人在英國生孩子可申請哪些福利

孕婦福利

符合條件的華人「准媽媽」可以申請的孕婦福利主要包括：

1、法定產假工資(Statutory Maternity Pay)：工作固定的華人(截至孩子出生預產期前的15周，已為一個僱主連續工作了26周以上)，如果懷孕，可獲得法定懷孕工資。無論你為該僱主工作了多久，都可享受52周的產假。

孕婦最早可在孩子預產期前的11周開始休產假，並獲得法定產假工資。法定的產假工資根據雇員的收入而有所不同，最長可支付39個星期，從正式開始休產假時發放。

僱主支付的法定產假工資，前6個星期為平均稅前周工資的90%，之後則可按照平均稅前周工資的90%標准或每周128.73鎊的標准支付。沒有固定僱主的華人，雖然不能從僱主哪裡獲得產假工資，但可以到Job Centre申請產假補助。希望領取法定產假工資的華人，必須在離開工作崗位前最少28天通知僱主，並需要向僱主出示從家庭醫生或助產士處領取的懷孕證書(MATBI)。

2、孕婦津貼(Maternity Allowance)：不具備領取法定懷孕工資資格的華人，根據其最近工作和繳納國民保險金的情況，達到要求的(必須在孩子預產期之前的66周中至少工作了26周的時間)，可以申請孕婦津貼，金額為平均周工資的90%或每周128.73鎊，該津貼支付時間為39周。需要申請的人士，須填寫MAI表格。或致電Jobcentre Plus咨詢，免費電話：0800 055 6688。

兒童福利

孩子出生後，還可申請兒童福利金(Child Benefit)和兒童稅務補貼(Child Tax Credit)。

1、兒童福利金(Child Benefit)：該福利金不與收入及繳納國民保險金掛鉤，只要有照顧兒童的責任，就有資格。福利金主要為16歲以下的兒童而設，但如果兒童在16歲-20歲之間仍在非高等教育機構中就讀，仍有資格申請。從2011年4月6日開始，家中最大的孩子，每周可獲得20.3鎊的福利金，其他的孩子，每名每周可獲得13.4鎊。表格可向醫院或社會保障部辦事處索取。

2、兒童稅務補貼(Child Tax Credit)：如果你已符合申領「法定產假工資」或「孕婦津貼」的條件，那麼你還可以申請工作稅務補貼(Working Tax Credit)和兒童稅務補貼(Child Tax Credit)。此外，如果你已有了一個孩子，不論是否在工作，都可以申請兒童稅務補貼(Child Tax Credit)。該項補貼由英國稅務及海關總署支付，根據家庭的不同收入水平及境況，該補貼的金額也有所不同。

『陸』 有英國永久居留的話，在英國生寶寶可以享受哪些補貼謝謝

寶寶出生時有£3000津貼,另外有£500給孩子存儲到十八歲本利提取. 每周有£20左右牛奶津貼直到孩子十八歲, 清貧者有免費午餐. 書部津貼.