中国哪个职位最多最高

Ⅰ 中国最高职位是什么

总理

Ⅱ 中国官职大小排名图解内容是什么

中国官职大小排名图如下：

我国现行的公务员行政级别制度显示：

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

具体职级举例：

1、国家级正职

中共中央总书记、中共中央政治局常委、国家主席、全国人大常委会委员长、国务院总理、全国政协主席、中国共产党中央军事委员会主席、国家军委主席。

2、国家级副职

中央政治局委员、中央书记处书记、中央纪委书记、国家副主席、全国人大常委会副委员长、国务院副总理、国务委员、全国政协副主席、中共中央军委副主席、中共中央军委委员、国家中央军委副主席、国家军委委员，最高人民法院院长、最高人民检察院检察长、国家监察委主任。

3、省部级正职

省级行政区（省、自治区、直辖市和特别行政区）的省（党、市）委书记、省长（政府主席、市长）、政协主席、人大常委会主任、特别行政区行政长官。

新疆生产建设兵团的政委和司令员（明确为正部长级）。

全国人大、国务院、全国政协各部委正职干部（如教育部部长、国家发改委主任）。

中央纪委正部级副书记、中共中央直属各机构正职、特殊副职及办公室主任（中联部部长、中宣部副部长、中组部副部长、中央统战部副部长、中央党校副校长，中共中央办公厅副主任）。

国家正部级企业正职领导（如铁路总公司总经理、中投公司总经理、董事长 ）。

中央委员一般由省部级正职担任。

4、省部级副职

国务院各部委副职干部（如公安部副部长、国家体育总局副局长）。

国务院部委管理的国家局正职干部（如国家文物局局长）。

各省、自治区、直辖市（如吉林省副省长、重庆市副市长）、省委常委、政协副主席、人大常委会副主任、直辖市市委副书记等。

各副省级市政府正职干部（如南京市市长）。

各直辖市下属副省级新区正职干部（如浦东新区区委书记、区长）。

以上内容参考：网络-行政级别

Ⅲ 现代中国地位最高的职业是干什么的

首先，最有前景的，是把握自己的关系网和经验。行行出状元。你选择你所特长的。自然会为你带来很多优势。每行都有龙头老大。
其次，缺少经验和关系网的个人创业，比较有前景的，是大众所需，消费忠识度比较高的行业，比如饮食，零售、生产。这些行业，只要你用心客户。大家就会持续的给你支持！
行行出状元，最你最擅长，最容易成为状元的，自然最有前途！
1：考虑你的兴趣，做你最喜欢做的，只有让工作成为乐趣。你才能更好的在这个行业发展。
2：分析你拥有经验，做你最擅长的。内行的身份，会让你在很多事情上得心应手。
3：这里强调一下关系渠道，这个靠社会生活中的积累。多一个渠道等于多一个机会。往往发财靠关系。这话也不是没有道理的。
4：再看看你的资金情况！几万元，可能做不了什么大的投资。一方面，你可以作为自己生活保障，选择一个平台，去工作学习一番。同时积累阅历和经验。另一方面，可以尝试一些低投资的行业，比如个体户、小摊贩、网络商店。逐渐积累成本和渠道。
5：适当的也要考虑一下，地区的商情。这个说起来比较复杂。其实也是个人的经验。做一个商人，需要有一定的商业嗅觉。到什么地区，就能估计到做什么会比较容易立足。也可以请教一下当地的投资顾问公司，甚至工商局。他们或许能给你不少启迪。
2008年考生最希望报考的专业(前22位)依次是：计算机 应用/软件、医科/中药、法律、外语、电气工程、经济、贸易、生物、财经、师范、新闻、 中文、金融、行政管理、税务、信息工程、通讯、邮电、艺术、表演、建筑、土木。~
经常在网上看到有人贴“中国收入最高的职业”“前途最好的职业”“毕业后前景最好的专业”等等的帖子，平心而论，其指导意义很低，往往只是一些片面的、短期的评论，没有站在整个就业市场，尤其是近年来发展的最快的现代金融及管理类职业的立场上来看问题。
举一个最简单的例子，许多帖子把“土木工程师”“软件工程师”列为“中国收入最高的10个职业”之一，甚至把网络游戏设计师专门列为一种高收入职业，这显然是不现实的。保险精算师、寿险规划师等职位也是网上推崇的热门，但是比较起同为金融类的其他专业来说，就实在算不了什么了。
中国人一直有一个很危险的偏好，就是视技术为一切，技术工作岗位如工程师、程序员、精算师等被视为铁饭碗、高工资，但这些岗位一到40岁左右（程序员、网络工程师可能还到不了40岁）就面临着被淘汰、被迫转行的危险，必须提前做好准备。而且现在工程技术和计算机领域已经非常饱和，即使是微软、IBM这样的大公司，给国内的本科生工资也不能算诱人，优秀的研究生往往也只有每月万元上下的待遇（加上奖金可能略高），这无论如何不能说是“收入最高的职业”。
在任何已经基本完成工业化的国家，高端金融人才和管理人才都是收入最高的。当然，本科生或研究生毕业之后不可能立即从事的职业，如企业高管，不能列入“收入最高的职业”范畴。那么，对于一个中国重点高校本科或研究生来说，毕业之后可能取得的最高收入的职业有哪些呢？前景最广的职业又有哪些呢？试列举如下，以薪酬为第一考虑因素，发展前景为第二考虑因素，社会地位、名望为补充考虑因素，大致是这样：
1、外资投资银行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一波士顿、瑞银华宝等海外第一流投资银行，它们都在中国设有代表处或分支机构，一般每家每年在中国大陆招聘5-10人，少的时候只有1-2人。投资银行在中国招聘的毕业生，有东京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地点，其中以东京工资最高，中国大陆工资较低。在任何一流投资银行工作满3年，申请美国顶级商学院，几乎一定能成功，MBA毕业后前途不可限量。
投资银行参考工资（研究生第一年，本科生可能略低）：高盛东京90万RMB/年，德意志亚太区75万RMB/年，摩根士丹利北京25万RMB/年（年终分红另算）。
2、外资咨询公司
特指麦肯锡、贝恩、波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等海外一流咨询公司，其中可分为管理咨询、投资咨询、人力资源咨询、市场咨询、技术咨询等多个板块。咨询公司招聘人数比投资银行稍多，一般每家每年10人-30人，麦肯锡等公司略少，美世等公司略多，去年因为外资咨询业务扩张，招聘人数普遍有提高。咨询公司工资差距比较大，但工作3-5年都能有很大幅度的涨薪，资深咨询师工资不下于投资银行家。在咨询公司申请美国顶级商学院基本都能成功，而且MBA毕业后前途更宽广。
咨询公司参考工资（同上）：麦肯锡、贝恩15万-20万RMB/年，罗兰贝格10万RMB/年，其余介于两者之间。第二年工资涨100%，第三年涨50%-100%，三到四年后年薪一般可超过50万RMB。
3、合资或中资投资银行
包括中金公司、高华证券，中银国际勉强可算一个。事实上中金相当于摩根士丹利的中国分支机构，工资极高，但近年来有所衰落。高华相当于高盛的中国分支机构，刚组建一年多，前途尚未可知。工资可参考外资投资银行，一般略低一些。
4、某些员工待遇很高的大型外企
这些职位比较分散，但大多集中在市场营销、战略策划、财务管理等部门。公认待遇很高、前途很光明的外企有：宝洁，玛氏，马士基，戴姆勒-克莱斯勒，通用汽车的金融部门等。其工资不如投资银行、咨询公司那样高，但对个人的培养和前途多样性远超投资银行，实践性超过咨询公司，对将来从事业务工作非常有利。以上外企的工作强度一般比投资银行低很多，而且附带许多培训机会，“性能价格比”很高。
某些大型外企参考工资（不同部门差别往往很大，以第一年工资较高的为准）：宝洁营销或财务部门7万-10万RMB/年，马士基10万-20万，玛氏12万左右。强生、联合利华略低于宝洁。
5、外资商业银行或全能银行
如荷兰银行、法国兴业银行、汇丰银行、渣打银行、巴克雷银行等，它们的投资银行和商业银行隔膜不是很大，但各个部门工资也有一定差别。公司财务（相当于投资银行）、私人银行等工资较高的职位，往往比一般的消费者银行、保险职位高许多。无论如何，这些外资全能银行给人的锻炼比投资银行更全面，各个部门间转换的概率也更大，因此前途未必不如投资银行或咨询公司。
外资全能银行参考工资：投资银行类职位可达40万-80万RMB/年，商业银行类职位7万-12万RMB/年，比较好的可能达到20万RMB/年。
6、四大会计师事务所
即德勤、普华永道、毕马威、安永。它们的工资都不高，相对于繁杂的工作量可能有些不值得，但名声很好，工作3-5年后出国读商学院或转入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之称。“四大”有审计和咨询两种职位，但是在2002年审计丑闻之后，大部分咨询业务被剥离出来，目前咨询职位比较难以获得。但是，即使在四大从事一般的审计工作，也有许多学习和实践商业咨询业务的机会。值得注意的是，四大不鼓励员工较早的去读商学院，因此在这方面可能有所阻挠。
四大会计师事务所参考工资：普华永道6万RMB/年，加上出差补助和奖金等，可能达到8万RMB/年，经常在外工作的可能接近10万RMB/年，其他三大都比普华永道略高。咨询职位工资比审计职

Ⅳ 中国的职位从高到低的顺序是怎样的

中国的职位排序是;国家主席、全国人大委员长、国家副主席、国务院总理、国务院副总理这些是国家的管理最高层。

以下的职务按两条线就职的是，国家具体办事机构：中央直属的部、委、办、署有部长、副部长、（其他的部门相当于部级也是一样）；在往下就是各部门的下属局、处、科、室分别设立正副。

第二条线就是各级政府的官员的任职，省长、副省长、等，以下的部门设立是厅、局、处、科，这些都配有正副。

再往下就是市长、副市长，下边设立局、处、科等。

再往下就是县长、副县长，下边同样设立局、处、科等。

再往下就是乡镇的乡长、镇长、副乡长、副镇长。

公务员领导职务层次与级别的对应关系是：

（一）国家级正职：一级；

（二）国家级副职：四级至二级；

（三）省部级正职：八级至四级；

（四）省部级副职：十级至六级；

（五）厅局级正职：十三级至八级；

（六）厅局级副职：十五级至十级；

（七）县处级正职：十八级至十二级；

（八）县处级副职：二十级至十四级；

（九）乡科级正职：二十二级至十六级；

（十）乡科级副职：二十四级至十七级。

以上内容参考：网络-公务员

Ⅳ 中国最好的职位是哪一类

最大的官职：国务院总理；权力最大的部门：国务院。中华人民共和国国务院，即中央人民政府，是最高国家权力机关的执行机关，是最高国家行政机关。国务院由总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长组成。国务院实行总理负责制。各部、各委员会实行部长、主任负责制。

Ⅵ 国家职务级别排名

在当代，狭义指公务员职务与职级。根据《中华人民共和国公务员法》有关规定：国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。

公务员领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

公务员职级在厅局级以下设置。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

基本信息
中文名
中国官衔

类型
官衔

最高
中共中央总书记

地区
中国

官衔级别
国家级正职：

中共中央总书记，国家主席，中共中央政治局常委，全国人大常委会委员长， 国务院总理，中华人民共和国中央军事委员会主席，全国政协主席。

国家级副职：

中共中央政治局委员，中共中央政治局候补委员，中央书记处书记，中央纪律检查委员会书记，全国人大常委会副委员长，国家副主席，国务院副总理，国务委员， 中国共产党中央军事委员会副主席、军委委员，中华人民共和国中央军事委员会副主席、军委委员，全国政协副主席，中央政法委书记，最高人民法院院长，最高人民检察院检察长。

注：军委委员享受副国级（国务委员）待遇，但不是党和国家领导人。

中共中央直属各机构正职及部分副职一般为政治局局常委、委员、书记处书记及其他副国级干部兼任。

省部级正职：

1.中央纪委副书记、中共中央直属各机构正职、特殊副职及办公室主任（中联部部长、中宣部副部长、中组部副部长、中央统战部副部长、中央党校副校长，中共中央办公厅副主任）

2.全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位正职领导人（特殊规定的副职），各人民团体正职

3.各省、自治区、直辖市党委，人大，政府，政协的正职干部（如江苏省省长、天津市市长）

4.国家正部级企业正职领导。

5.部队正大军区级干部（如北部战区司令员、政委）

中央委员一般为省部级正职

省部级副职：

1.全国人大常委会，国务院，全国政协下属部委行署室和事业单位副职领导人和副部级机关正职，各人民团体副职

2.各省、自治区、直辖市党委，人大，政府，政协的副职干部（如安徽省副省长、重庆市副市长）

3.新疆生产建设兵团政府副职干部

4.副省级城市、副省级新区党委，人大，政府，政协的正职领导人（如广州市市长，浦东新区区长）

5.国家正部级企业副职领导，国家副部级企业正职领导

6.副部级高校正职。

7.国务院各部委副职干部（如公安部副部长、国家体育总局副局长）

8.国务院部委管理的国家局正职干部（如国家烟草局局长）

9.部队副大军区级、正军职干部（如东部战区副司令员、南部战区空军司令员、湖北省军区政委）

中央候补委员及中纪委委员一般由省部级副职以上担任

厅局（地）正职：

1.全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职，全国人大常委会，国务院，全国政协副部级机关副职。

2.各省、自治区、直辖市人大、政府、政协的直属机关和事业单位的正职，

3.各副省级市党委，人大，政府，政协的副职干部（如宁波市副市长）。

4.各地市（设区）党委，人大，政府，政协的正职干部（如无锡市市长），

5.国有副部级企业的副职和正厅级企业正职领导，

6.省属高校正职。

7.国务院部委各司正职干部（如教育部社会科学研究与思想政治工作司司长)

8.各省、自治区、直辖市厅局正职干部（如河北省交通厅厅长，北京市财政局局长）

9.部队副军职干部（如河南省军区副政委）

厅局（地）副职：

1.全国人大常委会，国务院，全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室副职，

2.各省、自治区、直辖市人大、政府、政协的直属机关和事业单位的副职，副厅级正职。

3.副省级城市人大、政府、政协的下属机关正职，

4.各地市（设区）党委，人大，政府，政协的副职干部，

5.国有副厅级企业的正职和正厅级企业副职领导，

6.省属高校副职，大专正职。

7.国务院部委各司副职干部（如人事部人才流动开发司副司长）

8.各省、自治区、直辖市厅局副职干部（如黑龙江省建设厅副厅长、上海市文化局副局长）

9.副省级市所属各局及各区县党委，人大，政府，政协的正职干部（如南京市教育局局长、江宁区区长）

10.部队正师级干部（如商丘军分区司令员）

县处级正职：

1.各省、自治区、直辖市人大、政府、政协的直属机关和事业单位的下属处室正职。

2.副省级城市人大、政府、政协的下属机关副职，

3.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位正职

4.各县市党委，人大，政府，政协的正职，

5.国有正县级企业的正职，

6.省属高校院系处室领导，

7.重点中学正职。

8.国务院部委各司所属处室正职干部（如农业部种植业管理司经济作物处处长）

9.部队副师职干部（如安阳军分区副司令员）

县处级副职：

1.各省、自治区、直辖市人大、政府、政协的直属机关和事业单位的下属处室副职。

2.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位副职和副处级单位正职。

3.各县市党委，人大，政府，政协的副职，纪委书记

4.国有正县级企业的副职，副县级企业正职。

5.市属中学正职。

6.部队正团职干部（如黎城县武装部政委）

乡科级正职：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室正职

2.各县市人大、政府、政协的下属单位正职，

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的正职，

4.国有正科级企业的正职

5.县属重点中学正职。

6.部队副团职干部（如单县武装部副政委）

乡科级副职：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室副职

2.各县市人大、政府、政协的下属单位副职，

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的副职，

4.国有正科级企业的副职。

5.部队正营职干部（如乡、镇武装部部长）

股所级正职（科员）：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室的股所级干部正职。

2.各县市人大、政府、政协的下属单位股所级干部正职（如派出所所长）。

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的股所级干部正职（如镇民政所长）。

4.国有企业的股所级干部正职。

5.部队副营职干部（如乡、镇武装部副部长）

股所级副职（科员）：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室的股所级干部副职。

2.各县市人大、政府、政协的下属单位股所级干部副职（如派出所副所长）。

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的股所级干部副职（如镇民政副所长）。

4.国有企业的股所级干部副职。

5.部队正连职干部（连长）

普通科员：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室的普通科员。

2.各县市人大、政府、政协的下属单位普通科员。

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的普通科员。

4.国有企业的普通科员。

5.部队副连职干部（副连长）

办事员：

1.各地市（设区）人大、政府、政协的下属单位所属科室的办事员。

2.各县市人大、政府、政协的下属单位办事员。

3.各乡镇党委，人大，政府，政协的办事员。

4.国有企业的办事员。

5.部队排职干部（排长）

注*：行政级别原则上与党内职务无关，但是地方官员同时任上一级党委常委的，级别按上一级算。

注：各高等院校、科研院所、医院等事业单位，其各级干部参照政府各级干部待遇，但不具有行政级别，不属于公务员编制

股所级是科员编制，不是正式的行政级别

政府各级干部如为上一级党委常委，则其行政级别升一级。如张家港市市长为正处级干部，若为苏州市市委常委，则为副厅级干部

按例，高级干部在60或65岁以后往往调往相应级别的人大、政协担任领导职务，俗称“退居二线”

正省级干部约略相当于清代之巡抚与布政使，为从二品

副省级干部约略相当于清代之按察使，为正三品

正厅级干部约略相当于清代之知府，为从四品

副厅级干部约略相当于清代之同知，为正五品

正处级干部约略相当于清代之知县，为正七品

副处级干部约略相当于清代之县丞，为正八品

军队职务等级
实行军队职务等级时期（1988年以后）

取消了行政级别，军官薪金由职务薪金、军衔薪金、军龄薪金组成。

军官基本职务等级（15级）：

军委正、副主席； 军委委员；

大军区正职； 大军区副职；

正军职； 副军职；

正师职； 副师职；

正团职； 副团职；

正营职； 副营职；

正连职； 副连职；

正排职； 副排职

将原科技、文艺级和体育级合并，设专业技术等级1-14级，1级与军委

委员工资相同，14级与正排职工资相同，文职干部分专业技术与非专业技

术两类，专业技术文职干部级别与专业技术军官相同，为1-14级；非专业

技术文职干部等级设9级，依次为：正局级、副局级、正处级、副处级、

正科级、副科级、一级科员、二级科员、办事员。后又在正局级职之上加

了3级，分别按副大军区职、正军职、副军职待遇。

职务(专业技术)等级：

军事、政治、 专业技术军官、 非专业技术文职干部

后勤军官 专业技术文职干部

正军职 四级 按正军职待遇

副军职 五级 按副军职待遇

正师职 六级 正局级

副师职 七级 副局级

正团职 八级 正处级

副团职 九级 副处级

正营职 十级 正科级

副营职 十一级 副科级

正连职 十二级 一级科员

副连职 十三级 二级科员

排 职 十四级 办事员

Ⅶ 我国权利最高的职务是什么第2，第3....

我国权利最高的职务是人民政府的首长即国务院总理。
职务与级别的对应关系是：
1、国务院总理：一级；
2、国务院副总理，国务委员：二至三级；
3、部级正职，省级正职：三至四级；
4、部级副职，省级副职：四至五级；
5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；
6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；
7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级；
8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；
9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；
10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；
11、科员：九至十四级；
12、办事员：十至十五级。
《中华人民共和国宪法》第八十九条 国务院行使下列职权：
（一）根据宪法和法律，规定行政措施，制定行政法规，发布决定和命令；
（二）向全国人民代表大会或者全国人民代表大会常务委员会提出议案；
（三）规定各部和各委员会的任务和职责，统一领导各部和各委员会的工作，并且领导不属于各部和各委员会的全国性的行政工作；
（四）统一领导全国地方各级国家行政机关的工作，规定中央和省、自治区、直辖市的国家行政机关的职权的具体划分；
（五）编制和执行国民经济和社会发展计划和国家预算；
（六）领导和管理经济工作和城乡建设；
（七）领导和管理教育、科学、文化、卫生、体育和计划生育工作；
（八）领导和管理民政、公安、司法行政和监察等工作；
（九）管理对外事务，同外国缔结条约和协定；
（十）领导和管理国防建设事业；
（十一）领导和管理民族事务，保障少数民族的平等权利和民族自治地方的自治权利；
（十二）保护华侨的正当的权利和利益，保护归侨和侨眷的合法的权利和利益；
（十三）改变或者撤销各部、各委员会发布的不适当的命令、指示和规章；
（十四）改变或者撤销地方各级国家行政机关的不适当的决定和命令；
（十五）批准省、自治区、直辖市的区域划分，批准自治州、县、自治县、市的建置和区域划分；
（十六）依照法律规定决定省、自治区、直辖市的范围内部分地区进入紧急状态；
（十七）审定行政机构的编制，依照法律规定任免、培训、考核和奖惩行政人员；
（十八）全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会授予的其他职权。

Ⅷ 我国最高行政长官

我国最高的行政官职是国务院总理。
中华人民共和国国务院总理是中华人民共和国国务院（1954年中华人民共和国行宪后的中央人民政府）的最高领导人，是中华人民共和国的政府首脑，国家政务上的最高负责人。
《中华人民共和国公务员法》规定：国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。
领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
(8)中国哪个职位最多最高扩展阅读
根据《中华人民共和国宪法》规定，国务院总理有以下职权：
总理全面领导国务院工作，总理代表国务院对全国人大及其常委会负责；
国务院副总理、国务委员协助总理工作，并与国务院秘书长、各部部长、各委员会主任、中国人民银行行长、审计署审计长一起对总理负责；
国务院工作中的重大问题，总理具有最后决策权；
总理有权向全国人大及其常委会提出国务院副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、中国人民银行行 长、审计署审计长、国务院秘书长的任免人选。

Ⅸ 唐宋八大家里谁的官职最大原因是什么呢

唐宋八大家，又被称为唐代短文八大家，是唐代韩愈、柳宗元和宋朝欧阳修、王安石、苏东坡、苏洵、苏辙、曾巩八位知名散文家的统称。有关这八个人，很多人的基本印像全是文采斐然的作家，或是是闲情雅致，拂琴喝酒的艺术大师。但实际上，这八人的真实真实身份全是以天下为己任，身居高位，尔虞我诈的思想家。最先是韩愈，他的辈份较大，与此同时他也是唐宋八大家之首。可是，他的官衔并不是八大家里最大的。韩愈官至礼部侍郎，去世后被追赠礼部侍郎，并从祀孔子庙。翻泽来用如今得话说，便是死前官至外交部副部长加教育部副部长，去世后追赠科长岗位。

最终一位是王安石，王安石比曾巩小2岁。王安石在仕途上的知名度超过他在文学界上的知名度，他组织的王安石变法是十分知名的。他22岁就进到政界，且功绩非常好，在宋仁宗阶段，王安石就曾奏疏商鞅变法，仅仅并没获得宋仁宗的适用，一直到了宋神宗阶段，王安石变法才真正的逐渐。他担任枢密使和同中书门下平章事，曾罢相一次，但不久再度拜相，担任尚书左仆射和门内仕郎。并获封舒国公。宋神宗过世后，王安石变法被完全废止，而随后王安石也病故，获得丞相，曾一度被被封号为舒王，配享孔子庙，之后又罢黜官阶，从祀庙廷。不难看出，王安石在后代的主导地位是较为热议的。

Ⅹ 中国的官衔由高至低是怎样排列的

法律分析：分领导职务层次和综合管理类公务员职级序列。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》

第十七条 国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。

第十八条 公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

第十九条 公务员职级在厅局级以下设置。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。综合管理类以外其他职位类别公务员的职级序列，根据本法由国家另行规定。

第二十条 各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。