Ⅰ 越南的改革,是文明的進步還是衰退
越南的改革,是文民的進步還是衰退?
改革是革新除弊、破舊立新,使生產力與生產關系、經濟基礎與上層建築相適應,相協調。即解放和發展生產力,提高人民的物質和文化生活水平。
有人認為越南的改革是“倒退”,是“全盤西化”,是“和平演變",必然造成國家內亂分裂等等。這是無病呻吟,杞人憂天,無稽之談,毫不根據。
判斷一個國家的改革是進步還是倒退,主要看是否解放和發展了生產力,是否提高了國家的綜合國力和人民群眾的物質文化生活水平,是否得到人民群眾的擁護與支持。
個人認為:越共有自信、有魂力、有使命、有責任、有擔當、有作為。相信越南人民會與越共同舟共濟,共創輝煌。
綜上所述:越南的改革是民主進步還是衰退倒退?仁者見仁智者見智,清者自清濁者自濁。實踐是檢驗真理的唯一標准,不看廣告看療效。
Ⅱ 越南的改革,是文明的進步還是衰退
一.中國改革開放VS越南革新開放:
越南,即越南社會主義共和國。我們中國,也是社會主義國家,而且還是曾經的社會主義陣營中的老大哥之一。我們中國能夠改革,越南自然也是能夠改革的。我們中國能夠通過改革開放取得了重大的經濟發展、社會進步,相信越南自然也是可以的。只不過在越南,改革開放並不叫改革開放,而是叫“革新開放”。
3. 越南進行改革,進行“革新開放”,是文明的進步,也是人類的進步。
越南並不是什麼洪水猛獸,也不是什麼罪大惡極的國度。越南也是我們人類的一員,也是我們的兄弟,是我們國家的鄰國。我們不能因為歷史上痛失安南,從而對越南帶有偏見。誠然,我們可以對歷史痛心,也可以對歷史耿耿於懷。但是我們的確不應帶有偏見,我們應該公平、公正地去看待它。
平心而論,越南進行改革、進行“革新開放”,既然是利大於弊的,既然是積極大於消極的。那自然也就是進步的,是文明的進步,同時也是人類的進步。不單是我們的人民對幸福美好生活充滿了憧憬和嚮往,相信越南人民對幸福美好的生活也同樣充滿了憧憬和嚮往。我們有追求幸福美好的生活的權利,越南人民也同樣有追求幸福美好的生活的權利。而改革,正是一個國家帶領人民追求幸福美好的生活,的不二之選。這正是文明的進步,也是人類的進步。
Ⅲ 越南的改革,是文明的進步還是衰退
對於越南的事情,不是很關心,網上也看到過越南進行了激進改革,但具體內容是什麼,也不太了解,見到題目後,特意在網上查了越南改革的主要內容,主要有六條:(一)2021年實行全國民主選舉,全民參選國家領導人,實行一人一票;(二)司法獨立;(三)廢除戶籍制度;(四)土地私有;(五)廢除公務員終身制,實行合同聘用制;(六)建立西方式工會組織。
其實,越南國內的事情,大可不比過度關注,只要越南對我國有友好的態度,我們都祝願越南人民幸福。
Ⅳ 越南深度改革,人們為啥說這樣會導致國家分裂
因為文化分裂了。越南的改革那不叫“深度”,那叫“徹底顛覆”。顛覆到了什麼程度?連語言、文字都改變了。語言和文字可以說是一個文明的基礎,連語言和文字都改變了,就可以看得出來越南所謂的改革已經不是我們傳統意義上的改革了。越南的這種改革通俗一點來說,除了這個國家的名稱還叫“越南”,這個國家的位置還在原先的越南地理位置之上外,其他的因素里里外外全部換了一個遍。如果把一個國家比喻作一個人,越南的這種改革就是變成了另外一個人,只不過這個人用的名字和軀體還是原來那個名叫越南的人的。
古代時候我國強,是世界的強國,所以其他國家如越南、日本、韓國、朝鮮等等,他們向我們學習。到了近代,我國弱了,所以他們就開始像其他國家學習,然而要學習新的東西,首先要把舊的糟粕從一定程度上給拋棄。日本近代的改革,我國近代的改革,越南的改革等等,都是在剔除舊時代的糟粕。可越南剔除的太徹底了,他的所謂的改革,是徹底拋棄了過去的幾百年的一切,但這又豈是那麼容易的?一個不小心就會在這個國家內形成兩種文化,人類的兩個靈魂只能共享一個軀體,而一個國家的地盤卻是可以分裂的……所以有人說越南的改革會導致國家分裂。
Ⅳ 如何看待越南公務員改革合同制呢
越南改革公務員聘用制度為合同制,這打破了越南公務員的鐵飯碗,它是越南改革邁出的重要一步,將有利於促使越南崛起數千萬中產階級。
越南改革公務員聘用制度為合同制,這打破了越南公務員的鐵飯碗,它是越南改革邁出的重要一步,將有利於促使越南崛起數千萬中產階級。
在砸鐵飯碗的改革之後,越南公務員隊伍將會變得更加高效廉潔,這不僅能夠讓民眾看到更多成為公務員的希望,也能夠減輕越南政府的財政負擔。
越南經濟需要持續高速發展,這需要一個更加高效廉潔的公務員隊伍,這樣也能夠節省越南企業的隱形經營成本,結果會有更多的外資企業前往越南進行投資。總之越南的改革步伐很快,但越南改革之路依然漫長,希望越南能夠盡早成為一個現代化的文明國家。
Ⅵ 越南的改革開放是什麼樣的
首先,越南的改革開放不叫改革開放,而叫“革新開放”:
1. 中國的改革開放:
中國的改革開放,始於上個世紀70年代末。1978年12月,十一屆三中全會召開,中國開始實行對內改革、對外開放的國家政策,即“改革開放”。隨即中國實施了“分田到戶”、“ 家庭聯產承包責任制”。中國的改革開放正式開始。現在中國經過40多年的改革開放,經濟得到了飛速發展,人民生活水平得到了質的提高。
2.越南的革新開放:
越南的革新開放,始於上個世紀80年代中期。1986年越南共產黨第六次全國代表大會召開,提出經濟上和思想上同時進行改革與開放、經濟和政治同時進行改革與開放,即“革新開放”。隨後的幾年裡,越南導入了市場經濟、對外開放政策,革新開放如期進行。現在越南經過30多年的革新開放,國內經濟得到了較大發展,國內人民的生活水平得到了大幅度的提高。
4.而且越南還計劃在2021年,實行全國民主大選(即“普選”),全民參選國家領導人。這與美國的全民直選總統,是何其的相似啊!或許越南真的是在 “全盤西化”的道路上加速前進,未來的越南會如何呢?會不會真的發展成“西方式”國家?不得而知。
Ⅶ 客觀分析未來越南會不會政體改革全盤西化
當今世界各國,沒有一國的政體模式是完全一模一樣的,都是各國國情的產物。
越南的政體類型,也一定要適合越南的國情。
是越南面臨的各種國際勢力加以影響和干預,越南國內南北方,黨和各利益集團相互博弈、爭奪、斗爭的動態反映。
結論是,越南不可能全盤西化。
Ⅷ 你對越南的全盤西化有何見解呢
免去公務員終身制,官員財產公開就叫全盤西化?你是不是對西化有什麼誤解?我覺得這是越南對腐敗下決心整頓的一個非常有用的手段,要比一陣風的運動要有用的多。
印度為什麼發展的慢,除了種姓制度、教育體系等問題以外,最重要的一個問題就是腐敗問題。凡事發達的國家,有一個共同點,就是比較清廉,例子就不用舉了吧。
一、越南更多是模仿的中國
只不過越南這一步邁的更快一些,直接就是公務員。公務員的合同制在歐美一直都是主流,事實也證明,這個辦法是防止腐敗,提高效率的一個好辦法。
所以,越南並沒有那麼激進,改革的路子還是非常穩的。相信在改革後,經濟也會獲得一個較快的增長。在過去的一段時間,越南的增長速度是東南亞最快的國家。
Ⅸ 如何看待越南公務員改革合同制
越南打破公務員鐵飯碗,工會獨立,能推動經濟發展嗎?越南的改革,能推動經濟發展嗎?能了才見鬼呢!
不過有一個好處,美國的民主黨這邊特別強調"政治正確",越南這么做,對於爭取美國的左派投資者是很有好處的。將來如果可能(事實上可能性不大),美國不少公司把工廠放在越南,有可能會躲避各種人權刁難,把工廠放在越南。
當然,更可能的情況是,越南人爭到了人權和高新,人口紅利瞬間就沒有了。