㈠ 在英国找工作有多难
三个事实告诉你有多难：
1）2015年，共有1,826名中国籍申请人成功获得英国Tier 2工作签证。假设这些幸运儿全都是应届生（实际上并不是），咱们按移民局去年给中国留学生发放70,754份学生签来算，最好的情况，咱应届生拿工签成功留英比例也只有2.58%！也就是100个人中还不到3人！
2）2015年，英国移民局共发出了92,062份Tier2工作签证，相比来自其它国家的工签申请者，获得英国Tier 2工作签证的中国人占比仅仅为1.98%。印度人、美国人、澳洲人、加拿大人来英国工作也都是要工作签证的哦，这些竞争者，文化更通融、语言能力更强，你HOLD得住吗？
3）第三点不是打击大家，如果你没有百里挑一的本领，没有可以留在英国工作的身份（很多企业根本不会面试拿学生签证的应征者），公司又为什么要雇佣你呢?
在中国就业和在英国找工作有很多不同，然而很多留学生并未认识到这一点，更可怕的是，很多留学生没有找工作的意识。在英国，公司很看重职员的实习经历，看重人际圈。当然，一篇出彩的简历是找工作的第一步。很多留学生受到语言能力的限制，写不好简历，对面试中的很多问题也不了解。
㈡ 英国留学---听说在英国毕业了可以申请两年的找工作时间，这期间可以打工吗
我去年回来的 那时候是英格兰毕业可以签一年
苏格兰毕业签两年
现在的policy不清楚，你可以去查查
1.你硕士期间是可以打工的 虽然法律不允许超过20小时 但你不报税就好了 查不到的 很多中介会钻这个漏洞，寒暑期的时间不受限制
2.申请带奖学金的博士，你可以先自己申请，如果不行的话找在英国的华人中介帮忙，有关系的，大部分学校会申请到
3.毕业后两年（或者一年）签的是工作签，你想怎么打工就怎么打 不受限制，而且你学中药出身的，在英国应该很多中药店会欢迎你去打工
4.读完硕士，你可以尝试去签一家比较大型的连锁中药店，或者华人医院，为老外服务的，按照你的学历，有可能会帮你搞定长期工作签
5.值得提醒的是，如果你打算长期工作在英国的话，毕业后的两年最好去一个正规的公司打工，也就是说按照正常的途径帮你报税的。
知道吧，你报的税越多，续签移民什么的办下来越容易
好了 我个人观点是同意你在读硕期间不打工 或者小打一会，放假的时候旅游一下 好好享受留学时光，打工那事情不要想的太多。毕业后用好的成绩读个好博士，或者签个正规的中药公司，那样比你去餐馆什么的有意义的多。
㈢ 在英国容易找工作吗
英国的工作许可证是相对宽松的，只要市场需要你，你就很容易留下来工作，很多在荷兰毕业的同学都跑到这边来找工作呢。
但你要先明确一点，如果你要来英国做技术工作，努力的路很长。做没有什么技术含量的工作或者高级技工这种的倒是很划算，在这里泥瓦匠和普通的白领工资差不多，还不用熬夜加班。
但是，要得到英国企业的认同，找到一份普通白领的工作（伦敦可以拿到1.5-2.5万英镑一年），那就需要付出非常多的精力和时间在学习上（在国外没有学历别人更不可能雇用你啊，哪怕是超市收银员）。下面就按照这边的市场给你估算一下，你需要什么可以在英国工作（技术工作）：
英国排名前20的大学硕士文凭（必须是技术性很强的那种市场需求大的，比如工程技术，建筑设计，计算机等对数学头脑要求高的）或者LSE和帝国理工那种非常牛的核心专业本科毕业（牛剑的不实惠，本科还不一定管用）。计算机类的还是比较好找的，可以放宽到英国前十的计算机专业本科毕业。
说到这里，你该明白自己还需要走多长的路了吧，不是会英语，有手艺就行的，别人不给通行证，不承认你，根本进不来，别说打拼赚钱。先去中介想办法搞签证。签证还是有办法混到的。
最后呢，我觉得，以你的现状，如果能来英国做技术工作，那你的潜质加上付出的努力足以在中国创一番事业了。毕竟出来了以后你只能给人打工被人剥削啊。
㈣ 留学生在英国找工作太难了，大家有什么好的求职平台推荐WST Career靠谱吗
既然那么男，为什么还要留在那里啊，回来吧，祖国母亲需要你，只要你是优秀的，一定会有你的合适岗位的。
㈤ 有同学在英国找过求职中介的么，能跟我说说靠不靠谱么
还是比较靠谱的，西方国家的求职中介发展的比较早，也比较成熟。
英国的求职中介大体上可以划分为三个层面，不同的层面职责不同参与者也不同。
综合型求职平台 。这类求职中介的特点是大而全的工作信息，几乎涵盖各行各业，每次在Google上搜索求职工作的关键词，出来的页面几乎都是这些中介，比较着名的有monster.com等。然而，需要注意的是这类中介本身并不发布工作信息，其工作信息来源于下边的专业性求职平台。运营模式类似于去哪网或者Skyscanner。使用这类中介平台的好处在于可以很方面的浏览大量不同种类的求职信息，缺点是广而不精，而且缺乏时效性。
专业型求职平台 。这类求职中介一般专注于某一个行业，如金融、IT、时尚等，他们实实在在提供工作信息。这类中介一般都有实体办公室，且与当地企业有着密切的联系，经常能够拿到企业发布的第一手招聘信息。然而，他们的数量极多、且普遍知名度不高，在Google上通过关键词很难找到他们，因此他们也倾向于通过综合性求职平台进行引流。实质上，他们是起到联通企业HR部门与综合型中介的作用。求职者如果能够发现这样的平台（其实Monster有名单），可以重点关注，常常会有意想不到的收获。
HR公司/部门 。公司有了招聘需求，一般会通过HR部门进行发布，对于有些公司来说，设立HR部门成本太高，就直接将招聘需求委托给专业的HR公司来进行。这些HR公司/部门是招聘信息的发布者，但是普通求职者很难直接接触到直接发布的信息（部分公司首页会有），为了让这些招聘信息到达更多的求职者，HR公司/部分一般都会求助与专业型的平台进行推广。
㈥ 在英国读一年硕士的同学，留下来找到工作的人多吗每年有多少比例的人毕业就直接回国了
我是2012年1月中旬硕士毕业的，2012年2月初就回国了。
实质上，你所说的工作问题，我整个留学的过程中都有。我2010年10月份开学，然后2011年9月1号交的毕业论文，交完论文之后就没课程了，只是等成绩，你可以选择回国等，或者在英国参加完1月份的毕业典礼再走。我选择留下，所以就在这边打打工，做做兼职。工作都是在餐馆端盘子，在专卖店卖衣服或者在外卖店做teller。因为跟专业相关的，类似于国内那种坐办公室的工作不是很好找。
我周围的同学，绝大多数都回国找工作了，只有少数想要长期定居英国或者恋人配偶在英国的，才选择留在英国找工作。
需要提醒你一句，有些英国人对求职者是有种族歧视的，我在找工作中，网申过程中，很多次碰到关于国籍种族背景的选线，总共分9个等级，从最上层的英国本地人，到白种欧洲人，到黑人，到印度人，最后才是黄种人，其中港澳台还排在前面，大陆是排在最后的。当然，面儿上人家是不会歧视你的，英国人都是很讲究礼仪的，但是这些歧视的“潜台词”是有的。
但是打打工，赚赚外快和零花钱还是可以的，因为工资不少，基本上每小时都是5到7镑不等。
祝你成功~！
㈦ 英国留学找工作时间表
那就会过找going做就可以只要是真才实学
㈧ 英国留学回国找工作到底有多难
近期，越来越多的留学生选择回国发展，然而，英国留学生在国内的争议非常大，在留学圈子里面一直流传“留学花200万，回国月薪2000”的言论，那么，究竟英国留学回国找工作到底有多难?接下来，小编就为大家带来了英国留学回国就业现状，希望对大家有所帮助：
谁说英国留学生都是富二代?
求职遇冷，被带有色眼镜的HR评判、质疑的状况，屡见不鲜。甚至在节目上各企业的高管、招聘嘉宾也都毫不掩饰的力喷留学生。
尤其是英国留学生，焦点集中在“一年在英国读硕士能学到什么?”，“海归是否能适应国内工作环境?”，“是不是自身实力不够才回国?”，“如果有能力，为什么不留在英国?”等等。在求职时常常会被面试官问及诸如此类带有“质疑性”的问题，对于留学群体中大部分“不平庸”的人才来说是莫大的伤。而更有伤害性的“标签”是——留英的都是富二代。
求职困难
毕业时间与招聘期的错位
由于信息和经验上的缺失以及时间点的错位等原因使得很大比例的海归回国后都要经历几个月甚至超过半年的求职期。
而英国硕士要补足这个劣势要花双倍的努力，收益就是少读8个月，小编认识的商科硕士很多八仙过海各显神通，有一开学就找远程PTA在做的，边写论文边实习边在咨询社做项目的，part-time做志愿者给非营利机构做运营，还有8月就飞回国在秋招(10月)前做实习的,
还有在签证过期前，在英国找公司实习的。
薪酬堪忧
八成留学生月薪低于1万
在薪酬方面，大约半数留学回国人员希望月薪区间在5千至1万元，23.32%的人希望月薪在1万至2万元。而具有博士学位的人，3成希望月薪在1万至2万元。
那么，留学归国人员的实际薪酬水平如何?
调查显示，多数人的月薪仍然在1万元以下。73.5%的博士生、86.6%的硕士生、88%的本科生和88.6%的专科生月薪都再1万元以下。有32.8%的博士生、40.86%的硕士生、47.74%的本科生、51.14%的专科生月薪在5千元以下。
就像愤怒留学生说到的，自己不愿意和父母讨论工作变化和薪酬，他怕父母受打击，卖掉家里一套房供自己出国读书之后，自己的工资反而和家庭付出不成正比。留学生是高情商、高学历、高薪资代名词的幻想正在一步步破灭。
最后还是谈一下情怀，出国给你带来的见识或者人生观的改变是无法量化的，这我觉得才是最重要的东西，如果你是个强者，走哪条路都没太大区别。
就像一个英国的大作家说的，你想留学就留学，想就业就就业，反正最后你都会后悔的。
综上所述，以上讲的就是关于英国留学回国找工作到底有多难的相关问题介绍，希望能给各位赴英留学的学子们指点迷津。