58歲去中國人壽上班聽到什麼字

❶ 去中國人壽保險公司面試要注意什麼

去企業面試，需要注意的事情很多，一般包括著裝、禮儀、言談、舉止等多個方面。
著裝方面，需要穿著職業裝，夏季通常是淺色襯衫，深色褲子，女生可以穿筒裙，深色皮鞋，不要漏腳趾。頭發干凈整潔，不帶首飾，不化濃妝。
禮儀方面，要做到來去有聲，問候親切，表現出較高個人素質。
言談方面，要言之有據，不要語速太快，更不要誇誇其談，適當的表現出你的語言表達能力，如果這方面較差的話，應該著重加強一下，保險公司招聘比較喜歡口才好的人。
舉止方面，要謙虛有禮，落落大方，充分展現出你的沉穩和自信。

❷ 決定去中國人壽上班，聽說很坑，這是真的嗎

如果你本身有著穩定的工作，我非常不建議你到中國人壽上班，如果你想嘗試挑戰一下自己，中國人壽是一個不錯的選擇。

我本來沒有到中國人壽上過班，但是我身邊的朋友有在中國人壽任職，他目前已經在中國人壽呆了很多年，並且有著不錯的業績。我覺得我對這個問題有一定的話語權，我可以通過自身的經驗來講一下關於中國人壽的一些事情。

中國人壽的管理模式非常鬆散。

嚴格意義上講，如果你到中國人壽上班，你本身並不屬於中國人壽的員工，也只不過是中國人壽的外派業務員而已。幾乎所有到中國人壽做銷售的人都不會享受到中國人壽的社保和五險一金，你需要自己繳納。既然中國人壽並沒有和員工簽署全職合同，中國人壽自然不會嚴格約束員工，所以員工有著非常高的職場自由度。

綜上所述，覺得我的這些說法已經相當中肯了，你可以綜合參考一下。

❸ 誰去過中國人壽上班，待遇怎麼樣

挺好的，福利待遇不錯。

1、福利高，了解了保險類型的多。然後也可以給自己買一些保險作為投資，為家人提供一些服務。

2、如果是內勤，也就是做辦公室的，那就算是有編制，是和中國人壽簽訂的正式合同，那麼待遇還是不錯的。

3、如果是外勤，就是銷售保險的，銷售崗位肯定需要有一顆強大的內心，不過有提成。

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保險銷售員工資待遇：

保險營銷員的收入保險銷售傭金（包括新佣和續佣）為主，還包括基本法利益，組織發展利益，公司福利等。不同保險公司利益上會有一定差別。

剛入行的營銷員由於心態，技能欠缺，不同保險公司會根據新人本身條件，分別給予600—5000不等的底薪，持續3-10個月不等，作為新人補貼政策。在入司一段時間後，將會享受到其他基本法利益，包括服務津貼，季度獎，13月留存獎，年終獎等，按業績來修勻分配收入。

❹ 中國人壽的工作能去干嗎待遇到底怎麼樣

可能她就是你的直接經理，把你帶出來，她也是能得到提層的，她的工資不是都是她一個人自己的業績提層，肯定還有下屬的，這樣自己的下屬多起來就可以組個團隊了。但是保險一般是這樣，首先，你要被面試，然後被培訓，再次被考試，然後被簽代理合同（不是僱傭合同），再然後你就交上押金去跑保險了，如果沒達標，你當月的工資就是0，如果達標，就有責任底薪+提層，一般責任底薪還是挺高的。然後你要知道的是，保險公司一般都很有錢，後台一般是金融上市企業，注冊資金是起碼要5億的，所以東西搞得正式點，員工「生氣蓬勃」點，你要知道是怎麼回事。如果跑起保險，你可能先讓你爸爸給你買份，自己也買份，這樣，第一個月就達標了；第二個月找你媽媽買，然後繼續找其他親戚買一份，第二個月也達標了；第三個月繼續再達標，你就可以轉正了，然後，你就可以學那個阿姨去招人了，找到人賣出去保險，你是有分紅的，他就是你的下屬或者說下線吧，你的下線給你帶出來了，他就也可以去發展下線，好像你也還能分點。這樣你的下線變多，下線的線也越來越多，一個月1w+是完全有可能的，你可能要做的就是去招人，因為保險行業，人流動非常厲害。

❺ 去中國人壽工作，他需要讓我准備這些 是這樣嗎

去中國人壽工作，公司讓你准備身份證，中國銀行卡、一寸紅底照片4張、畢業證證件及資料，都是為新入職員工建立檔案所用。銀行卡是用來打工資用的。作為新員工准備好即可。

❻ 在中國人壽上班待遇怎麼樣

中國人壽現員工分兩種類別，合同工和代理人。具體的薪資待遇情況不一樣。

要想工資收入高，還是建議做代理人，可以走業務路線，也可以走組織發展線做主管。

合同工的收入也有高的，但要付出5年以上的努力，從業務基層的管理人員做起，做到老總的位置年薪幾十萬是沒有問題的，到那個時候你剛好40歲左右。在國壽是「剩者為王」！倘若做代理人，保險做得好的話，一年兩年就可以達到年收入幾十萬，甚至一張單子就可以拿到高提成。如果做主管，還有管理傭金可以提取，發展空間還是很大的。

不過中國人壽待遇最差的是員工。員工的工資待遇很低，而且經常加班加點。

❼ 去中國人壽工作！

保險公司的話，你非要信，要我們怎麼形容你的iq和eq？
他們實話實說招聘無底薪無福利靠提成吃飯的業務員，幾個人肯去？

真要找入編制/交社保/非業務的職位，除非你：
1，非常優秀到值得保險公司的人力資源來找你。
2，有過硬的內部關系。
3，通過層層篩選：筆試（一般考試內容為專業知識、邏輯測試、經濟學知識和保險專業英文）-面試-體檢-簽署勞動合同-辦理五險一金。
條件很苛刻，門檻很高，競爭程度堪比考公務員。

甭聽樓上樓下那幫人的推銷，這些人之所以極力鼓吹熱情可以戰勝一切困難，是因為保險公司可以因此付演講費給他，至於你在熱情過後如何謀生，他們是不會放在心上的。
並不是保險不好，有句話叫做"一將功成萬骨枯「，用它來形容保險業很合適。初出茅廬，人際網路有限，靠傭金為生很難持久，一、二年後又去找工作，耽誤你的時間。
捫心自問一下：
你有足夠的人脈，可以讓你不至於被所有人拒絕么？
你有足夠的積蓄，可以很長時間不出單，沒有底薪收入也能過下去么？
你有足夠的忍耐，看著親朋好友因為你擾人的推銷而疏遠你么？
不過如果你非常相信你自己的能力和可以預見你去後會承受的壓力，那你可以試試，也算一個人生閱歷。

替你總結了保險公司的伎倆：

長期大量在招聘網站，報紙，車載屏幕，甚至路邊電線桿上做廣告；
通過各種途徑到處搜集你的聯系方式，挨個給你打電話，或者直接發簡訊通知面試；
——千萬千萬不要把簡歷到處扔，聯系方式到處貼，省得被騷擾——
不敢報上真名實姓，自稱xx金融公司，xx投資公司，xx股份公司，xx集團，500強，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文縮寫——比如AIA,PICC,PRU等等等等來隱姓埋名；
不敢實話實說「我們就是要招業務員去賣保險」，
自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、經理、組訓、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、客戶經理、數據錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、小區收費員（汗）、養老金發放員（汗），等等等等。

不管你怎麼去應聘，都叫你LASS測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
目的只有一個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂代理合同，不屬於勞動法保護的范疇，勞動部門也管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關系，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），
5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。

如果這個行當真有那樣的高待遇低要求，
幹嘛非要不請自來，是個人都要，還找不到人肯做，或者找到了卻留不住人？

除非你不是人，是所謂的人才，
能讓那些有錢的主，那些滿大街上的陌生人聽了你的話就乖乖的掏兜。
——你覺得可能么？
靠所謂的真誠所謂的勤奮？這都是是靠時間去堆的，
沒有數個月甚至數年的積累，陌生人憑什麼相信你？
憑你20幾歲的年齡？還是你的不值錢的畢業證？還是你那雙渴望掙錢的眼神？

要不然就除非你人脈關系好，臉皮厚，親朋好友多，
都願意花錢買保險，還願意替你買單去買保險。
算下來，你賣出去的保險中，
有多少是你親戚的，多少是你朋友的，又有多少是你用同樣的方式拉來的。

等你沒有利用價值了，要麼讓你走人，要們給你一個頭銜，讓你打電話不斷的招人，利用他們帶來的保單來維持你們的生存。

❽ 本人今天在58同城上面投了份簡歷是中國人壽售後客服。不知道去中國人壽上班怎麼樣啊

你好，

本人在中國人壽上過幾個月的班。

中國人壽在58同城上面的招聘100%是招銷售，至於招聘寫的職位：客服，後勤，文員，儲備幹部，人事專員之類的，只是個名頭，實質上找的還是保險銷售，這樣寫只是打消你的抗拒心理，讓你同意去面試，然後給你畫餅，再讓你去上班。。。

保險銷售沒有底薪，你去上班無非是兩種情況：

1. 招你的是帶團隊的大經理，他手頭上有很多客戶，也需要擴充團隊，他現在正需要一個人處理非核心業務，如給買了保險的客戶提供簡單的售後服務，做一些檔案分類管理工作，想法設法約人來面試。。。你入職中國人壽保險銷售，大經理個人會給你發1000左右的薪水。每個銷售員都有業績指標，這時你的上司會跟你講買保險的好處，教你去賣，一般就是鼓勵你本人自己買，或者向你的親人朋友推銷。如果你業務能力可以，收入還行，你就會成為他團隊里得力的銷售員，經理再招一個文員，按培養你的方式去培養。如果你不相信保險的好處，或者銷售能力不好，賣不出保險，經理就會自己一些沒什麼價值的單做在你的名下，提成算作你的工資。這種情況算是比較好的

2. 招你的只是一個保險銷售，並沒有自己的團隊，所以這個人並沒有多餘的工作給你做，只會給你先畫各種餅，教你賣保險，也鼓勵你以及你的親戚朋友去買。。。

無論是哪種情況，一進去就先培訓幾天基本的保險知識。

做保險銷售看你自身情況，能力好，人脈廣確實是不錯的選擇。也有很多退休，後者帶孩子的媽媽做，時間比較自由。