请问英国的养老保险怎么办理

A. 英国养老金制度

国家养老金国家养老金是英国养老体系的基础，可以保障最低水平的退休收入。只要合法在英国工作，缴纳了国民保险（National Insurance）的人，达到退休年龄后都可以领取，不限制领取人国籍。国家养老金的领取与工作时缴纳国民保险费的年限有关，和工资、缴费无关，国家养老金额都一致。即使退休身在国外，也不影响领取。任何缴纳了至少十年国民保险的人都可以领取养老金，缴费记录35年以上可领取全额养老金（目前为一周179.6镑），不到35年就相应肆斗减少仔颤，如果退休前缴费记录不到十年，则不能领取。在达到法定退休年龄时，选择申请养老金或延后养老金。如果在缴纳了35年之后选择坚持工作，需继续缴纳NI，届时也可以领取更高的养老金。随着寿命的增长，2020年英国男女领取国家养老金的年龄均提高到66岁。国民保险NI如何计算？NI记录不一定是实际缴费的年数，也不是必须连续的，有多种渠道来累计NI记录。受雇人士的NI一部分由公司支付一部分从雇员工资中代缴，如果你有工作、每周薪水在184英镑以上、没有到退休年龄，那雇主会自动从工资中扣除需缴纳的额度。NI缴费金额以周薪收入为基准，雇主按雇念雹败员收入的13.8%缴纳，雇员缴纳比例为收入低于967英镑/周部分按12%缴纳，高出部分按2%缴纳。如果是特殊人群，缴费比例会有减免。

B. 国外有没有养老保险

国外养老保险有哪些类型

1、传统型养老保险。以美、德、法等发达市场经济国家为代表，保险对象通常是工薪劳动者，养老保险费由雇主及雇员共同负担。待遇水平中等，如美国的平均基本养老金替代率在43%左右。其待遇支付对低收入人群有利。

2、福利型养老保险。福利型养老保险以英、澳、加、日等发达市场经济国家为代表，所有退休国民，都可以从政府领取一定数额的养老金，所需资金由政府税收支付。

3、混合型养老保险。此险种的养老待遇通常要比普遍年金的待遇要高，主要资金来源于雇主和雇员的缴费及基金的投资收益。

4、国外社会养老保险。由用人单位缴费，外国统一组织实施，工人参与管理，待遇标准统一，保障水平较高。我国在计划经济时期也采取了这种养老保险制度。 

国外养老保险现状

1、德国：法律规定“延迟退休年龄”

德国社民党及基民盟联合政府已于2012年1月1日起开始执行通过的提高退休者年龄的法案。

2、芬兰：鼓励延长工作年限

依据新的养老金法，养老金参照职工整个工作年限计算。芬兰人若从20岁开始工作，52岁退休，退休后每月可获得退休前工资的45.6%的养老待遇。若62岁退休，退休后每月可领取退休前工资的60%。而若67岁退休，退休后每月则可领取退休前工资的80.45%。

3、法国：养老金体系碎片化

在法国，可享受退休养老待遇的法定年龄为60周岁，但另有规定，受薪者一定要交满160个季度的养老保险费才可以享受养老待遇。也就是说只有在20岁起工作整整40年，才可以在60岁退休时领取全额退休金。

4、英国：改革时间表已定

于2011年起，其国家女性开始领取养老金的年龄每2年增加1岁，最终于2020年与男性持平，提高到65岁。从2020年起，无论男女领取养老金的年龄都会进一步提高，到2026年、2036年、2046年，所有开始领取养老金的年龄将分别提高到66岁、67岁和68岁，每10年增加1岁。

C. 移民英国需知的英国养老制度

英国最早的《养老金法案》是1908年通过的。法案规定70岁以上的老年人，每人每周可以领5先令的养老金。这种养老金只发给守法的老年人，凡是懒于工作者、不承担家庭责任者、曾经是救济院救济对象者、在10年以内犯过罪的人，一律没有领养老金的资格。

1925年制订的《老年补助养老金法案》是一种对老年人、寡妇和孤儿的年金保险制度，需要交纳保险费。这项法案规定符合享受条件的65岁以上的男子和60岁以上的妇女，每周可以领10先令的养老金。

除以上两种制度外，还有一种规定70岁可领取一种缴纳保险费的老年津贴，勿须接受任何检查。这三种养老金制度为战后英国的老年人福利奠定了基础，贝弗里奇所设想的老年人福利是以养老金维持生活、公费医疗保障身体健康，特殊救助解决临时急难需要，三者构成安定老年人生活的“安”。

第二次世界大战结束以后，英国在原有基础上进一步实行所谓“福利国家的社会福利制度”，对于老年人的生活保障、健康维护、公共救助和社会服务增添了新的内容。

在保障老年人生活方面，以发放养老金来解决。1946年8月制定的《全国保险法案》，采用交纳保险费的方法积累基金。从1961年4月起，实行与收入相关的养老金制度，即在定额养老金之外，增加一项与个人收人相关的养老金金额。制度规定，对每周收入在9英镑以下者发给定额养老金，每周收入为9——15英镑(后来提高到30英镑)者，分为6个等级，按等级交纳保险费和领取定额保险金以外的与收入相关的养老金。1966年11月起，为了维护老年人的自尊心，把国民救助的扶助部分改称为补充养老金，成为公民应该享受的权利。凡是达到法定领取退休金年龄的公民，不论是否有资格享受养老金，只要每周收入达不到规定的生活保障水平，一律由补充养老金补齐到规定的标准。

英国的法定领取退休金年龄为男65岁，女60岁。公务员年满60岁即可退休，年满65岁的强制退休;不满60岁但工作无效能的，命令退休。狱吏、刑事疯人院或管制所员工的法定领取退休金年龄为55岁。一般人员可以推迟5年退休，一周收入超过52英镑者减发养老金。

享受退休养老金的条件除符合年龄规定外，要交足159周保险费。退休基金来自三方面：投保人员交纳周收人的7.75%，交纳保险费的每周收人限额为200英镑，最低为27英镑;独立劳动者每周交3.4英镑，年利润为3150---10000英镑者，另外交纳利润的5%。非工作人员每周交3.3英镑;雇主交纳工资总额的13.5%(包括3.5%的国民保险附加费);政府社会保障部门负担费用的18%以及进行经济调查的全部费用。

英国退休金的工资取代率(退休金金额占退休前工资金额的百分比)在发达国家中最低(个别年份除外)。西方各国的工资取代率一般为50%一70%，而英国仅为45%。

1979年4月起，实行现行的养老金制度，制度规定养老金的基础金额为每周27.15英镑，符合条件者，另外加发每年全森橡档部收入的1.25%作为与收入有关的养老金。对于80岁以上的“高龄老人”每周发给“高寿补助”0.25英镑。延期退休的工人在男65—70岁、女60---65岁期间，每周增发养老金的0.143%。由退休人员供养的配偶和每个未成年或残疾子女，分别发给供养亲属附加津贴，每周分别为16.3英镑和7.5英镑。退休金金额每年按照工资或物价的变化进行调整。由于退休金有正常增长机制，从而使退休人员的退休金金额逐年相应增长，1995年基础退休金——周为58.85英镑，1999年上升为66.75英镑，这在一定程度上减少了退休人员陷入贫困的危机。

一个气候温和、环境宜人、历史文化底蕴深厚、教育水平和社会治安良好的英国，一直是投资移民者理想的选择，不但如此，英国对那些退休人士也制定了非常完善的福利，为超过退休年岁(女士六十岁以上，男士六十五岁以上)，符合缴纳国民保险金条件的人士而设。

1.男士或女士退休金额(个人保此乱险金或已去世伴侣保险金)，为每周六十七镑五十便士。

女士(按伴侣的保险金而定)每周金额为四十镑四十便士。要照顾未成年子女或成人的申请人可获得其它福利。申请表格(BR1)应在退休前四个月从保障部寄出，假如没有收到，应亲自到保障部索取。

2.八十岁以上退休金(Over80Pension)

为八十岁或以上人士，如此退休金因伴侣的保险金或甚至没有缴付保险金而获得较低退休金的人士而设。每星期金额为四十镑四十便士。

3.额外退休福利(AdditionalPension)

这是一个与收入有关的额外退休福利金，(俗称SERPS-StateEarningsRelatedPension)，雇员必须由一九七八年开始，缴付一级(Class1)国民保险金。年长者亦有资格申请其它社会福利金，包括收入补助，房屋津贴，社区税等。有资格接受收入补助金的年长者同时可以申请资助，将住屋的防寒设施加强，政府亦会每年派发严寒气候特别补助金，受益人无须申请，以支付保持长者住所温暖的额外支出。此外，年满75岁人士，不须交纳电视牌照费。长者福利愈受重视。

D. 英国移民需要了解的养老金制度

1.英国移民需要了解的养老金制度

简单地说，从你的工资中扣除一些钱，存入你的养老金账户。同时，你的雇主也需要把相应的钱存入你的账户。退休后，你可以提取你的职业养老金。企业年金中的钱总是以个人名义存在的，所以企业年金的账户就像个人的银行账户，承载着公司和政府的全部爱心。

只是到了一定年龄（通常60-65岁，最早55岁）才能从里面取钱。虽然现在不能提取，但可以将企业年金账户的资金进行投资和管理，退休后的投资收益将全部归个人所有。帮助你管理养老金差耐投资的不是政府，而是养老基金公司。养老基金有一个更大的优势，即免税和双重免税。从收入中存入养老金账户的部分是免税的，但提取时需要缴税，但其中25%还是免税的，剩下的75%必须缴纳个人所得税。你的养老基金公司投资这些钱，你从中获得的大部分收入也是免税的。

2.国家养老金

退休后，如果你符合某些条件，你将获得英国政府补贴的国家养老金。英国政府对“国家养老金”制度进行了大刀阔斧的全面改革。适用于在此日期之后符合国家养老金申请标准的公民。对于那些在此日期之前已经开始领取国家养老金的人，他们仍然享受旧政策。

申请人必须有至少十年的国民保险记录才能领取国民养老金。这十年的NI记录不需要连续十年。十年后，每增加一年，仅剩的国家养老金将增加4.55英镑。如果你年满35岁，你可以得到更高的退休金一周159.55英镑来照顾你的生活。

2.英国移民的生活费用

虽然伦敦可以说是抵达英国的外籍人士的首选目的地，但首都的生活成本明显高于该国其他地区。南部的生活成本通常高于北部，但工资也反映了这一点。伦敦的房价仍然居高不下，这意味着搬入大烟雾通常需要更大的预算。

1、伦敦生活费用比纽约便宜4%；比马德里贵66%；比布鲁塞尔贵58%；比巴黎贵21%；比洛杉矶贵12%。

2、曼彻斯特的生活成本比纽约便宜38%；比马德里贵7%；和布鲁塞尔一样；比巴黎便宜22%；比洛杉矶便宜28%。

3、伯明翰的生活成本比纽约便宜40%；比马德里贵5%；和布鲁塞尔一样；比洛杉矶便宜29%。

4、爱丁堡的生活成本比纽约便宜36%；比马德里灶滚贵11%；比布鲁塞尔贵6%；比洛杉矶便宜25%。

在经历了多年前所未有的增长之后，英国住房市场已经开始放缓—尤其是更昂贵的市场，价格上涨停滞不前。随着英国继续谈判退出欧盟，交易水平也有所放缓。尽管如此，价格暴跌似乎不太可能，因为住房短缺意味着房价和租金成本可能会保持稳定。毋庸置疑，伦敦是英国生活成本的地虚辩春方。

如果您打算在伦敦租房，一居室公寓的月租金可能在1,200到1,600英镑之间。愿意住在合租的单身人士可以大大降低租金。预计单人间支付500至750英镑。水电费通常是一项额外费用。在英格兰的其他地方，南部的房价约为300,000-500,000英镑，中部和更北部的房价约为200,000-400,000英镑。

3.移民英国的四大理由

1.留学热门国家

英国教育以其高质量和严格要求而闻名。英国在世界排名前十位的大学排名中位居四位。良好的教育环境、雄厚的师资力量和开放的教育模式吸引国内学生赴英留学。

2.全民免费医疗制度

“全民医疗”一直是各国最为关注的话题之一。如何成熟并成功经营“全民医疗”，代表着一个国家的综合软实力。联合王国是世界上少数几个实行普遍免费医疗服务的国家之一。它的国家医疗服务NHS是世界上公共资助的医疗服务。只要你成为英国居民，你就有权享受免费的全民医疗服务。在国内医疗费用居高不下的今天，这是中国人民难以企及的福利。

3、英国的交通非常便利

“公共交通”也是一个国家发展的最重要因素之一。英国拥有非常成熟的公共交通系统。飞机、火车、地铁、长途汽车、公共汽车、出租车等交通工具遍布全国，能够快速、安全地到达目的地。其中，伦敦也被选为全球出租车服务城市。伦敦出租车司机仍然被评为最友好的司机。他们对该地区有丰富的知识，驾驶技术熟练，感觉舒适和安全。车的内部也很干净。

4.美食城

虽然“英国菜”常常是不好吃食物清单上的常客，但没住过这里的人可能不知道伦敦其实是国际美食之都。在《餐厅》杂志最近公布的全球前50家优质餐厅中，四分之一是英国品牌。移民也使英国的餐馆和食物更加国际化。很少有城市能像伦敦那样提供全面而精致的美食选择。

伦敦被称为世界上的旅游城市，有世界时尚之都、世界购物之都、世界早餐之都、世界豪华别墅之都等名称。在英国的日子里，我能感受到这个国家丰富的文化遗产。没有哪个国家能像英国那样将历史与现代、保护与创新结合起来。

E. 英国移民可享受的养老制度福利

随着人们生活水平的提高，越来越多的人开始计划移民英国，那么英国的养老制度怎么样呢?跟着，一起看看英国移民可享受的养老制度福利，欢迎阅读。

一、在保障老年人生活方面

以发放养老金来解决。1946年8月制定的《全国保险法案》，采用交纳保险费的方法积累基金。从1961年4月起，实行与收入相关的养老金制度，即在定额养老金之外，增加一项与个人收人相关的养老金金额。

制度规定，对每周收入在9英镑以下者发给定额养老金，每周收入为9——15英镑(后来提高到30英镑)者，分为6个等级，按等级交纳保险费和领取定额保险金以外的与收入相关的养老金。

1966年11月起，为了维护老年人的自尊心，把国民救助的扶助部分改称为补充养老金，成为公民应该享受的权利。凡是达到法定领取退休金年龄的公民，不论是否有资格享受养老金，只要每周收入达不到规定悔厅的生活保障水平，一律由补充养老金补齐到规定的标准。

英国的法定领取退休金年龄为男65岁，女60岁。公务员年满60岁即可退休，年满65岁的强制退休;不满60岁但工作无效能的，命令退休。狱吏、刑事疯人院或管制所员工的法定领取退休金年龄为55岁。一般人员可以推迟5年退休，一周收入超过52英镑者减发养老金。

二、享受退休养老金的条件除符合年龄规定外，要交足159周保险费

退休基金来自三方面：投保人员交纳周收人的7.75%，交纳保险费的每周收人最高限额为200英镑，最低为27英镑;独立劳动者每周交3.4英镑，年利润为3 150---10 000英镑者，另外交纳利润的5%。

非工作人员每周交3.3英镑;雇主交纳工资总额的13.5%(包括3.5%的国民保险附加费);政府社会保障部门负担费用的 18%以及进行经济调查的全部费用。

三、英国退休金的工资取代率

(退休金金额占退休前工资金额的百分比)在发达国家中最低(个别年份除外)。西方各国的工资取代率一般为50%一70%，而英国仅为45%。

1979年4月起，实行现行的养老金制度，制度规定养老金的基础金额为每周27.15英镑，符合条件者，另外加发每年全部收入的1.25%作为与收入有关的养老金。对于80岁以上的“高龄老人”每周发给“高寿补助”0.25英镑。

延期退休的工人在男65—70岁、女60---65岁期间，每周增发养老金的0.143%。由退休人员供养的配偶和每个未成年或残疾子女，分别发给供养亲属附加津贴，每周分别为16.3英镑和7.5英镑。退休金金额每年按照工资或物价的变化进行调整。由于退休金有正常增长机制，从而使退休人员的退休金金额逐年相应增长，1995年基础退休金最高——周为58.85英镑，1999年上升为66.75英镑，这在一定程度上减少了退休人员陷入贫困的危机。

四、一个气候温和、环境宜人、历史文化底蕴深厚、教育水平和社会治安良好的英国，一直是投资移民者理想的选择

不但如此，英国对那些退休人士也制定了非常完善的福利，为超过退休年岁 (女士六十岁以上，男士六十五岁以上)，符合缴纳国民保险金条件的人士而设。

1.男士或女士退休金额(个人保险金或已去世伴侣保险金)，最高为每周六十七镑五十便士。

女士(按伴侣的保险金而定)每周最高金额为四十镑四十便士。要照顾未成年子女或成人的申请人可获得其它福利。申请表格( BR1 )应在退休前四个月从保障部寄出，假如没有收到，应亲自到保障部索取。

2.八十岁以上退休金 ( Over 80 Pension )

为八十岁或以上人士， 退休金因伴侣的保险金或甚至没有缴付保险金而获得较低退休金的人士而设。 每星期金额为四十镑四十便士。

3.额外退休福利 ( Additional Pension )

这是一个与收入有关的额外退休福利金，(俗称 SERPS - State Earnings Related Pension )，雇员必悔嫌须由一九七八年开始，缴付一级( Class 1 )国民保险金。年长者亦有资格申请其它社会福利金，包括收入补助，房屋津贴，社区税等。有资格接受收入补助金的年长者同时可以申请资助，将住屋的防寒设施加强，政碧前手府亦会每年派发严寒气候特别补助金，受益人无须申请，以支付保持长者住所温暖的额外支出。此外，年满 75 岁人士，不须交纳电视牌照费。长者福利愈受重视。