印度建廠投資多少錢

Ⅰ 富士康將聯合印企在印度設晶元工廠，投資約1358億元，此舉將有何影響

近日，富士康公司發布了這樣一則信息，富士康鴻海公司將與印度礦業與工業集團維丹塔的合資企業，將在印度古吉拉特邦投資設立晶元生產工廠，而且據了解此次生產項目投資約195億美元，摺合人民幣就是1,358億元，這樣一筆大金額的投資，相信富士康肯定是對於印度有過觀察和了解之後才決定進行投資的。這樣的一個合作從分析的形式看來是可以達到一個雙贏的局面。

Ⅱ 轉到印度建廠的富士康為何又大力回到內地擴張

隨著我國經濟的增加，人們工資得到普遍的上漲，但有些企業做坐不住了，紛紛搬離了我國轉向其他東南亞國家發展，這些主要搬走的企業主要是因為在華的利潤下跌，不想把多餘的利潤給員工加工資，為此越南、印度成為了這些在華企業的辦理的首選，不過也有不少的企業願意在國內發展，畢竟我國的不管是消費能力以及勞動力的效率是得到認可的。

但是富士康之前卻不這樣想，前些年富士康一直想著能夠徹底搬離國內，而事實上富士康確實在印度建廠，根據相關的報道富士康擬定印度投資10個億，進行建廠組裝蘋果手機，預計增加5000多個崗位來增加當地的就業率。

之所以進入印度市場只要有兩個原因：一是，印度的廉價勞動力能夠讓富士康賺得盆滿缽滿，因為在龐大的市場人口上有很多低價成本勞動力供給選擇，雖然在收到突發事件上，但富士康仍舊還想繼續在印度進行投資建廠。

二是，蘋果將戰略轉移到印度，近年來中國占據了蘋果銷售大半個市場，但隨著我國 科技 的發展，很多知名的品牌在技術上漸漸趕超蘋果，比如華為，而且我國的手機市場的價格也相當於來說較低，這成為了蘋果的主要阻力，但印度的手機行業仍舊還是較為落後，並且還有很大的發展空間。

但令富士康沒有想到的是想著在2021年繼續進行投資建廠，卻發現印度出現了較大的突發事件，這不得不暫停合作，為何富士康又大力回到內地擴張呢?主要有三個原因!

一、我國勞動力效率快，其實我國的人們在工作中腳踏實地，而更多的人願意加班來賺取金錢，而富士康的模式就是喜歡能夠加班的勞動力，因為在蘋果出新款時富士康招收人員也較快，同時員工的效率是其他比不了的，為此這就成為了建廠的原因。

二、印度突發事件沒有得到有效的控制，這就影響到了富士康的效率，今年9月蘋果公司擬定5000萬手機要全球發布，這無疑對於富士康來說是個重大的任務，而在印度突發事件沒有得到有效的控制，所以只能依靠國內的工廠進行製造。

三、印度的基本措施並不能夠滿足富士康高效的效率，別的不說，印度的電力是很難得到保障的，更關鍵的是有些時候的交通並不方便，這會影響到材料的運輸受到影響，重點是很多工人都是重新開始做，未必能夠向國內的工人能夠熟練的操作。

郭台銘試著想要將工廠搬移走，但沒有想到的是這場計劃還是落空，因為在綜合考慮下，我國更適合富士康的發展，不管是在工人數量上，還是效率上，都讓富士康賺得盆滿缽滿，而很多企業想要搬離國內，就是不想給工人高薪，難道還是你們壓榨工人勞動力的時候了?異想天真。

Ⅲ 富士康印度工廠停擺 ，此舉對富士康造成了多大的經濟損失

在最初的合約中，富士康計劃在印度建廠投資五十億美元，已經有三億美元到賬，這次的工廠停擺事件必定會造成三億美元左右的損失，若是有飛來橫禍，可能損失的更多。除此之外，還有工廠的員工的薪資和已經運營的工廠所需要的成本，都是一筆不小的開支，更是為這次經濟損失雪上加霜。

這么看來，富士康海外製造蘋果手機之路遙遙無期了。這次的印度工廠停擺事件也讓富士康懸崖勒馬，提早看清不利形勢，還好只投資了三億美元，再加上之前僱傭員工所支付的工資，富士康損失並不大。

Ⅳ 富士康在印度投10億美元後，疫情來了，員工感染，產量下滑50%

創業這種事情，有一套成熟的方法論固然重要，但是運氣會占更高比例。

天時、地利、人和不僅僅在戰場上缺一不可，在商業上同樣如此。

但凡在商業上擁有突出成績的人，都不可能是只憑借著自己的努力就能成功的。

伴隨著中國經濟的快速發展，富士康在大陸的代工生意做的是風生水起，成為了多家 科技 硬體公司的首選代工廠。富士康創始人郭台銘的身家也接近了百億美元大關。

不過，隨著我國人口紅利的逐漸減弱，富士康早就開始為自己規劃退路。美國、印度都是富士康的備選項。

印度屢創新高的感染人數讓郭台銘意識到了海外一點也不好混！

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印度工廠疫情肆虐

早在去年印度疫情爆發的時候，就有專家預警：印度疫情可能成為本次疫情的王炸。

說實話，印度當時也很爭氣，並沒有讓疫情的嚴重程度超過美國。只是，疫情並不會因為你一時的努力就離開，印度在全球多個國家開始全面接種疫苗的情況下，爆發了第二輪疫情。

奇怪的是，第二輪疫情爆發後，印度議員竟然親自示範喝牛尿防新冠。這種荒誕行為也被網友經常拿來開涮。

5月7日，印度對外發布了過去24小時的新冠感染情況，單日新增感染人數41萬，創下單日感染人數新高。世界衛生組織表示，印度過去一周的感染人數佔了全世界的41%，由此可見，疫情的嚴峻程度。

隨著印度第二輪疫情的侵襲，在印度開展業務的公司「人人自危」，其中富士康就是受害者之一。

據路透社報道，由於疫情形勢嚴峻，富士康印度工廠多名工人感染，工廠目前只允許工人出去，不能進來，工廠的iPhone手機產量下降了50%以上。

路透社表示，這家工廠位於泰米爾納德邦，工廠生產的手機主要供應於印度本地市場。工廠所在地恰恰是印度疫情最嚴重的地方之一，目前該邦已經全面封城。

受印度疫情肆虐的影響，富士康母公司鴻海公司股價從3月下旬開始下跌，目前跌幅已經超過18%，市值蒸發了3200億新台幣（摺合人民幣740億元左右）。

早在2016年的時候，蘋果就有考慮在印度實現量產，不過當時只是想法。隨著近幾年貿易形勢的變化，蘋果督促富士康到印度建廠，富士康也按照要求照做。

2020年7月份的時候，媒體傳出富士康在印度投資10億美元建廠，准備復制在大陸創造的奇跡。

只是沒想到，富士康的「印度夢」剛剛開始，就被第二輪疫情徹底打亂。富士康為了不耽誤自己的賺錢節奏，還是寄希望於富士康的大陸工廠。

有媒體報道，富士康鄭州工廠數碼產品事業群發布招聘信息，新員工只要入職滿90天，在崗55天，就可以拿到獎勵7500元。

之所以富士康要提高獎勵，為的就是不耽誤iPhone 13的生產進度。

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富士康在美國也有點慘

富士康雖然在大陸賺得盆滿缽滿，但是郭台銘的野心絕不止於此，他想要成為全世界壟斷型的代工廠。

為此，富士康進行了不少嘗試，其中在美國投資建廠成為了郭台銘不願回首的往事。

2017年7月，郭台銘在「川建國」的邀請下前往白宮，並且決定在美國威斯康辛州投資100億美元，建造一座世界領先的液晶面板生產工廠，這將為該州創造13000個就業機會。富士康可以得到15年內免稅的優惠政策。

就在富士康准備在美國建廠的時候才發現困難接踵而至。

首先，富士康建廠的土地從哪來 ？由於威斯康辛州與富士康簽約的時候並未經過當地農民的同意，盡管有個農民因為賣地賺了1800萬美元，但是當地居民依然認為價格太低，甚至將州政府給告了。這就導致富士康建廠規模無法達到預期。

其次，工人從哪裡來 ？在富士康建廠的時候，威斯康辛州承諾幫助富士康招工，可是當地的工人也不想進工廠呀，工人招不夠自然就很難完成最終目標。

最後，當地沒有完整的液晶面板產業鏈，生產成本過高 。富士康在美國建廠的目的就是為了賺錢，可是富士康發現，液晶面板在中國或者墨西哥生產之後，再到美國組裝的成本要遠遠低於在美國本土生產和組裝，這是無法繼續下去的生意。

最終，隨著「川建國」同志的敗選，富士康美國工廠也就擱置了。富士康在美國100億美元投資的承諾變成了6.72億美元。

相當於富士康花了6.72億美元買了一個教訓！

用媒體思維全網覆蓋，讓產品銷售慕名而來！

未來所有的商業競爭，都會聚焦在媒體傳播上。一家公司或一個老闆，如果媒體思維短缺，註定會提前敗下陣來。

請記住：沒有傳播度，就沒有認知度；沒有認知度，就沒有美譽度；沒有美譽度，何來知名度！

Ⅳ 印度將在未來五年內投資1.4萬億美元做基建，基建目的是什麼

首先我們要知道基建所表示的就是基本建設，主要指的就是國民經濟各部門為了發展生產全面進行的一個鞏固資產的擴大再生產。也就是國民經濟各部門為增加固定資產進行的建築購置和安裝工作的總成，就比如說公路鐵路橋梁和各類工業以及民用建築等等這些方面。

所以對於印度在未來五年的規劃，做基建最主要的目的就是為了能夠提高自己國家的經濟收益。其實對於印度來說，本身他們就是一個比較落後的國家，但是同樣也被稱之為戰斗民族，所以能夠做好這些基建設施，那麼對於今後他們國家的發展也會帶來很多的好處。

Ⅵ 印度經濟高歌猛進，欲趕超中國，為何數萬富豪卻要攜款跑路

近年，我國經濟發展迅速，人力、物力成本逐漸增加，不少代工廠開始從中國「撤離」，選擇了勞動力相對廉價的印度、越南等國家。被稱為「世界最大代工廠」的富士康創始人郭台銘曾說過，要花50億美元投資印度建廠，與之類似的代工廠也不在少數。

不過，在印度經濟增長迅猛，富豪不斷增多的同時，數萬富豪的「逃離」也使印度受到不小沖擊。據印度相關媒體報道，自2014年起，有2.3萬以上的百萬富豪正從印度「逃離」，通過對全球15萬百萬富豪的調查統計，發現約2.1%的印度富豪離開他們的祖國。

此種現象令人費解，卻也在情理之中。富豪同樣是逐利的，他們能成為富豪，多數原因在於他們公司的發展。早在多年前，就有很多商人反應，印度勞動力雖然相對廉價，但其工作效率同樣很低。很多印度工人由於技術不熟練，商人需要增加很多培訓成本，且許多印度人不喜歡加班。據傳聞，曾有公司要求幾個效率低下的印度人加班，結果幾人都提出辭職。

Ⅶ 在印度設立公司要多少錢

首先注冊印度公司分為兩種：內資和外資
注冊流程：
1、確立公司架構印度對內資注冊印度公司有最低出資額1萬盧比的限制，注冊印度公司對股東的要求是至少兩人，但是對國籍和認購股份的比例並沒有明確限制，所以優先找好合適的股東十分必要。當然，除了股東之外，董事也是十分重要的人員，董事可以由股東兼任，但因為印度規定內資投資的有限責任公司董事必須有一名是印度常駐居民，所以需提前找好印度董事，提供有效稅卡，身份證卡片以及地址證明。

2、核名（公司名稱）股東需要提交五個名字（防止審核不通過），由印度方進行公司名稱審核，審核按名字排序依次順位進行，由最先通過的名稱為准。

3、申請製作DSC（電子簽名），獲取DIN注冊印度公司需要公司董事准備好申請材料，統一向印度方進行董事電子簽名（DSC）製作的申請。當董事申請好了電子簽名DSC，就可以獲取董事識別號（DIN），DIN是每位董事唯一識別號。

4、申請公司注冊當做好DSC和DIN後，可以進行公司注冊申請，若審核通過，將由MAC下發公司注冊許可信，進行印度公司注冊。

5、製作公司設立文件並簽字認證當獲取許可信之後，需要由律師擬定公司大綱（MOA）、公司章程（AOA）、DIR2、INC9、INC10等文件，再由股東和董事簽字後做好二次認證。

6、申請公司設立認證後材料提交申請獲得批准後，將獲得公司注冊證書，之後再申請獲得永久賬號PAN卡，稅務賬號TAN碼。

7、開戶、注資在印度指定銀行，最好是ICICI銀行開通公司賬戶，並且在指定時間內完成注資。

8、完成FDI，完善各項稅號申請FDI的完成標志著公司設立成功。最後取得包括GST（服務稅號）、IEC（進出口證）等各項證書。

Ⅷ 印度富士康被指月薪太低，「印度製造」什麼時候可以趕上「中國製造」

眾所周知，印度是亞洲人口眾多的國家，由於勞動力不足，吸引了許多海外投資者在該地區建廠。例如，本月中旬，智能手機製造商蘋果公司通過其代工廠富士康在印度投資了10億美元，以擴大其手機生產。

盡管印度一直想把「印度製造」的標簽推向世界市場，但在目前的生產能力方面可能存在一些不足。目前，富士康在印度的生產仍需從中國進口零部件。此外，盡管支付給工人的工資成本已經減少了一半以上，但富士康在印度也面臨著生產條件低、工人抱怨和罷工導致效率低下的風險。

相比，中國作為全球最大的智能手機市場，不僅需求強勁，而且擁有完整的產業鏈。這就是為什麼政府一再決定押注越南和中國，但仍然無法負擔其在中國生產的主要原因。從富士康在印度遇到的障礙中可以看出，印度的製造業還有很長的路要走。