中国石化正式工怎么考编制

㈠ 中石化考试的考试流程是什么

每年中石化考试流程的时间基本都差不多，具体情况如下：
（1）公告发布：10月底11月初
（2）网上报名：11月份
（3）资格审查：11月份（边网申边资格审查）
（4）统一初选考试：12月上旬并于5个工作日之后公布面试名单
（5）测试面试：笔试1-2星期后由各招聘单位组织。
（6）人选公示：在中石化人才招聘网站进行公示，一般公示期为7天。
（7）签约录用
2019中石化考试的时间与上面基本没有差距，同学可以参考一下，考试科目不难。

㈡ 中石化招聘考试各个流程的要注意什么

中石化招聘考试各个流程的要注意事项如下:

面试自我介绍技能要把控时间，自我介绍时一定要简洁而又有重点和针对性，通常控制在1-3分钟左右。

整个测试面试环节要保持自然、友善、亲切、随和，整体讲求落落大方，笑容可掬。

充满信心和勇气。切忌妄自菲薄、心怀胆怯。要敢于正视面试官双眼，显得胸有成竹，从容不迫。

语气自然，语速正常，发音清晰。忌生硬冷漠语气、过快过慢的语速，或含糊不清的话语。

真实自我介绍时陈述的各项内容切记不要夸大其词、过分谦虚、自吹自擂，要求实事求是，真实可信。

提示自我陈述阶段可以加上实习经历，面试官对实习经历是比较感兴趣的，在面试中提到自己对非本专业知识的研究没有坏处。

㈢ 2018中国石化招聘考试内容有哪些

2018中国石油化工集团公司（中石化）校园招聘公告已公布，报名时间为2017年11月8日-11月27日，以下为中国石化校园招聘考试内容，大家注意查看。

一、参加考试人员

各招聘单位根据招聘条件，对应聘毕业生进行资格审查,审查通过的由考试机构通知参加考试。

二、考试时间和地点

(一)考试时间：2017 年 12 月 9 日 14:00-16:00。

(二)考试地点：由考试机构根据毕业生所选城市统一安排。具体考试地点以准考证为准。如有变化另行通知。

三、考试方式和内容

(一)考试方式：机考。

四、注意事项

(一)2017 年 12 月 5 日-12 月 9 日上午，考试机构通过手机短信向毕业生发送考试通知，请保持通讯畅通。毕业生按通知提示下载打印准考证。考试有关安排和具体要求见准考证。

(二)统一初选考试结束，系统自动评分判卷，在屏幕显示考生考

试成绩总分。

(三)2017 年 12 月20 日前，各招聘单位在中国石化人才招聘网站公布测试面试入围人选。

(四)应聘毕业生应确保提交信息真实无误，并严格遵守考试纪律。如有弄虚作假、考试舞弊等行为，取消应聘或录用资格。

㈣ 急！！！求帮忙！！！进中石油考试都考些什么！！！

中国石油笔试考试的形式为机考，笔试时间共120分钟，笔试内容分为两部分：思想素质和通用能力

1、思想素质

所占分值共计40分，2018年中石油笔试考试中，“思想素质”占20％。

思想素质主要包括价值观、责任感、意志品质和时事政治。其中价值观10题，责任感20题，意志品质10题，时事政治10题。

2、通用能力

通用能力在中石油笔试中较为稳定，占比60分。

考查内容包括言语理解与表达、数字运算、逻辑推理、资料分析和常识判断五部分。其中言语理解与表达20题，数字运算10题，逻辑推理20题，资料分析10题，常识判断10题。

(4)中国石化正式工怎么考编制扩展阅读：

注意事项

1、考试方式。中石化初试是机考。

2、命题。按照《中国石化2016年度毕业生招聘公告》公布的招聘程序，毕业生招聘统一初选考试将于2017年12月5日进行。

3、成绩公布。中石化统一初选考试结束，系统自动评分判卷，在屏幕显示考生考试成绩总分。

4、题目内容中石化模仿公务员行政职业能力测试，中石化总分120分。

㈤ 参加中石化应届毕业生校园招聘过了,这工作算有编制吗

不算编制，现在都是合同工但是最起码是正式的。

中石化校招录用的毕业生都是正式工，在总部备案的。现在国企都是合同化用工，入职后先签一个短期合同，后面再签长期合同。大学生录用以后是“干部身份”，区别于“工人身份”，两个的晋升渠道不一样。

简介

1、合同工，又称正式工，可以理解为编制，和中石化签的劳动合同，稳定跟编制没区别。

2、劳务用工，是和第三方劳务公司签的合同，但是也在中石化工作，甚至同工同酬，有些福利少一些，但是在一个单位表面上看不出，私下里大家都知道，稳定性稍差。

3、项目用工，就是公司中有一些项目需要专门的团队去做，这个时候企业会向社会、高校招收项目用工人员，这些人一般干完这个项目就走了，听上级第三方公司调遣，稳定性低。

总结一下：中石化的校招，最终通过中石化招聘系统公示的人员名单，这些都是正式工，所谓“有编制”，但是在签合同时候也要注意，不排除和第三方签合同的劳务工可能。

㈥ 我能转正，并且加入中石化的编制吗

中石化就是中石化，中国石油化工集团公司的简称，和中石油是两家公司，很久以前同属一家，后来拆分开成两家。中石油主要业务是勘探采油等前部工序，中石化是炼油加工等后部工序。这两家都是大型国企，正式员工的待遇当然是非常好的。但是要加入编制需要多长时间和机会如何，就很难说了……大型国企里的晋升，跟公务员类似，讲究派系关系，明白否……

㈦ 中石化待遇如何考试大概考什么

1.待遇问题

中石化的待遇是根据单位和岗位来定的，中石化下属100多家单位，岗位更是成千上万，待遇也是千差万别，但总体待遇在当地是有竞争力的，您具体是想咨询什么岗位的待遇呢？

2.考试内容

【最新】以2020年度中石化校招为例进行介绍。

2020年度中石化校园招聘（秋招）总人数：7654人 报名总人数：7万人左右

更多中石化校招信息和总结请网络搜索“蓝鲸微课”

1.发布公告

中国石化会通过“中国石化人才招聘平台”发布招聘公告和招聘信息，包括企业简介、招聘条件、招聘岗位、招聘人数、需求专业等信息。

以2020年度校招为例，公告发布日期为2019年9月12日。

2.投递简历

应聘毕业生登录人才招聘网站进行注册，并按要求填写姓名、身份证号、所学专业、毕业时间、毕业院校等信息，并上传相关附件影印件。每个应聘者最多可以申请两个招聘岗位，两个岗位可为同一单位或不同单位，应聘者需要符合岗位的专业、英语水平、学历等条件，否则接下来的资格审查不会通过。

以2020年度校招为例，简历投递日期为2018年9月12日—10月18日。

3.资格审查

招聘单位对照招聘条件对应聘毕业生进行网上资格审查，符合要求的，可以参加统一初选考试，审查未通过的不能参加统一初选考试。审查未通过的，将通过招聘平台“站内消息”告知结果。

4.统一初选考试

开放打印准考证时间距离统一考试非常接近，正式考试之前会收到ATA发送的关于考试信息的短信通知，统一初选考试形式为机考，所有考生同时在电脑上答题，交卷后立即出成绩。

以2020年度校招为例，统一初选考试日期为2019年10月26日14：00—16：00。

5.测试面试

统一初选考试后一周左右就会在招聘平台陆续公布各岗位入围面试的分数线及面试名单，面试名单公布后，应聘单位会通过站内信给你发来面试邀请，其中包含面试时间和地点，以及其他注意事项，点击同意参加面试即可。

以2020年度校招为例，各单位面试名单2019年10月31日陆续公布，测试面试于11月中旬陆续开始。

6.人选公示

面试结束后，各单位会陆续在“中国石化人才招聘平台”发布拟录用及递补人员名单。

以2020年度校招为例，录用名单于2019年11月和12月在官网陆续公示，公示期为7天。

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㈧ 中石化招聘有什么要求吗

中石化招聘要求如下:

1、全国普通高等院校全日制统招统分应届毕业生，回国(境)后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生;

2、满足具体招聘岗位及招聘条件

3、本科学历英语四级，研究生及以上学历英语六级。

在面试上主要包括专业测试和综合素质面试，招聘单位根据招聘岗位特点和实际需要，确定测试面试的考核维度、计分规则等。同一招聘岗位执行同一测试面试标准。

专业测试的形式：笔试（考查专业知识）、答辩。

综合素质面试形式：半结构化面试、结构化面试。

一、结构化面试

结构化面试考查主要能力，其中包括综合分析能力、言语表达能力、应变能力、 计划、组织、协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制、举止仪表。

二、半结构化面试

在半结构化面试上主要考查考的内容包括：个性特征、求职意愿、形象仪表、沟通能力、思维能力、团队协作能力。

㈨ 我现在是中石化一名职工，说白了就是倒班工人，现在想考天津市公务员，不知待遇怎么样

我也是中石化的员工，在我刚进中石化的时候，公务员的工资才二千多块钱，并不高，现在公务员的工资和社会地位也上来了，你可以上当地事业单位招聘网站上看看，有什么要求，你符合什么职位的招聘，然后报名学习，买资料，准备考试，很多年前的公务员就走3,5,9,1制 就是三千 五千 九千 一万

㈩ 校招进中石化有编制吗

校招进通过中石化所有的考试，就可以成为正式编制员工。

1、采用网上报名方式，无其他报名方式。

2、请应聘毕业生登陆招聘网站注册，在线填写简历，上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。每名毕业生最多可应聘两个岗位（可为同一单位或不同单位），请慎重选择。

资格审查：

招聘单位对照招聘公告中的招聘基本条件和招聘信息中的岗位招聘条件，对应聘毕业生进行资格审查。学历按应聘毕业生填报的最高学历认定。所学专业按应聘毕业生最高学历对应的所学专业认定，辅修双学位的按主修专业认定。

招聘单位对照应聘毕业生上传的本人学习成绩单、外语成绩证明 等附件，对应聘毕业生的相关信息进行查证。

符合招聘条件的毕业生给予资格审查通过。不符合招聘条件、主要材料不全或主要信息不实的应聘毕业生，资格审查不予通过，招聘单 位通过招聘网站发送“站内消息”告知审查结果。