『壹』 英國養老金制度
國家養老金國家養老金是英國養老體系的基礎，可以保障最低水平的退休收入。只要合法在英國工作，繳納了國民保險（National Insurance）的人，達到退休年齡後都可以領取，不限制領取人國籍。國家養老金的領取與工作時繳納國民保險費的年限有關，和工資、繳費無關，國家養老金額都一致。即使退休身在國外，也不影響領取。任何繳納了至少十年國民保險的人都可以領取養老金，繳費記錄35年以上可領取全額養老金（目前為一周179.6鎊），不到35年就相應肆斗減少仔顫，如果退休前繳費記錄不到十年，則不能領取。在達到法定退休年齡時，選擇申請養老金或延後養老金。如果在繳納了35年之後選擇堅持工作，需繼續繳納NI，屆時也可以領取更高的養老金。隨著壽命的增長，2020年英國男女領取國家養老金的年齡均提高到66歲。國民保險NI如何計算？NI記錄不一定是實際繳費的年數，也不是必須連續的，有多種渠道來累計NI記錄。受僱人士的NI一部分由公司支付一部分從雇員工資中代繳，如果你有工作、每周薪水在184英鎊以上、沒有到退休年齡，那僱主會自動從工資中扣除需繳納的額度。NI繳費金額以周薪收入為基準，僱主按雇念雹敗員收入的13.8%繳納，雇員繳納比例為收入低於967英鎊/周部分按12%繳納，高出部分按2%繳納。如果是特殊人群，繳費比例會有減免。
『貳』 移民英國需知的英國養老制度
英國最早的《養老金法案》是1908年通過的。法案規定70歲以上的老年人，每人每周可以領5先令的養老金。這種養老金只發給守法的老年人，凡是懶於工作者、不承擔家庭責任者、曾經是救濟院救濟對象者、在10年以內犯過罪的人，一律沒有領養老金的資格。
1925年制訂的《老年補助養老金法案》是一種對老年人、寡婦和孤兒的年金保險制度，需要交納保險費。這項法案規定符合享受條件的65歲以上的男子和60歲以上的婦女，每周可以領10先令的養老金。
除以上兩種制度外，還有一種規定70歲可領取一種繳納保險費的老年津貼，勿須接受任何檢查。這三種養老金制度為戰後英國的老年人福利奠定了基礎，貝弗里奇所設想的老年人福利是以養老金維持生活、公費醫療保障身體健康，特殊救助解決臨時急難需要，三者構成安定老年人生活的「安」。
第二次世界大戰結束以後，英國在原有基礎上進一步實行所謂「福利國家的社會福利制度」，對於老年人的生活保障、健康維護、公共救助和社會服務增添了新的內容。
在保障老年人生活方面，以發放養老金來解決。1946年8月制定的《全國保險法案》，採用交納保險費的方法積累基金。從1961年4月起，實行與收入相關的養老金制度，即在定額養老金之外，增加一項與個人收人相關的養老金金額。制度規定，對每周收入在9英鎊以下者發給定額養老金，每周收入為9——15英鎊(後來提高到30英鎊)者，分為6個等級，按等級交納保險費和領取定額保險金以外的與收入相關的養老金。1966年11月起，為了維護老年人的自尊心，把國民救助的扶助部分改稱為補充養老金，成為公民應該享受的權利。凡是達到法定領取退休金年齡的公民，不論是否有資格享受養老金，只要每周收入達不到規定的生活保障水平，一律由補充養老金補齊到規定的標准。
英國的法定領取退休金年齡為男65歲，女60歲。公務員年滿60歲即可退休，年滿65歲的強制退休;不滿60歲但工作無效能的，命令退休。獄吏、刑事瘋人院或管制所員工的法定領取退休金年齡為55歲。一般人員可以推遲5年退休，一周收入超過52英鎊者減發養老金。
享受退休養老金的條件除符合年齡規定外，要交足159周保險費。退休基金來自三方面：投保人員交納周收人的7.75%，交納保險費的每周收人限額為200英鎊，最低為27英鎊;獨立勞動者每周交3.4英鎊，年利潤為3150---10000英鎊者，另外交納利潤的5%。非工作人員每周交3.3英鎊;僱主交納工資總額的13.5%(包括3.5%的國民保險附加費);政府社會保障部門負擔費用的18%以及進行經濟調查的全部費用。
英國退休金的工資取代率(退休金金額占退休前工資金額的百分比)在發達國家中最低(個別年份除外)。西方各國的工資取代率一般為50%一70%，而英國僅為45%。
1979年4月起，實行現行的養老金制度，制度規定養老金的基礎金額為每周27.15英鎊，符合條件者，另外加發每年全森橡檔部收入的1.25%作為與收入有關的養老金。對於80歲以上的「高齡老人」每周發給「高壽補助」0.25英鎊。延期退休的工人在男65—70歲、女60---65歲期間，每周增發養老金的0.143%。由退休人員供養的配偶和每個未成年或殘疾子女，分別發給供養親屬附加津貼，每周分別為16.3英鎊和7.5英鎊。退休金金額每年按照工資或物價的變化進行調整。由於退休金有正常增長機制，從而使退休人員的退休金金額逐年相應增長，1995年基礎退休金——周為58.85英鎊，1999年上升為66.75英鎊，這在一定程度上減少了退休人員陷入貧困的危機。
一個氣候溫和、環境宜人、歷史文化底蘊深厚、教育水平和社會治安良好的英國，一直是投資移民者理想的選擇，不但如此，英國對那些退休人士也制定了非常完善的福利，為超過退休年歲(女士六十歲以上，男士六十五歲以上)，符合繳納國民保險金條件的人士而設。
1.男士或女士退休金額(個人保此亂險金或已去世伴侶保險金)，為每周六十七鎊五十便士。
女士(按伴侶的保險金而定)每周金額為四十鎊四十便士。要照顧未成年子女或成人的申請人可獲得其它福利。申請表格(BR1)應在退休前四個月從保障部寄出，假如沒有收到，應親自到保障部索取。
2.八十歲以上退休金(Over80Pension)
為八十歲或以上人士，如此退休金因伴侶的保險金或甚至沒有繳付保險金而獲得較低退休金的人士而設。每星期金額為四十鎊四十便士。
3.額外退休福利(AdditionalPension)
這是一個與收入有關的額外退休福利金，(俗稱SERPS-StateEarningsRelatedPension)，雇員必須由一九七八年開始，繳付一級(Class1)國民保險金。年長者亦有資格申請其它社會福利金，包括收入補助，房屋津貼，社區稅等。有資格接受收入補助金的年長者同時可以申請資助，將住屋的防寒設施加強，政府亦會每年派發嚴寒氣候特別補助金，受益人無須申請，以支付保持長者住所溫暖的額外支出。此外，年滿75歲人士，不須交納電視牌照費。長者福利愈受重視。
『叄』 英國移民的養老金福利介紹
英國實行的是三支柱的養老金體系：
第一支柱公共養老金由兩部分組成：
衫虛一部分是每個符合領取養老金條件的退休人員都可以得到相等數額的基礎年金。
它是一種強制性繳費制度，由國家財政、僱主和職工共同負擔的。1997年全額基本養老金的水平為每周61.15英鎊，相當於全職男性平均工資水平的15%。
另一部分是於1978年正式實施的政府收入關聯養老金計劃，它根據個人的實際繳費年限和基數區別確定。
基本養老保險的受益水平按照消費價格指數(CPI)進行指數化調整。
第二支柱職業養老金：
是由私人和公共部門的僱主給雇員提供的，包括確定受益型、確定繳費型和混合型三種計劃類型，絕大多數大公司提供的都是確定受益型(DB)職業養老金計劃。職業養老金是英國養老保險體系中最重要的組成部分。
第三支柱個人養老計劃：
個人養老計劃和職業養老計劃統稱為私人養老金計劃，這兩種養老保險均採取市場運作的模式。
約有1580萬人參加了職業養老計劃，約320萬人參加了個人養老計劃。國或猛燃家養老金僅能保證普通職工退休後的基本生活需要，更高的退休待遇主要依靠私人養老金來滿足。
國家基礎養老金
在知信獲得國家基礎養老金時,計算有效工作年齡是由扣除國民保險供款後的工資確定。
國家補充養老金
補充養老金是建立在國民保險供款上的，因而是可以獲得基礎養老金以外的數額。
具體可以獲得多少並沒有具體的數字。但是需要滿足以下的情況，才可以獲得補充養老金：
從業人員每年的收入超過5772鎊(2014-2015);
照看12歲以下的兒童並申請兒童福利;
每周照看殘疾人士超過20個小時並且有申請『看護者信譽度』;
收到相關的疾病或殘疾人士福利。
■注意|如果每年收入少於5772鎊(以2014-2015為例)或自雇或無業人員是不可以獲得此養老金。
職業養老金計劃
僱主對工作人員實行職業養老金計劃。在通常領域這種養老金的加算是由企業的盈利或者員工的供款決定的。
對於有職業養金老計劃的公司,自願性供款計劃(AVC)也是必須要有的,這一計劃(AVC)能夠讓員工為未來的養老金投入更多的資金。
除此之外，還存在很多種個人養老金計劃,但向專家進行專門的咨詢。
另外，需要提醒，請在夠資格拿退休金的前四個月與政府退休金部門聯系。
『肆』 英國移民可享受的養老制度福利
隨著人們生活水平的提高，越來越多的人開始計劃移民英國，那麼英國的養老制度怎麼樣呢?跟著，一起看看英國移民可享受的養老制度福利，歡迎閱讀。
一、在保障老年人生活方面
以發放養老金來解決。1946年8月制定的《全國保險法案》，採用交納保險費的方法積累基金。從1961年4月起，實行與收入相關的養老金制度，即在定額養老金之外，增加一項與個人收人相關的養老金金額。
制度規定，對每周收入在9英鎊以下者發給定額養老金，每周收入為9——15英鎊(後來提高到30英鎊)者，分為6個等級，按等級交納保險費和領取定額保險金以外的與收入相關的養老金。
1966年11月起，為了維護老年人的自尊心，把國民救助的扶助部分改稱為補充養老金，成為公民應該享受的權利。凡是達到法定領取退休金年齡的公民，不論是否有資格享受養老金，只要每周收入達不到規定悔廳的生活保障水平，一律由補充養老金補齊到規定的標准。
英國的法定領取退休金年齡為男65歲，女60歲。公務員年滿60歲即可退休，年滿65歲的強制退休;不滿60歲但工作無效能的，命令退休。獄吏、刑事瘋人院或管制所員工的法定領取退休金年齡為55歲。一般人員可以推遲5年退休，一周收入超過52英鎊者減發養老金。
二、享受退休養老金的條件除符合年齡規定外，要交足159周保險費
退休基金來自三方面：投保人員交納周收人的7.75%，交納保險費的每周收人最高限額為200英鎊，最低為27英鎊;獨立勞動者每周交3.4英鎊，年利潤為3 150---10 000英鎊者，另外交納利潤的5%。
非工作人員每周交3.3英鎊;僱主交納工資總額的13.5%(包括3.5%的國民保險附加費);政府社會保障部門負擔費用的 18%以及進行經濟調查的全部費用。
三、英國退休金的工資取代率
(退休金金額占退休前工資金額的百分比)在發達國家中最低(個別年份除外)。西方各國的工資取代率一般為50%一70%，而英國僅為45%。
1979年4月起，實行現行的養老金制度，制度規定養老金的基礎金額為每周27.15英鎊，符合條件者，另外加發每年全部收入的1.25%作為與收入有關的養老金。對於80歲以上的「高齡老人」每周發給「高壽補助」0.25英鎊。
延期退休的工人在男65—70歲、女60---65歲期間，每周增發養老金的0.143%。由退休人員供養的配偶和每個未成年或殘疾子女，分別發給供養親屬附加津貼，每周分別為16.3英鎊和7.5英鎊。退休金金額每年按照工資或物價的變化進行調整。由於退休金有正常增長機制，從而使退休人員的退休金金額逐年相應增長，1995年基礎退休金最高——周為58.85英鎊，1999年上升為66.75英鎊，這在一定程度上減少了退休人員陷入貧困的危機。
四、一個氣候溫和、環境宜人、歷史文化底蘊深厚、教育水平和社會治安良好的英國，一直是投資移民者理想的選擇
不但如此，英國對那些退休人士也制定了非常完善的福利，為超過退休年歲 (女士六十歲以上，男士六十五歲以上)，符合繳納國民保險金條件的人士而設。
1.男士或女士退休金額(個人保險金或已去世伴侶保險金)，最高為每周六十七鎊五十便士。
女士(按伴侶的保險金而定)每周最高金額為四十鎊四十便士。要照顧未成年子女或成人的申請人可獲得其它福利。申請表格( BR1 )應在退休前四個月從保障部寄出，假如沒有收到，應親自到保障部索取。
2.八十歲以上退休金 ( Over 80 Pension )
為八十歲或以上人士， 退休金因伴侶的保險金或甚至沒有繳付保險金而獲得較低退休金的人士而設。 每星期金額為四十鎊四十便士。
3.額外退休福利 ( Additional Pension )
這是一個與收入有關的額外退休福利金，(俗稱 SERPS - State Earnings Related Pension )，雇員必悔嫌須由一九七八年開始，繳付一級( Class 1 )國民保險金。年長者亦有資格申請其它社會福利金，包括收入補助，房屋津貼，社區稅等。有資格接受收入補助金的年長者同時可以申請資助，將住屋的防寒設施加強，政碧前手府亦會每年派發嚴寒氣候特別補助金，受益人無須申請，以支付保持長者住所溫暖的額外支出。此外，年滿 75 歲人士，不須交納電視牌照費。長者福利愈受重視。
『伍』 英國教授退休金一個月
6000元。英國退休金政策顯示，教授一李族個月可拿到6000元。退休金都是國家財政或地方財政列支，未參加養老保險社會緩擾拆統籌的擾棗退休人員(如公務員、事業單位人員，不含事業單位企業化管理的單位)的退休待遇。
『陸』 英國老師養老金多少錢一個月
6000元。英國是大不列顛及北愛爾蘭聯合王鉛滲國，該國家的老師鬧老退休槐彎脊養老金是6000元一個月。老師是一種職業，指教學生正確知識的人。