㈠ 解放军士兵每月领取的薪水是多少
我国实行的是义务兵和士官相结合的兵役制，义务兵服役期限为2年，士兵尤其是义务兵是没有工资的，只有那可怜的津贴，一入伍的时候每个月只有75元的津贴，第二年才涨到九十五元，这不足百元的津贴能干什么呢？好在军队吃穿住都不用掏钱，那点津贴都用来买点日用品，我一年下来竟还攒下了六百元呢！我的一个朋友在北京当兵，用他的话说就更可怜了，因为他们的驻地在三环以外，一个月的津贴仅够打车到北京市区的，还没有回去的钱了，想一想就是这么点钱怎么可能所有的士兵都去泡酒吧歌厅呢？就说没有纪律的约束那那点可怜的津贴恐怕到歌厅或酒吧里连壶茶水都要不起吧？当然这里面不包括那些在军队服役还要向家里要钱花的人！
各种生活待遇还是不错。农村义务兵服役时，其家属由当地人民政府给予不低于当地人均生活水平的优待，保留其入伍前的耕地、山场等生产资料；城镇义务兵服役期间给予适当的优待，退伍后由政府安排工作，凡自谋职业的，政府给予一次性经济补助，并给予政策上优惠。义务兵服役期满后，根据军队需要和本人自愿，相当数量的可以转改为士官。一期士官，月工资700元左右，以后逐年增加，并按月基本工资的41％计算住房补贴。
义务兵退役待遇
义务兵退役待遇的具体内容
根据1999年6月30日军委通过的《中国人民解放军现役士兵服役条例》第六章第41条规定：“义务兵服役期满未被选取为士官的一律退出现役。”退出现役，通常是指士兵服役期满或其他原因退出现役返回入伍地。
义务兵退伍待遇包括退役补助费、退伍医疗补助费、离队下月津贴、离队下月伙食费、退伍义务兵差旅费。退伍待遇是义务兵退伍回家所需费用的一项补助。
服现役期限未满的士兵，可否提前退出现役
根据l999年6月30日军委通过的《中国人民解放军现役士兵服役条例》第六章第42条规定：服现役期限未满的士兵，符合《中华人民共和国兵役法》第二十条和其他有关规定的，经师(旅)以上机关批准，可以提前退出现役。”
义务兵退役补助费标准
义务兵退役补助费标准为：军龄满2年的，标准为400元。
发放义务兵退伍补助费
士兵退伍时，均按其服役年限(军龄)发给退伍补助费。其中入伍前系地方职工、未计领退职费的，按军龄计发退伍补助费；如入伍前系军队编内职工，未领退职费的工龄可与军龄合并计算计发退伍补助费。
义务兵退伍医疗补助费标准
(1)一等标准为150-200元；
(2)二等标准为100-150元；
(3)三等标准为50-100元；
(4)直接分配到享受公费医疗单位工作的义务兵，不发给医疗补助费。
义务兵退伍军龄按周年计算后剩余月数，怎样计发退伍补助费
义务兵退伍军龄按周年计算后不满半年的，按下周年与上周年标准之差的1/2加发；超过半年的，可按下周年标准发给。
新兵在检疫期间作退伍处理的，其有关费用怎样发放
新兵一入伍，一般要进行复查体检即检疫，经过复查后发现有些战士不适台在部队服役，便作为退伍处理，根据规定，新兵在检疫期间作退伍处理的只发给回家路费，不发退伍补助费。
士兵同时患了两种以上慢性病，其医疗补助费发放
一士兵同时患了两种以上慢性病，其医疗补助费可按较重的一种疾病等级标准发放医疗补助费，但两种病的等级不得相加。
在退伍期间离队的士兵，其津贴和伙食费怎样发放
在退伍期间离队的士兵，发离队下月津贴和伙食费。义务兵在全军规定退伍期内走的，发给离队下一个月的本人月津贴和伙食费，非退伍期走的，只发给当月津贴和伙食费。列退役费报销。
义务兵退伍时差旅费如何发放
义务兵的退伍差旅费是发给退伍义务兵时的路费，一般按义务兵因公出差报销路费标准和报销范围执行，将按所到达地点发足到人。
义务兵被批准退出现役，在到地方报到时间上有什么规定
根据1999年6月30日军委通过的《中国人民解放军现役士兵服役条例》第六章第46条和47条规定，
(1)义务兵从被批准退出现役之日起，必须在三十天内到安置地的退伍军人安置机构报到；逾期不报到的，由户口管理机关按照国家有关规定，给予批评教育或者行政处罚。
(2)对退出现役的义务兵，按照国家有关规定妥善安置
㈡ 中国男足年薪一般多少
中国男足的年轻一般都在几百万，或者是上千万，中国的男足球踢的不怎么样？但是他们的年薪特别的高，女足的球踢得非常好，但是他们的年薪比，中国男足要少之又少
㈢ 中国现役士兵的月薪是多少
部队里不叫做月薪
部队里叫做津贴
海陆空三军都是一样的津贴
第一年为列兵，津贴待遇，150元一个月，第二年为上等兵，津贴待遇，250元一个月，2年服役期满之后如果想留转士官，需请教上级领导，经批准之后享受军官待遇，普通一级一档工资在1380元左右。 2级士官待遇，工资1900左右
武警消防部队的津贴是最高的 享受公安部和中央军委两项津贴。
㈣ 当一名普通士兵的工资是多少
军人工资是国家以货币形式定期给予军人的一种劳动报酬，是军人物质、文化生活保障的主要来源，是军人生活待遇中最重要的组成部分。军人工资在历史上曾使用过军人薪饷、军人薪资、军人工薪军人薪水、军人薪金等名称。军人工资一般由回家最高权力机关、最高行政机关或军队最高统帅机关以法律形式规定，内容包括工资构成、工资标准、发放办法等。军人工资的标准水平一般要高于政府官员或公务员工资的标准水平。
一、以陆军为例：
1、尉官：排职到连职约4500元至4800元左右人民币，较现时3500元至3800元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有4500元至4800元左右人民币。
2、校官：营职到师职约5200元至7800元左右人民币，较现时4200元至7800元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有5200元至8800元左右人民币。
3、将官：军职到正兵团职8800元至22000元左右人民币，较现时7800元左右至21000元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有8800元至22000元左右人民币。
陆军、海军、空军、二炮部队军官收入接近于武警，士兵津贴则增到480元，士官工资一律在原基础增加40%。根据解放军有关条例，解放军实行军官职务等级十级，将官设上将、中将、少将、校官设大校、上校、中校、少校，尉官设上尉、中尉、少尉。大军区级以下的职务等级，分为大军区、军、师、团、营、连、排级。专业技术军官最高军衔为中将，等级分为高、中、初级专业技术职务。现役士兵包括义务兵役制士兵(称义务兵)和士官两种。现役士兵的最低军衔为列兵，最高军衔为一级军士长。
基本工资是按级别和军龄来算的，级别、军龄越高工资越多，但是一级的工资也不会差太多。差异最大的要算各种补贴。补贴有住房补贴、地区生活补贴、特殊工作补贴等等。
㈤ 中国足球队队员的最高和最低工资是多少
中国国家男子足球队中，年薪最高的是任航，达到税后1200万。据称，国足球员最低年薪也达到了税后800万。至于未入选过国家队阵容的中国职业足球队员，最低月薪一般在5000元人民币左右。至于女足球员，据媒体透露中国最优秀女足球员的年薪是30万到60万元，然而绝大多数女足球员的月薪仅仅几千元而已。
㈥ 中国男足队员年薪多少
2022年2月1日，农历大年初一，在世界杯外围赛亚洲区预选赛上，中国1:3越南惨败遭淘汰。拿着年薪千万元的中国男足，在赛场上被越南打得一败涂地！激起了全国人民的愤怒。一支缺少血性和灵魂是中国队是万万不能的！
足球是世界上发展最广、影响力最大、最具魅力、球迷数量最多的体育项目之一。也被称为“世界第一运动”。
现代足球为何如此让人着迷呢？第一、是足球运动本身的特性。足球场上竞争和对抗激烈，技战术复杂。球员在高速奔跑中惊人的个人灵巧和团队合作的默契融为一体。球员成为艺术家，让足球成为赛场上的艺术，让球迷尽情享受。第二，是足球的大众化、普遍化。足球不需要像篮球、橄榄球那样对人的身高有太高的要求。在欧洲和其他国家，足球为贫穷而努力的孩子提供了一个足球明星梦，也是每个人一生的励志力量。第三，是足球赛场的千变万化。足球比赛时间长，要求球员时刻保持攻守兼备，台下的观众都在看着他们心中的起伏。球场一直是创造奇迹的地方，奇迹会在最后一秒之前发生。在这种情况下，肾上腺素会快速分泌，让人兴奋。第四，粉丝的巨大气势和姿态。来自世界各地的球迷佩戴国旗，将代表国旗的颜色涂在身上，大声呼喊为运动员加油，为足球场增添了一处特色风景。
现代足球的前身起源于中国古代山东淄州（今淄博市）的球类游戏“蹴鞠”，后经阿拉伯人由中国传至欧洲，逐渐演变发展为现代足球。现代足球始于英国。1848年，足球运动历史上第一部文字形式的规则《剑桥规则》诞生。1863年10月26日，英格兰成立了世界上第一所足球协会，并统一了足球运动的竞赛规则。之后，足球以惊人的发展速度传遍世界，现在足球已经成为世界上发展最广、影响力最大、最具魅力、球迷数量最多的体育项目之一。
足球的最高组织机构为国际足球联合会，成立于1904年，总部设于瑞士苏黎世。中国最高组织机构是中国足球协会，1955年1月3日成立于北京。
中国男足在近期10场比赛中的成绩是：3胜2平5败
2021.6.12，世界杯外围赛亚洲区 中国5:0马尔代夫，胜
2021.6.16，世界杯外围赛亚洲区中国3:1叙利亚，胜
2021.9.3，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国0:3澳大利亚，败
2021.9.7，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国0:1日本，败
2021.10.7，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国3:2越南，胜
2021.10.23，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国2:3沙特，败
2021.11.11，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国1:1阿曼，平
2021.11.16，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国1:1澳大利亚，平
2022.1.27，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国0:2日本，败
2022.2.1，世界杯外围赛亚洲区12强赛中国0:3越南，败
中国男足始终是所有中国人的痛。中国足球如今为何这么差？简单的分析原因主要有以下几点：
1.国足体制制度落后。我国很多的足球团队的领导体制是存在问题的，大多数都是“外行人”来领导队伍，缺乏专业的人才，从而忽略国足的健康持续发展，只重视眼前利益和成绩。
2.国足内部管理不善。由于国足一直不被看好，所以足球俱乐部的经营状况不客观，收入不多，甚至会出现赔钱的情况，运动员的基本工资得不到保证。
3.国人的思想约束。足球的练习需要从小孩抓起，但是中国很少有家长会从小培养孩子去踢足球、练足球，大多数的时间、金钱都是用在语数外等等的补习班上。
4.成为职业球员的成本高，对于普通的家庭来说，足球的训练费用相对来说比较高难以承担，再加上现在国足的形式不佳，家长们看不到付出代价之后的回报，也会让很多的家长拒绝支付孩子的足球训练费用，因此足球也会失去很多的青年力量。
性，
5.中国的足球运动员在场上的表现都是比较内敛的，缺乏攻击性和主动性，最重要的是缺乏血性，在球场上缺乏侵略性也是一个极大的问题。
中国男足拿着高薪，却踢得一塌糊涂。中国男足主力队员平均年薪2126万元，其中最高的是归化球员艾克森年薪约8400万元，最低的王大雷吴曦也有700万的年薪.
以下看看世界各国的足球（男足）排名，数据来源：国际足联FIFA发布的2022年1月世界足球(男足)排名，截止2022年1月，中国男足在世界足球上排名第75，与中国这个世界第一大人口大国完全不匹配。以下来看看其它国家的足球排名吧
为祖国加油，为人民点赞，祝愿伟大的祖国更加富强，人民更加幸福安康！
㈦ 问一下中国女足队员们的工资是多少额
虽然此前一直知道女足待遇和男足待遇天壤之别，但是看到具体数字的时候还是被震撼了，707元，一个摆地摊都能比之高的收入
一个城市最低保的收入，这就是我们今天这些在绿茵场上挥洒青春的女足姑娘们的薪水
原帖http://sports.sina.com.cn/c/2007-09-24/09513189906.shtml
王坤签约河北队，河北体育总局给出的工资是每月707元，老将张欧影队龄高，获得最高工资1100元（还停薪了一年），其余刘亚莉，张娜都是700，800元的收入。
韩端的收入较高，一个月有3000元，但是这3000元是她家庭的全部收入。父母下岗，全家就靠这3000多元过活
昨天我看韩端blog上写她笔记本坏了，网友告诉她屏幕坏了不能修了，让她买一个，她说要等年底再买，看看到时候有没有打折的，
我当时还纳闷，觉得这运动员真勤俭节约，现在才知道一年都攒个笔记本就不错了，我真想把我的笔记本给她
看到王坤说，想用奖金给爸爸买件好衣服，不用去地摊买，要去商场买的时候，我看的快哭了
这么一帮可爱的孩子，可爱的球员，中国足协和体育总局怎么就这么吝啬呢，707元的工资，可能还不够男足队员洗一次脚吧
下面是一个转帖
〔美洲拉练男女足天壤之差 男足买LV女足住招待所〕
网易体育讯 男足在美国出入五星酒店，却遭遇1：4惨败；女足在阿根廷住招待所，却1球小胜阿根廷女足。
一个美国，一个阿根廷，男女足此次拉练选择的目的地均是美洲国家，可惜一个是标榜自由民主的美国，一个则是刚刚经历的了经济危机的阿根廷。对比男足在美国三地圣何塞、盐湖城和丹佛入住五星酒店，逛街专挑LV等国际品牌不同的是；女足在阿根廷的条件只能用艰苦来形容，阿根廷足协借口原定的星级酒店客满，而将女足调换到了另一家“酒店”，说是酒店条件也仅仅相当于国内的招待所。
主力前锋韩端甚至苦涩的表示“我那张床睡觉翻个身都能掉到地上。”队内身材最高大的门将张艳茹房间内的床倒是不小，可惜她却要同队友王坤共享，身材同样高挑的王坤不得以打起了地铺。当男足在抱怨美国场地是人工草皮，条件糟糕的同时，女足却面临着去训练场往返路程要花费两个小时的局面，不得以只能压缩训练时间来弥补路程远的损失。
住宿条件糟糕另当别论，女足下榻酒店的电梯已经成为女足队员们的梦魇，在阿根廷时间星期一早上女足准备乘坐电梯下楼时却遭遇了“电梯惊魂”。韩端等三名女足队员和女足新闻官孟洪涛齐齐被困在了电梯中，所幸应急措施得当，否则后果不堪设想。从此女足姑娘们就放弃了乘坐电梯的想法，改为步行回位于9楼房间。
与男足女足之间落差极大的待遇相同，他们之间的成绩反差同样明显，一方高规格待遇换来的只是一场1：4败仗，一方则是1球小胜世界杯入围球队阿根廷。
从99年铿锵玫瑰捧得世界杯亚军后，有关女足生存环境恶化的新闻就没有停歇过。从后备力量薄弱到待遇极差，相关人士呼吁了多年，可惜却无相关部门做出解决。同她们令人心寒的待遇相比，却是中国女足连年的好成绩，几乎成了中国足球唯一拿得出手的队伍。反观中国男足却拥有着令人艳羡的收入，可惜他们的成绩却只能用惨不忍睹来形容
㈧ 公务员出来一般工资是多少呀
普通公务员工资一般是在2500-3500元之间，每个地市的工资标准是不一样的，具体要看当地的人力资源和社会保障局。
一般来说当地经济越发达，则公务员待遇越好，因此这一类的岗位竞争较大。
而基层公务员的工资就比较低，但最近国家出台了相应的提高基层公务员工资的政策，相信以后待遇会越来越好。