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英國如何找工作

發布時間:2022-03-01 04:34:51

㈠ 英國留學:畢業了,怎麼找工作

可以選擇留在英國,也可以回國,但是無論是在國內還是在國外做對外漢語教師是不錯的,但是要持有上崗資質。由國家人社部認證證書是國家級的最高資格證書,比起其他證書都更具有法律效益,在全國范圍內有效,大量的對外漢語行業的熱衷者,大學生,中青年在職者都學習並報考該證書。

㈡ 英國留學之如何找工作

方向一:成為專業性人才
業內專業口碑特別的學校專業,比如威敏的口譯專業,考文垂的汽車工程,薩里的酒店管理等。就算學校不是很好,但是專業度高,特別是工科類的專業,必須要挑選業內認可度高的學校來讀,那麼回國就業必然方便,薪酬也不會低。
方向二:名牌砸人
這個是中國的老傳統了,不必多說什麼,能去G5的去G5,去不了G5的也去下什麼世界排名前100名的名校,曼大、KCL、約克、布里斯托,削尖了腦袋往裡鑽,畢竟國內HR真正懂學校的不是很多,回來直接砸就是了。就算不是彈無虛發,至少能中流彈。
方向三:累積經驗後再回國
直白了說,就是英國工作個一兩年再回來。針對於既沒有上到特別好的學校,又沒有申請到特別犀利專業的學生來說,對於回國找工作來說就是一柄鋒利的寶劍啊。畢竟學歷再高,也不能保證工作能力。但是1-2年的工作經歷,不僅僅能讓你的上手薪酬很好看,最主要的是,找工作真的方便很多,方向三如果能結合方向一、二的話,那麼回國後的高薪工作基本上是信手拈來了。

㈢ 如何在英國找工作

留學生Joey在中國擁有3年品牌公關的工作經驗,2013年夏末,她放棄了別人眼中的大好前程,前往英國就讀奢侈品管理專業的研究生課程。
在她看來,在中國流傳的有關留學生活的部分傳言有誤。雖然研究生只讀一年,但沒想像中那麼輕松,而畢業後在英國找工作也沒傳說中那麼困難。拿到碩士文憑後不久,Joey便成為日本服裝品牌優衣庫的一名銷售。
最初在找工作時,Joey的願望是重拾舊業,繼續從事公關工作。盡管理想與現實存在差距,她仍對現狀很滿意。
「之前我設想的工作都與公關或者品牌宣傳息息相關,與市場聯系並不大。但進入一線銷售可以讓我更了解市場運作,掌握消費者心理。這些經驗對未來進入品牌做管理有實際意義。」
對於如何找到這份工作,剛剛從倫敦東區韋斯特菲爾德店下班回家的Joey表示是自己「運氣好」。「畢業後,我想留在倫敦,與英國朋友閑聊時向她透露了這個想法。很湊巧,她不久前剛從優衣庫辭職,便將我推薦給了經理。我參加了面試和培訓,順利地留了下來。」
根據自己的經歷,Joey希望告訴其他留學生,人脈在英國同樣重要。「與當地人交朋友是找工作的訣竅,多數中國留學生畢業後都回國發展,而當地人手中有更多資源。以前,總聽說英國是排外的國家,但當你試圖融入時,會發現這並不難。」
Joey還表示,無論在哪裡,做足准備都是找工作的必備條件之一。「一定要准備好簡歷,盡量從畢業半年前就開始投遞。有工作經驗絕對加分,無論是實習還是正式工作,所以如果留學期間課業不忙時,找一份工作鍛煉自己,絕對有好處。」
海投簡歷也適用
中國女孩Cassie目前在英國一家傳媒公司做獨立紀錄片導演。找到這份工作前,她在英國東安格利亞大學學習了3年電影專業,並在倫敦藝術大學的電影學院獲得了紀錄片的碩士學位。
畢業後不久,這位新晉小導演便找到了一份「專業對口」的工作,每天在拍片子、剪片子中忙得不亦樂乎。
「其實在上學期間,我對未來的職業規劃並不明確。」和很多學生一樣,Cassie不知道自己畢業後想做什麼,甚至沒想好是留在英國工作還是回國發展。「我就是想做與創意產業相關的工作。我當時想,要能實現這個目標,我就留在英國。」
本著這樣的信念,她開始做很多畢業生都會做的事情:海投簡歷。Cassie先是有目標地登錄幾家理想電影公司的官網,從中搜索招聘信息並填寫申請表。在等待回信時,她繼續在招聘網站Reed、Monster上投遞簡歷。
對於最終找到理想中的工作, Cassie的經驗之談是,以英文格式認真打造簡歷和求職信是必要且良好的開端。「我多用網路申請的方式找工作,通過郵件和潛在僱主溝通,所以我的建議是,簡歷和回信要字斟句酌,在筆頭上體現專業度。」
此外,Cassie認為,持之以恆的精神必不可少。「心理承受能力十分重要,因為收到拒絕的回信很常見。我發出去了近百封求職信,回應者寥寥無幾,但不要放棄,只要有一個積極的回復,就是你的機會。」
對自己的現狀,Cassie很滿意,她認為,這份工作不僅讓她收獲了經驗,也提升了溝通能力。在工作之餘,她會帶上攝影機,到歐洲各處記錄美麗的風景。
留在英國華人企業的中國留學生
中國留學生Sabrina是在倫敦華人傳媒打拚的廈門女孩。她在倫敦最活躍的華人傳媒集團之一——英國天空網已工作了兩年。2012年,Sabrina拿到傳媒學碩士學位後便找到了這份工作。起初,她作為記者為英國天空網採集新聞,一年後,她升到了部門主管的位置。
從到英國的那天起,Sabrina就決定留在這里,她一直朝著這個目標努力。「在留學時,我就計劃在英國找一份與媒體相關的工作,而不是回國發展。所以在朋友環球旅遊時,我就開始投簡歷。」
據Sabrina介紹,華人企業近年來在英國發展勢頭很猛,涉獵的領域愈發寬泛,對人才的需求量也越來越大,由於留學生在語言方面有優勢,能起到很好的溝通作用,所以他們也樂於招聘中國學生。
「我當初認為,英國在華企業是找工作的捷徑,因此,除了英國招聘網站,我會不時刷一刷微博,像一些英國的知名博主「英國紅領巾」、「英國那些事」都曾發布過招聘信息。我投了不少簡歷,不久就接到了天空網的面試通知。」
據Sabrina回憶,面試在倫敦一區的寫字樓內進行,當時一起面試的還有5人。「第一輪是筆試,目的是檢測英文水平及新聞敏感度;第二輪由人事部進行,主要考察應聘者的溝通能力;最後一輪是與公司負責人單獨面談,內容主要圍繞薪資及工作范圍。到了最後一輪面試,基本上就說明你已經被錄取了。」
身在異國他鄉,隻身闖倫敦的Sabrina在工作中收獲的經驗已成為她的終身財富。她表示,這份工作給自己帶來了寶貴的工作簽證。
「工作簽證是所有留在這里的學生不得不面對的問題。我所在的華人媒體集團每年只提供一個名額,這比找工作的競爭還要激烈。現在我才鬆了一口氣,終於可以放心工作了。」
作為一個成功的「過來人」,Sabrina給想留在英國工作的學生的建議是:一定要具備很好的抗壓能力和忍耐力。
「這不光是我個人的經驗,身邊的朋友都和我有一樣的感覺。工作沒有一帆風順的,我們有時會孤獨,有時會委屈,很多人沒法適應一個人在國外的生活,更沒法適應國外的工作。兩年中,我見過了太多人放棄。」Sabrina希望,所有人在留下前都要做好心理准備。「倫敦確實很美,但只有身在其中,才能體會到不易。」

㈣ 怎樣才能在英國找到工作

留學生找工作。

一. 工作類型
在找之前最好明確自己找工作的目標,如此才能定下方向,不同的目標通常找工作的方式也不一樣。
1. 究竟是想賺零花錢,緩解緊綳的財務狀況,
2. 或者是學期間想實習,增加社會實踐經驗
3. 又或者是想找一份長期穩定的正式工作,並最終拿PR。

如果目標是1,那麼你需要找一份part time,通常學期間的留學生找的都是這類型的。餐飲店、零售店、夜店酒吧、清潔工這些崗位都有長期招聘的,因為人員流動性比較大。
特點是對特殊技能和知識的要求低,容易上手,略加培訓就能馬上上崗,所謂來錢快;缺點是基本屬於anti social working hours,就是大家休息的時候你得上班,而且通常臟累活比較多。
需要注意的是,華人圈的餐飲零售業的崗位大多都是黑工,即工資不過銀行,直接給現金,national insurance無記錄的。 好處是,沒有工時限制,多勞多得;缺點是保障相對略低,華人重視關系。華人餐飲業的崗位有服務員、領班、經理、廚房幫工、清潔工、櫃台、外賣司機等。
另外也可以找學校內部的一些工作崗位。
找這類型的工作建議去學校類似學生事務辦咨詢,熟人介紹以及直接上街找。

如果目標是2,那麼你的選擇有:
強烈推薦學校教研助理。很多教授會在假期run一些項目,如果能應聘到助理的位置,工資不低,日後paper發表了,你的名字也會在上面。這些位置雖然校方會有公開的招聘,但是內推的成功幾率會高很多。所以平時除了加強相應學科的知識技巧鍛煉外,跟各位教授、導師、輔導員打好關系也是很重要的。
社會公司實習。需要注意的是大公司的暑期internship在11,12月就開始招聘了,一定要提前申請。
慈善和志願工。此類崗位收入偏低甚至是零,但是是很好的鍛煉機會,也是簡歷的加分項。

如果目標是3,那麼你需要為此做大量的准備工作。

二. 如何有效尋找正式工作
首先,重中之重,了解和准備好你的簽證,避免因簽證問題錯失offer,本人就有慘痛經歷...

其次,做好心理准備和財政准備。現在經濟比較低迷,要找到適合自己的好工作,需要長期抗戰,心理上要能承受得住來自自己、家庭的壓力。資金上要能支撐你最少幾個月的日用生活。

接著,必須評估目前的自己可以勝任的工作。不少留學生沒有認真評估過自己,往往造成高不成低不就。
在評估自己的時候,可以從knowledge和skills兩個方面出發,其中有個重要的概念叫transferable working skills,包括
語言能力,聽說讀寫,尤其是academic writing
學習能力
分析總結能力
交流能力
團隊精神,合作和管理能力
抗壓性
用電腦工作的能力
同時,很多學生不了解各個工作崗位對知識和技能的要求是怎樣的,導致飲恨。可以去http://www.prospects.ac.uk/看看,有專門介紹不同工作崗位的版塊。幫助自己明確目標。
同時也必須了解不同地區間,行業、崗位、收入的差距等,避免期待值出現較大誤差。

在找到目標之後,需要找到通往這些崗位的途徑。常用途徑有:
內推。
校內類似學生事務辦的部門通常會有招聘信息。
網路招聘。上各種招聘網站注冊,製作上傳並定時更新自己的簡歷,查看推送的郵件。
中介機構。到街上找中介機構,注冊自己的信息,他們也會為你進行匹配和推送。

三. CV
寫Curriculum Vitae(CV)也是一門技術活,內容太多,簡要說下。
我個人的CV一般可按順序包含
姓名
地址
電話
電子郵件
Career Aim,簡要描述自己是個什麼樣的人,學科,經驗,希望做什麼類型的工作(一般就是你想面試的那個)。
學歷,可根據不同工作對學歷和經驗的倚重,跟工作經驗的位置互換。可以按時間順序,也可以按相關度重點優先。
工作經驗。需要注意的是寫清楚每份工作的職責跟許可權。可以按時間順序,也可以按相關度重點優先。
Skills
Achievements
Other Information,比如說駕照,健康情況,興趣愛好,是否willing to relocate等。
最後是references available upon request,記得提前找好你的referee。

簡歷要簡潔明了,篇幅限制在兩張A4紙內,通常第一頁中下部分及第二頁中上部分是HR閱讀時的重點部分。簡歷還要定時更新,同時最好根據不同的vacancies來調整。
另外,一份好的cover letter是必不可少的,必須根據不同的vacancies來寫作,切忌千篇一律。裡面寫清楚你對該公司,該崗位的了解,論證下你適合該崗位的工作等。

四. 面試
面試技巧知乎有很多回答了,可自行搜索,說一點個人經驗。
1.摸點。去不熟悉的地方面試,先計劃好路線,預測好時間,公共交通路線規劃可以上http://transportdirect.info/Web2...,自駕請准備好google map及GPS。最好能先實地走一趟,不然起碼也要提前出發,避免遲到。
2.熟記聯系人名字。
3.提前了解面試公司和崗位的信息,最好能侃侃而談,切忌一問三不知。
4.預設面試中會碰到的問題
5.想一個自己的缺點。我在面試的時候愛問這個,回答的重點可以在於如何改進和實例,成果。

㈤ 英國留學找工作的途徑都有哪些

英國留學找工作的途徑都有:
第一、學校的職業建議中心 ( Career Advise Centre )

英國院校幾乎都設有職業建議中心,有專人指導學生如何選擇自己理想的工作。
據了解,那裡還有豐富的僱主資料以及最新的就業信息供學生查閱。" 三明治 " 課程學生也可以從這里找到理想的僱主。
第二、招聘會 ( Job Fair )
校方每年都會組織招聘會,讓僱主與學生直接見面。參加這類活動可以使你面對面與僱主交流,了解情況或推銷自己。
好多學校都有自己的合作夥伴。如果有些公司對你有好感,就會要走你的簡歷或記下你的聯系方式,到時會主動與你聯系。
第三、報紙
英國的報紙、雜志每天都會刊登很多招聘啟事,其中專業性媒體針對性很強,綜合性媒體范圍則較廣。這里特備推薦 LOOTS 報,信息量大、覆蓋面廣,是個不錯的選擇。
此外,商業新聞中也常暗藏玄機。例如某公司拿到了新的工程、某公司正在擴展,甚至是一些公司內部的人事升遷與調動等,這些都透露出公司有可能僱用新人。
第四、圖書館
英國不論是大學圖書館還是社區圖書館,都會有大量求職就業方面的書籍供參考,如教你如何設計個人簡歷、如何建立人際關系網、面試技巧、名人錄或公司的詳細介紹等。
第五、人際關系網路
應注意廣種薄收,即平時要結識各式各樣的朋友,關系網撒得越開,得到的就業信息就越多、機會也就越多。我們在采訪中發現,中國人通過此途徑而順利就業的比例最高。
不過這絕不是中國人的專利。名列世界 10 大商學院之一的倫敦商學院,總是定期舉行校友聯誼會,目的就是讓在校生與那些已經有頭有臉的校友建立關系,以便今後提拔。
第六、電腦信息網路
網路作為 21 世紀的求職新媒介,其作用日益突顯。在國際互聯網上輸入關鍵詞,如工作和職業等,都能搜索到大量相關網站。

㈥ 我想去英國打工 可我不知道怎麼才能去

你會什麼么?這樣的工作很不好找的這是一個夢想可是代價是用血和淚去實現它你可要考慮清楚三思而後行說實在的,很麻煩..太麻煩.
首先,出國要有正規手續,而且都要考雅思托福的。除非偷渡
以前看過一個了解其中內幕的人寫的話說過,偷渡一般是男士,女士中途會被強*的。
只要你能有過雅思托福的水平,那麼很簡單.
現在是5年才可以拿綠卡.不然你在外國呆不長的.
正規手續一般要辦理出國簽證。
四、簽證時應注意的問題
1、去外國駐華使領館面試,一定要做到儀表端莊,衣著整齊、干凈,頭發洗理梳齊,胡須刮凈修好,面試前不要吃有怪味的食口、飲料。
2、言談舉止要彬彬有禮,自始至終都要十分注重禮節禮貌。
3、面試時切勿精神緊張,聽不懂外文,可請求再說一遍,自已回答問題表達不清楚的,可請示允許再說一遍
★★下面為你找了些簽證的信息資料★★
如何辦理出國簽證
簽證是指一個國家主管機關在本國或外國公民所持有的護照上簽注、蓋印,表示准其出入本國國境。持有有效護照的我國公民,不論因公或因私出國,除了前往同我國簽訂有互免簽證協議的國家外,事先均須獲得前往國家的簽證。簽證一般做在護照上,和護照同時使用。未建交國,通常將簽證做在另紙上,稱為另紙簽證,與護照同時使用。
一、簽證的種類
簽證的種類很多。世界各國簽發給外國人的入境簽證,一般可分為外交簽證、公務簽證和普通簽證。有的國家還有禮遇、旅遊、非移民及移民簽證。根據入出境情況還分別發給入境簽證、入出境簽證,出入境簽證或過境簽證。出境簽證,只許出境;入境簽證即准許持證入境,如需出境,須再申辦出境簽證;出入境簽證,可以出境,也可以再入境;入出境簽證,可以入境,也可以出境;多次入出境簽證,在證件有效期內可多次入出境;過境簽證,只許在限定時間內在指定的入出境口岸經過國境,一般不得前往其它地區。有的國家還根據入境事由把簽證分為探親簽證、留學生簽證、定居簽證、工作簽證、旅遊簽證明等。 。。
二、簽證的有效期、有效次數
簽證的有效期各國頒發護照和簽證的機關,對不同的簽證,規定不同的有效期限。簽證的有效期不得超過護照的有效期。簽證的有效期一般為1個月、 3個月、半年或1年以上,也有的簽證有效期不足1個月;過境簽證的有效期一般較短,大多在1周以內。持證人必須在簽證明規定的期間內入、出或過境。簽證過期必須重新申辦。到美國留學可到北京、上海、沈陽等地美國駐華大使館或領事館申辦簽證。
簽證的有效次數 簽證除了有一定的有效期限外,還規定有效次數。有的簽證一次有效,即這個簽證明使用一次後就失效;有的簽證兩次有效,有的簽證明多次有效。

三、自費出國留學人員辦理簽證的方法
自費出國留學員,在取得我公安機關核發的護照和出境登記卡後,本人可前往有關國家的駐華使、領館辦理入境簽證。自費留學到美國的簽證屬於F- 1簽證(即非移民類中的學生簽證),其配偶或未滿21周歲的子女可以辦理F-2簽證。一般需向外國駐華使、領館提供下列材料及有關證件:
1、因私出國出境者的護照及出境登記卡,申請人的學歷證書及在校成績單等。
2、由美國學校發出的I-20A表格,經濟擔保書、銀行存款證明或者外國有關機構提供的經濟資助證明函件。
3、申請人須填寫非移民簽證申請書、家庭成員登記表、留學生資料調查表,與本人護照一致的照片1張(多帶幾張,有備無患)。
4、體格健康檢查表(縣級以上醫院,中英文)
在備齊上述所有證件材料後,應按約定時間親自去美領事館同領事面晤一次。屆時美領事將審閱有關證件,確定申請人能否取得留學簽證。同時美國領事還將就申請人的英語水平是否能滿足留學要求作出判斷。申請人通常在短期內就會知道申請是否獲准。簽證所需時間大約是3到4周,申請人應盡早去領事館面談。

㈦ 在英國留學期間如何找工作

今天就和大家來科普一下,在留學期間找工作有哪些注意事項。 [准備工作] 在從事工作之前,你需要確認自己是否有權工作以及每周可以工作多少小時. [如何獲取職業信息] 你就讀的英國學校設有職業服務中心,幫助你與招聘單位取得聯系。 他們會提供全方位的幫助和支持,包括: 提供招聘廣告信息 幫你撰寫簡歷和求職信 傳授面試技巧 介紹在英國工作的情況 職業服務中心還會幫你獲得招聘公司的第一手資料,為你考慮職業選擇並建立專業聯系。很多英國的院校與當地需要招聘學生的就業單位保持夥伴關系—因此他們明白你在學習之餘的工作需要靈活的時間。 [留學生的國家社會保險號] 如果你想在英國邊上學邊打工,那麼你需要申請國家社會保險號(NationalInsurancenumber)。國家社會保險是英國的社會保險制度,為失業人員、無勞動能力以及退休人員提供福利。你的國家社會保險號是你的個人賬戶號碼,確保你做出的貢獻得到了正確的記錄。分頁導航第1頁:

㈧ 英國留學回國如何找工作

英國留學回國想要找工作。也得過完年以後,因為英國疫情回來的人大多數都要考慮一下,沒有地方。會立刻用它來工作的。

㈨ 請問英國留學生如何在英國找工作

1、學校的職業建議中心
(Career Advise Centre)
英國院校幾乎都設有職業建議中心,有專人指導學生如何選擇自己理想的工作。那裡還有豐富的僱主資料以及最新的就業信息供學生查閱。「三明治」課程學生也可以從這里找到理想的僱主。
2、招聘會
(Job Fair)
校方每年都會組織招聘會,讓僱主與學生直接見面。參加這類活動可以使你面對面與僱主交流,了解情況或推銷自己。
好多學校都有自己的合作夥伴。如果有些公司對你有好感,就會要走你的簡歷或記下你的聯系方式,到時會主動與你聯系。
3、報紙
英國的報紙、雜志每天都會刊登很多招聘啟事,其中專業性媒體針對性很強,綜合性媒體范圍則較廣。這里特備推薦LOOTS報,信息量大、覆蓋面廣,是個不錯的選擇。
此外,商業新聞中也常暗藏玄機。例如某公司拿到了新的工程、某公司正在擴展,甚至是一些公司內部的人事升遷與調動等,這些都透露出公司有可能僱用新人。
4、人際關系網路
應注意廣種薄收,即平時要結識各式各樣的朋友,關系網撒得越開,得到的就業信息就越多、機會也就越多。我們在采訪中發現,中國人通過此途徑而順利就業的比例最高。
不過這絕不是中國人的專利。名列世界10大商學院之一的倫敦商學院,總是定期舉行校友聯誼會,目的就是讓在校生與那些已經有頭有臉的校友建立關系,以便今後提拔。

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