美国人到英国就业工资待遇怎么样

A. 英国和美国兼职打工，哪边工资高

英国只能打社区服务工 如果读的是牛津是不能打工的 而且英国打工是要上岗证的…… 一周大概可以拿一两百镑 可以攒钱在那边买辆二手车 专到机场接中国留学生 很赚钱的 可以赚八百多！ 美国对打工管得宽松得多， 每周允许打工时间也比英国多 所以大概美国的要稍高一些 当然也要看你打工时间的多少

B. LSE留学前辈分享成功拿下英国工作offer经验

LSE留学前辈分享成功拿下英国工作offer经验

许多留学英国的同学也许都抱着一颗一毕业就回国的心，的确，要想留下来并不容易。但是，这位前辈用她的亲身经历告诉你，其实想留下来并没有想象中那么难。从 LSE的MSc Risk and Finance毕业后，她在英国多留了三个月，不停找工作找工作，经过20场面试，5场终面，终于拿到了伦敦两家投行mid office的工作。这篇文章不仅告诉你项目情况、课堂模式、生活氛围、中国圈子以及找工作的技巧心态等信息，也在告诉我们：生活不仅仅是被安排，很多时候选择权其实掌握在了自己手上，只是你并没有发现而已。希望这篇文章对即将赴英的你有所启发，并鞭策你行动起来!

1. 在LSE这一年

关于班级：

risk 这个班2013年大概是50人左右，中国人大概二十几个，其余的大部分都是欧洲人，和少量其他亚洲人和美国人。finance 和 e&f这两个班人数更多一些，80+大概，中国人比例也都差不多， 貌似finance班女生很少。外国人有些有工作经验，有些也是刚刚大学本科毕业，还有不少是拿着return offer来读书的。中国人里大陆本和英本占主要， 大陆本来自人大复旦中财上财中山等等， 都是特别真诚踏实的类型，party queen代购白富美之类的几乎没有。上课的时候感觉欧洲人性格还都蛮低调的，中国学生的表现能力很强，所谓大神不分国籍。

关于career services：

LSE 的career services非常不错。首先金融系项目都有pre sessional的课程，两三个星期，帮忙改CV，练习面试，networking，了解金融城，还有咨询case面试的课，非常有用。后来开学了就是十月份的四五次大型金融咨询机构的career fair， 我去了两次，公司很全，top tier的firm都在，来的一般都是HR和Junior level的员工，可以和他们聊一下，套取一些名字，职位，以及有趣的信息，在网申Cover letter还有Open questions的时候可以用。比如可以说“自己在xx招聘会和你公司的xx职位的xxx聊天了解到了xxx，感到很有兴趣，所以我来申请了。” 这样可以增加过网申的概率。招聘会另外一个好处就是可以问问公司sponsor签证与否，那些明确说不给签证的公司也就不用费心思申请了。另外一些BB firm也会来finance系做一些hiring skills workshop可以趁机networking(我会说我参加MS关于asian networking讲座的主讲人就是ms final面挂掉我的人么TAT。。。)除此之外每学期还可以约career services的人陪你练习面试，修改简历，甚至参加一些assessment centre的模拟等等，资源非常充分，就看本人有没有主动性。其实LSE IC OX等等项目的career services都大同小异，除了剑桥似乎差了些，其余的都是看自己能不能有效利用资源。

关于课程：

LSE 的risk项目课程量不大，一年修了7门课，写了一篇1W字的dissertation，选课的自由度也很大。平时就一些基础课有作业，也不计分数。我选的所有课程都是100% final exam成绩作为最终成绩。 reading多的吓人，每周每门课三四篇核心reading七八篇辅助reading，而且期末考试答题的时候要大量援引，包括作者名字和出版时间，才能拿到distinction的成绩。

LZ 读大学时候记忆力很好，文笔不错，也很会在考试里找捷径，基本期末前看两周平均也能拿个A或者A-。但是在LSE五六月期末考试的时候也彻底抓狂，天天宅在家里背reading默写公式和推导过程，外加再自己涉猎了一些新颖的point，最终才幸运拿到distinction毕业。总体回顾自己读的`课，觉得最有价值的课程还是management and regulation of risk这门主课，基本上念完对投行面对的各种risk model以及国际上的银行风控政策，尤其是英国的prudential regulation有了很深的见解。后来面试投行的risk，一般的technical面试问题基本都没有太大问题了。

关于生活：

伦敦是奇妙的城市。好餐厅很多，交通便利，人们穿着精致得体。LZ作为一个女生。经常在买买买吃吃吃中无法自拔。

2. 一年制硕士如何在伦敦金融圈找到工作

关于中国人找工作情况：

我认识的和我一年在lse ic lbs读金融管理类硕士的中国人，在伦敦工作的，去向包括不限于四大，快消China programme, 投行operations, finance, credit risk, internal audit, corporate banking, ibd, 其中出镜率比较高的公司有jpm, ms, barclays, rbs, db, ubs, citi, baml, hsbc, pwc, kpmg, ey, bdo. 有summer intern return的，也有很多直接找到full time的。这个结果要比我来伦敦前预想的要好很多，而且妹子占了六七成，大陆本也占了一大半，所以所谓的性别，语言，教育，过往有没有英国实习经历等等都没有想象的歧视。

关于心态：

LZ 刚刚来伦敦时候，是抱着随便找找工作，找到就工作几年，找不到就回上海或者北京工作的心态的，可是心底里还是想在伦敦工作的。事实证明这种心态真的很不利于找工作，无论是在国内还是国外。2013年10月到12月左右，也就是刚开学，尝试伸了几家大行的risk职位，包括MS, GS, JPM, DB等BB， 费尽心力做了网申，本来以为自己一个大陆本收不到什么面试，结果除了GS之外都给了面试。于是傻傻的准备一面，挂的七零八落，唯一一个MS进了终面 assessment centre由于实在没有AC经验也最终挂掉。再加上课程开始比较忙，每周都有些作业，找工作所受的委屈和自我怀疑叠加在一起，圣诞欧洲游的诱惑等等，当初的小宇宙就消失殆尽。找工作这个事情，对我来说，一直到2014年的11月份收到第一个offer，都是一个心里过不去的坎，一个逃避的事情。2014 年夏天期末考完后回国一阵，重新理清的自己，也和家人沟通了，才决定重新找回失去的机会，回英国参加新的一轮招聘季。这次是没有backup的，因为不会再有机会让我回国找工作了，如果在伦敦找不到，那么就只能参加北京上海的春招，完全达不到自己的期望值。也是这个经历，让自己明白做任何事情都是需要心无旁骛，要专注，不给第二次机会吧。

来英国前，大家都嘴上说想在英国找工作，但是十月十一月赶着DDL投了几份简历，就会有一大半的人嫌网申麻烦或者发现给签证的公司很少便放弃了;一些人面了几次电面，不明白为什么被REJ也放弃了;一些人面到了assessment centre发现自己口语不好，group exercise争不过欧洲人和印度人，外加每场AC几乎都是十选一的节奏，也就放弃了。于是就到了一月二月，出国玩心就散掉了，三月开始策划论文，四月开始复习期末考试，也就没了时间找工作了，最终也便回了国，逢人便说在英国找工作有多难甚至mission impossible之类的……我自己差点就做了这样的人。但是看着身边那些和自己一起找工作一起起步的同学们都一个个从狂收rej letter到最终拿到闪亮亮的offer，还有很多九月份已经开始在伦敦上班了，自己才意识到心态有多重要，可以把曾经认为的不可能变成可能。所以长期的坚持与不断完善，是在找工作前必须做好的心理准备。

关于签证：

在英国工作，需要work permit,也就是tier 2 visa. 这个visa需要一个有sponsor资质的公司来为你找移民律师办理，期间涉及到一些政策和律师费用需要公司承担，比如英国是规定只有当一个工作是英国人和欧洲人都无法胜任的时候才可以聘用外国人的。现在拥有sponsor资质的英国公司很多，但是大部分都是在雇佣一些manager级别的人时才会乐意 sponsor. 英国会给graate或者junior level的应届生sponsorship的公司基本只剩下四大和投行或者brokerage以及stock exchange。四大里，kp,pwc, ey目前还是给签证的，BDO作为第五六大也是给的，而dtt早就不考虑给一年硕士的人签证了。国际银行里基本都会给，但是主要给投资银行业务的前中后台，比如hsbc就只sponsor他们的global markets等global开头的项目，而商行项目却不给签证。英国一些老牌商行，比如lloyds, tsb都不给签证。另外不给签证或者欧洲人优先的还有大部分的快消和企业，包括宝洁雅诗兰黛BP奔驰等等，所以商科生的选择余地很小，基本上要么四大，要么投行。

关于时间：

英国的招聘季开始于每年8月左右，其中四大全年都在招聘，建议在七八月份快到英国的时候就可以递交四大的申请了。而投行招聘fulltime开始于九月，电面在10月-11月，AC(assessment centre)集中在11-12月, 一般到11、12月份就会有人签到工作了。而summer intern的申请截止于1月左右，大概三月复活节前可以拿到offer。所以，如果你读的是九、十个月的项目，签证在八月末到期： 应该一到英国就准备找fulltime, 找到了第二年九月入职万事大吉，没有找到就在十二月和一月集中再申请一遍summer, 争取在签证结束之前做完summer拿到return(据我所知英国的投行return率蛮高)，如果实在没有找到任何工作或者没有return， 要么回国参加招聘，要么在国内申请英国旅游签证继续在第二年九月在伦敦找工作。如果你读的是十二个月的项目，签证在第二年一月末到期：除了正常找工作之外，可以考虑在九月交论文后在英国再逗留四个月找工作，但期间无法回国，因为再入境不好解释。此外如果做summer的话，签证会从1次年一月到期变成 summer实习结束九月份就到期，所以summer还是要尽量return.

关于招聘流程：

一般包括网申、在线测试、一面(大部分是电面，manager, HR或者外包HR公司进行)，二面(终面，assessment centre，par面). 流程很清晰。网申和OQ和国内或者HK类似，主要考察队公司和行业的了解度和兴趣度，以及简历的匹配程度。一面一般在30min到1hour, 大量competencies based questions比如 tell me about a time you completed a project, a time you dealt with a difficult 这类的，以及why this firm, why this position, why you之类的motivational questions.终面大部分投行和四大的形式是传说中的ac, assessment centre, 包括several panel interviews, group exercise, case analysis, presentation, psychometric tests.一般持续一天，和5-11个其他的候选人一起考核，主要考察模拟一天工作节奏下你的反映，比如有没有合格的沟通能力，抗压能力， 团队能力之类的。AC之后就是发offer或者rejection，一般会给详细的feedback，告诉你哪里做的不够好，哪里不错。

一些tips:

1) 要follow the market，每天读financial times (其他的wsj之类的也不用读了，因为英国人都读这个...)，你关注的一些银行，他们最近发生了什么，现在是怎么的战略，核心价值观是怎么样的，优势和劣势都在哪里，以后怎么发展，target CET1 ratio， ROE, 英国经济，欧洲经济，这些都是一些关注的点，随着申请职位的不同有所调整，比如我面risk，就把巴塞尔和谨慎监管了解的很透彻，如果面markets相关的，就要再多看一些指数和价格趋势。据我所知LSE的金融系学生好像可以免费读FT online.

2) 语言的问题没有想象那么大。我托福口语才24， 在英国一年除了说话流利了之外口音还是没有变化很大，所以一口好的英式英语固然重要，但也不是必须的。意大利法国德国印度日本韩国的人都有口音，每次 group exercise的时候我都觉得自己被各种口音包围了：)最主要的是自己说的东西非常流利，别人可以听懂，你也可以听懂别人的话，就没有太大问题。

3) 关于薪资，london应届生的 base salary大概在26-60k镑一年左右，其中四大在29k上下，投行中后台在33-40k上下，前台一些在40k-60k左右，sign on bonus在2k 到6k, 年终奖不是很清楚。

4) 关于在群面时候怎么和欧洲人竞争。group exercise是一般中国人最难过的一关，因为要和来自不同地方的人讨论半个小时取得一定的共识。感觉除了德国人和俄罗斯人又聪明又难搞之外，其他欧洲人都傻傻的，很Nice也不是很aggressive, group exercise的时候要开口说话多些，争取说服别人。反而印度女生韩国妹子还有中国人都是很优秀很出众的。

5) 简历关远比想象的好过，基本上大陆985211之类的，外加英国top15的master,只要通过test, 以及本科成绩高于2:1或者3.3, open question答对路，电面一定会拿到的。这和投hk summer intern的感受不同。

6) 学会了解你自己。整个招聘季下来，感觉就是一个know yourself, sell yourself的过程。把你生命中的每一个故事，都流利生动简练的说给assessor听，真诚最动人吧。

7) 经常雇佣中国留学生的公司，我能想到的，在这里总结一下。JPM, MS, PWC, HSBC, DB, RBS, BARCLAYS, RBC, KPMG, BDO, EY，大家遇到这些公司要好好把握机会。

8) 珍惜每一次被打脸的经历，学会改正。我会记得在大摩亚洲女面前答不上会计题的时候，记得在macquarie无法backup自己的实习经历的时候，记得美林那天答非所问让人无奈的状态，记得完全没准备的jpm case interview，记得自己傻乎乎的在DB面试时候肤浅的说自己如何的喜欢伦敦的时尚和文化，而不是在金融城能够学到经历到的一切……这些难堪和沮丧都帮助我成长。但是也要知道有些时候不是自己做的不好，只是没好运而已，反省也不需要太频繁，会降低自信心。

9) 珍惜每一次机会。曾经有过AC前一天被通知的经历，虽然没有拿到offer, 但是那份feedback完整的指出了我大部分的错误，凭着它我拿到了第一个offer. 也曾经有过不想去ac的时候，觉得其中有个环节很难，自己也已经有了一个offer，希望也不太大。可是却还是坚持在家准备了两天的uk economy presentation大早上五点坐上了去伦敦的火车，事实证明那次拿到的offer是内心无比中意的一份，完全超出预期的年薪。

10) 要交朋友，要分享，要互相加油。刚到伦敦的时候，我和三个项目里的美女一起找工作，现在我们三个在英国，一个在HK的投行。低落的时候我也会找她们打气，甚至让她们说说我的优点。我也看着她们从简历零零散散，完全不懂金融圈到经常黑丝正装，最终拿到很多让人羡慕的offer的过程。

以上是这一年半的经历，我特别希望能在2013年我去伦敦前的那个夏天，这些道理我就能懂，这样就不会走那么多的弯路。于是写下这些。

C. 中国人去英国打工，每月能领到多少英镑

这些年来，随着改革开放的不断深化，越来越多的人也开始喜欢出国了，有的人是出国旅游，有的人则是出国打工，听很多出国打工回来的中国人表示，在国外挣的钱比国内多，干同样的活，国外工资会比国内高，事实真的是这样吗？我们一起来看看出国打工回来的中国人怎么说。

最后校长认为，去英国打工虽然工资高，但也不是谁都能去的，首先你得有合适的机会，其次你还得会英语，最后你还得忍受常年不回家对家人的思念。别看他们收入高，但在异国他乡生活也是非常不容易的。

D. 美国,英国和德国的工资水平为什么不同

(1) 美国工资水平为月薪1200-2000美元属于低收入者，相当于8000-15000元人民币。一般职业都是洗盘子的服务员或者效益不太好的工人，这样的收入大概可以在美国租一个单身公寓，可以养一部轿车。但是买房比较困难，不敢去外地旅游，但是可以吃饱穿暖，但吃的不够好，可以说过的比较节约。这要是在中国一个月10000左右的收入恐怕也是个小富豪了啊。至少生活无忧了。

总结：美国的低收入者等于中国的中下等收入者

(2)美国工资水平为月薪2000-4500美元（15000-30000元人民）在美国属于技术性白领或者有一定学历的职员，比如：好企业的技术工人或公司职员或者中小学教师等职业；这样的收入大概可以供一套房和买一部日本车，一个星期可以进一次馆子，一年也可以旅游一次，吃的还算可以，但是日子也是精打细算，但是几乎存不到什么钱。我想在中国内地一个地级市，比如：黄石，商丘这样档次的城市月薪5000-10000的收入应该可以达到这种生活水平，甚至活的比这还潇洒。我去年到内地一个三线城市看望我的一个同学，他的月薪大概就是这个数，他有房有车，经常在外面吃饭，确实当地房价只要3000-4000一个平方，5千以上月薪在那样一个小城市生活感到很舒服。

总结：美国的白领阶级和中国的白领阶级差别不是很大。个别地区消费水平工资水平的白领也与美国的白领阶级工资水平差距不大。

E. 去美国公司好还是英国公司好呢 同样的职位薪水哪个比较多比较不那么累

对美国公司我不是很了解，但是我可以说说英国公司。
因为英镑目前还是比美元值钱的，所以同样的职位，还是拿英镑会划算一些。所以应该英国公司的薪水更多一些。
英国人比较死板，没有美国人灵活，所以在英国公司工作要恪守的规矩比较多，但是也因为如此，员工该享受的权利也一样都不会少，比如加班工资，比如休假等等。英国人很聪明，有时也让人觉得很虚伪，明明觉得想批评你但是还是不肯直接说，让人觉得有点累。但是英国人的绅士和礼貌又会让你表面上很舒服。你只要很多事情不要深入下去，不要计较，还是很可以好好享受一下在英国公司工作的悠闲与乐趣。

F. 英国移民都有哪些福利待遇

1.Child Benefit
孩子出生时，就可以向政府申请津贴，这个津贴可以领到16岁；如果孩子进入全日制学校，可以领到18岁。
孩子出生后, 母亲有Maternity Allowance，生育津贴：
（1）如果是非在业人士，政府有明文规定的最低生育津贴, 最多可以领 39 个星期。
（2）如果在业人士，则有其雇主支付法定的产假工资Statutory maternity pay，最多可领取39个星期；
（3）如是单亲妈妈, 因为要带小孩(5岁以下)而不能继续工作可以申请income suppot。在领取了低收入补助的基础上还可以申请小孩税收补助Child Tax Credit。
2.免费学校午餐券
孩子上学后, 如果是低收入的家庭, 如父母在领取失业救济Jobseeker Allowance, 或低收入补助情况下，可以向所在区政府申请免费的学校午餐券；如果孩子上的是国家公立学校, 学费是全免的。
孩子年满16岁时, 政府会主动给小孩寄国民保险卡National Insurance Card。这张卡上的号码National Insurance Number, 将会跟随一生, 这一生找工作, 申请各项福利, 交国民保险, 领退休金都要凭这个号码。
3.学生贷款
到了上大学的年龄, 如果孩子考取了大学, 而父母不能在经济上支持孩子读大学, 学生则可以向政府申请学生贷款。这个贷款将会在学生毕业工作后从每月领取的工资中自动扣除.。
4.住房补助和地税补助
在领取了失业救济金的基础上, 还可以向所在地区政府申请住房补助housing benefit和地税补助Council Tax benefit。同时如果你是低能力者,而必需要被人照顾, 而照顾你的人因此而不能正常工作, 则照顾你的人可以申请领取看护人津贴Carer’sAllowance。
5.伤残生活津贴和法定病假工资
如果你是伤残者而且行动上有困难, 不能走动自如, 可以申请伤残生活津贴Disability living allowance。如果你是合法的 (有按法律规定交国民保险National Insurance) 在职人士, 你可以享受多达28周的法定病假工资Statutory Sick Pay。
6.工伤补助
如果你是在职人士, 因工负伤, 在通过工伤认定, 劳动能力鉴定之后, 你可以申请工伤赔赏或工伤补助Instrial injuries benefit。如果你是一个在职人士, 每年可享受多达28天, 5.6个星期(包含公共假期和Bank holiday在内) 的合法带薪假期。
7.退休金
退休金Retirement pensions分为三类：
（1）退休金A类, 退休金的金额根据你的国民保险的贡献National Insurance Contribution的记录来发放。
（2）退休金B类, 退休金的金额根据你的配偶Spouse或合法同性伴侣Civil partner的国民保险的贡献National Insurance Contribution的记录来发放。
（3）退休金D类, 发放给年满80岁以上, 但没有国民保险的贡献的人士。
8.退休金补助
为了确保退休人士的收入达到保障水平, 以及奖励那些为了退休而积极储蓄的退休人士 (如储蓄金额在国家退休金 以上), 退休人士可享受退休金补助。因此退休金补助有两个部分：
（1）保障补助 Guarantee credit
（2）储蓄补助 Saving credit
可以说移民英国，从出生到养老，你基本上都不用太担心什么，完善的福利政策让你没有什么后顾之忧！

G. 请问美国，英国普通工人工资是多少美元

美国普通工人的收入是按星期计算的，折合成月薪是2000美元至2500美元。
英国普通工人的收入折合成月薪是450英镑至550英镑。目前英国收入最多的前三种职业依次是：金融经理和公司经理，他们的年平均收入为60000英镑，医生的平均年收入是50000英镑，律师的平均年收入在40000英镑左右。

H. 我最近要去英国打工，中介说在中国餐馆当服务员，一个月可以挣人民币16000元，不知道是否是真的

人民币16000元,相当于美金2340。
美国的平均工资是2500.
至于英国，只能说有可能是真的吧。
是哪家中餐馆要查查，大多中餐馆档不高，工资更是低哦。
中介的资质一定要小心查查，别上当。
现在金融风暴，到处是失业裁员。
特别是西方社会。很多人都减少了去餐馆用餐次数。
你要特别特别谨慎才好。小小被拐卖了

I. 英国普通人工资一天多少啊，相当于多少人民币

不同国家不同地区的工资水平是有差异的，不同城市不同工作岗位的工资待遇也是不一样，具体以当地实际工资水平为准。

温馨提示：以上解释仅供参考。
应答时间：2021-01-22，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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