1. 中國有多少人交五險一金
在中國,除了有正式職業的人都繳納的話,有一部分自由職業的人,他也繳納五險一金,但是沒有具體統計數字。
2. 中國交社保的人有多少錢一個月多少錢一個月
「五險」就是社保,因此,五險一個月要交多少錢其實就是社保月繳費標准,下面是社保月繳費標准計算公式:單位社保月繳費金額+職工社保月繳費金額
單位社保月繳費金額=單位社保繳費基數*社保比例
職工社保月繳費金額=職工社保繳費基數*社保比例
【舉例】杭州2018年社保基數上下限:3054.95元——15274.74元
養老保險比例:單位14%,個人8%
醫療保險比例:單位10.5%,個人2%
失業保險比例:單位0.5%,個人0.5%
工傷保險(基準費率):根據行業風險等級浮動,一類為風險較小行業,費率確定為0.5%;二類為中等風險行業,費率確定為0.8%;為風險較大行業,費率確定為1.2%。
生育保險比例:單位1.2%,個人不繳納
以社保繳費基數下限3054.95元,工傷保險費率0.5%來計算結果:
單位社保月繳費金額:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%)=815.67元
職工社保月繳費金額:3054.95元*(8%+2%+0.5%)=320.77元
由上可知,2018年杭州職工五險一個月要交320元左右,單位五險一個月要交815元左右,僅供參考!
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3. 中國的五險一金是多少
一、何為「五險一金」?
「五險一金」是對《社會保險法》所規定的五種社會保險類型及《住房公積金管理條例》所規定的住房公積金的簡稱,具體來講「五險」是指基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,也就是我們通常說的「社保」;而「一金」則指的是住房公積金。
目前住房公積金尚未實現全覆蓋,根據規定國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體應為在職職工繳納住房公積金,和繳納社會保險費的主體相比並未涵蓋個體經濟組織例如個體工商戶。
二、繳納「五險一金」可以享受哪些待遇?
01 繳納社會保險費可享受的待遇
簡單地講,參加基本養老保險的勞動者達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,可以按月領取養老金。在因病或者非因工死亡時,其遺屬可以從養老保險基金中領取喪葬補助金和撫恤金。在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,還可以領取病殘津貼;
繳納基本醫療保險的勞動者,在生病和住院時可享受醫保報銷待遇;
繳納失業保險的勞動者,符合一定的失業條件時,可從失業保險基金中領取失業保險金;
繳納工傷保險的勞動者,因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且被認定為工傷的,可享受傷殘津貼、一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金等工傷保險待遇;
繳納生育保險費的勞動者,可享受包括生育醫療費用和生育津貼在內的生育保險待遇。
02 繳納公積金可享受的待遇
繳存住房公積金的職工在購買、建造、翻建、大修自住住房時可以提取和使用住房公積金賬戶內的存儲余額,也可以向住房公積金管理中心申請住房公積金貸款,享受比商業貸款利率優惠的低息貸款,有房貸的還可以用公積金沖還房貸。
此外,職工在滿足一定條件時,還可以申請提取本人住房公積金賬戶內的余額,用於支付房租、物業專項維修資金、物業服務費等費用。
三、「五險一金」由誰繳納?
1.「五險」中的基本養老保險、基本醫療保險和失業保險,由用人單位和勞動者按比例共同繳納,其中個人承擔的費用由用人單位在勞動者工資中代扣代繳;工傷保險和生育保險則完全由用人單位繳納,勞動者無需繳納。
2.住房公積金由職工個人和用人單位共同繳存,其中個人繳存部分由用人單位在勞動者工資中代扣代繳。
4. 一個人的一生是不是從工作第一年每年不間斷的交五險一金才稱得上完美那為什麼中國還有好幾億人不交
因為有不少用工單位是不為員工繳社保的,有不少工作就只有工資沒社保的,連勞動合同都沒有。
5. 全國有多少人有五險一金
現在繳納五險一金是企業必須為員工做的,所以全國有很多人都有五險一金。
6. 五險一金單位交多少個人多少
養老保險:單位繳納比例20%,個人繳納比例8%
醫療保險:單位繳納比例10%,個人繳納比例2%+3元大病統籌
失業保險:單位繳納比例1%,個人繳納比例0.5%(農業戶口不繳納)
工傷保險:單位繳納比例1%,個人不繳費
生育保險:單位繳納比例1%,個人不繳費
住房公積金:單位繳納比例12%,個人繳納比例12%
也就是說,個人繳納五險一金的比例應為8%+2%+0.2%+12%=22.2%,即個人繳納的五險一金的總比例為22.2%。
7. 為什麼給交五險一金的都是外企,中國人反而不給交的多
依據《社會保險法》規定,為勞動者繳納社保是用人單位的法定義務。
第八十二條任何組織或者個人有權對違反社會保險法律、法規的行為進行舉報、投訴。
社會保險行政部門、衛生行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構和財政部門、審計機關對屬於本部門、本機構職責范圍的舉報、投訴,應當 依法處理;對不屬於本部門、本機構職責范圍的,應當書面通知並移交有權處理的部門、機構處理。有權處理的部門、機構應當及時處理,不得推諉。
8. 在中國扣除五險一金後到手3500工資的人多不多
說到扣除五險一金後到手工資3500,我想說這樣的人真的很多,大家不要聽著3500少,我們算一下稅後3500,企業雇一個人得多少成本。
社保費企業大概需要繳納1150元/月,個人需要繳納380元/月,公積金單位和個人每月各需要繳納400元,也就是說到手3500工資的工人企業每月需要支出的成本是 : 3500+1150+380+800=5830元,可見單位承擔的壓力也不小,但是對於工人來說,3500幹啥都不夠,溫飽都很難。
而在北京都有這么多的人月薪3500,我相信其他城市這樣薪資待遇的人一定更加的多,就拿我們老家的四線城市來說,人均收入才2300元左右,能給到3500,他們都會覺得是高薪了。