如何提高中国企业在全球价值链

A. 如何构建中国自己的全球价值链

制造业价值链价值链价值链分析企业价值链波特价值链价值链管理价值链分析法产业价值链价值链模型行业价值链 2011年9月8日 - 韦尔奇：原材料成本上升不单是中国一个国家面临的问题，在越南、印度，同样的事情都在发生。中国制造要往价值链上端爬...

B. 如何构建以中国为核心的全球价值链

长期以来中国都是全球价值链的参与者,"一带一路"战略的推行对区域价值链的主导权提出了要求。若"一带一路"战略在经济上可行,中国将从嵌入欧美日主导的全球价值链转换为自我主导的区域价值链。本文基于WIOD数据和KPWW方法,利用RCA指数、RGVCA指数和价值链位置指数等指标,从价值链转换的条件以及转换后的影响这两个角度,探讨这一可行性问题。实证结果显示:中国与"一带一路"沿线国家在产业间和产业内的互补性均强于竞争性,且中国占据了价值链的高附加值环节,具备主导区域价值链的条件。

C. 中国如何在全球价值链中获益求答案

会上，高虎城、WTO总干事帕斯卡尔·拉米、联合国贸发会议秘书长素帕猜·巴尼巴滴、经合组织秘书长安赫尔·古里亚分别就全球价值链对贸易、投资、统计和发展中国家的政策意义发表看法。他们不仅就当下贸易与投资的计算方法提出新的建议，也明确指出，在参与全球生产网络方面，亚洲等新兴国家具有更大的潜力。对中国而言，则更应借助全球价值链，实现转型升级的目标。 全球价值链如何促进贸易与投资？ 高虎城 改变传统贸易计算方法 传统的贸易统计方法无法准确反映生产的全过程和原产地，忽视了其他国家对产品的贡献，也造成了贸易额重复计算，最终组装国往往被误认为是最终出口国。例如中国，由于贸易顺差不能被准确反映，还遭到部分国家对中国贸易和汇率政策的置疑。 对价值链的研究，可以让各国更好地理解比较优势的来源，更好地参与国际分工，并从全球分工中获益，为政策制定提供科学依据，促成各国更好地认识全球经济失衡的原因，全面认识经济、贸易对就业的影响。 现在的投入产出数据库是我们对价值链研究的一个很好的工具。拉米关于“世界制造”的倡议有前瞻性，中国支持。希望各国和国际组织密切合作，找到科学、有效、鉴别力强的统计方法。增加值贸易统计是一个很好的方向，它是对现在统计制度的补充，并不会被取代，不仅是贸易统计问题，也是贸易政策问题。 拉米 贸易顺逆差计算 应考虑增值因素 价值链研究的内容有几点：第一，以往的双边贸易关系，并未从增值的角度出发，只是单纯地判断顺差和逆差，货物在生产和组装过程中不断跨越各国边境，意味着同一件货物的关税不断重复和增加，如何消除这种重复征收是我们的目标之一；第二，货物和服务的融合及其影响；第三，价值链对政府宏观政策的影响；第四，对部分生产环节的投资，对某些国家来讲是其参与国际贸易与投资的机会，如何促进各国特别是发展中国家充分运用这些机会；第四，对贸易价值增值的准确测算，可以使政府更好地认清比较优势并增加和保持，影响产业、贸易、教育、就业等经济和社会政策的制定，所以对统计方法的优化也是重点。 素帕猜 全球化应由政府驱动 亚洲各国间的贸易比亚洲和其他地区与国家的贸易高出50%，意味着亚洲有更大的潜力参与全球生产网络。如何将贸易和其他领域相联系，如何应对全球经济动荡，这都是在制定政策时需要考虑的方面。 全球化不是由跨国公司来驱动，政府应该起主导作用。对各国特别是中低收入国家而言，要从价值链的低端向上是非常困难的，如果不能在新的领域突破，就没有出路。关于全球价值链到底是创造就业还是转移就业，有不同答案。 促进国内企业的参与、提高国内企业的竞争力，这是政策目标；一国不可能永远停留在价值链的一个阶段，这就需要国家吸收先进技术，加强国际合作，实现产业升级，这也是产业政策的目标和内容；全球价值链将会帮助我们增加就业机会，但要有稳定的就业增长，还是需要政策的指导。 古里亚 保护主义阻碍全球价值链 全球价值链可以创造就业、培训机会，打开国际市场，促进区域贸易合作，贸易和投资可以作为各国之间的连接纽带，促进经济和技术发展，还可为有争议的经济合作问题提高透明度。但也有不足之处，资金流动可能会带来跨国企业的价格转移。 目前全球价值链的一个重要障碍就是保护主义，保护主义的负面作用很明显，因为价值链是基于公开、透明的贸易和统计方式，而保护主义与其是相悖的。所以，投资、技术转移政策的透明度、连续性、竞争中立性是很重要的。我呼吁我们一起来反对投资和贸易保护主义，一起捍卫我们构建起来的全球价值链。

D. 在中国制造2025战略下如何实现中国制造业价值链升级

紧扣价值链治理要义，把握产业升级方向。

一是强化技术创新，提升供应能力。
二是发挥比较优势，避免过度竞争。
三是优化管理服务，降低交易成本。
四是做强实体经济，增强质量优势。

实施创新驱动战略，营造良好创新环境。

一是坚持创新是第一动力的理念，营造追求成功、宽容失败的人文环境。
二是坚持科技创新和制度创新“双轮驱动”，营造有力有效的政策环境。
三是坚持竞争中性原则，营造公平竞争的市场环境。
四是坚持深化“放管服”综合改革，营造充满活力的综合创新生态环境。

提高企业创新水平，增加企业产品附加值。

一是要瞄准关键核心技术，以原始创新增强产业主导性。
二是要深化供给侧结构性改革，以产业创新提升行业附加值。
三是完善技术创新体系，以协同创新延伸企业价值链。

坚持对外开放政策，完善全球价值链治理。

一是扩大开放，主动融入全球价值链。
二是主动引领，重构全球价值链。
三是引进外资，提升国际竞争力。
四是拓展市场，提高产品附加值。抓住共建“一带一路”的重大机遇，充分利用国际国内两个市场和两种资源，以大力开拓市场、合理开发利用资源、提升技术、打造品牌以及不断提升产品附加值为重点，着力打造开放型现代产业体系。

来源：光明日报（黄庆华）

E. 中国企业如何适应全球化下的新的市场环境

1、不忘初心。越来越多的企业和员工想从工作中获得更多。在工作中找到意义，并成为这个包容性社会的一部分，已经变得越来越重要，尤其是对于千禧一代。因此寻找并坚持初心，并将初心清晰地传递给社会，能帮助企业吸引并保留最顶尖的人才。

2、要建设全面的社会影响力。过去企业更多关注股东回报的最大化，认为政府应该去应对更广泛的社会挑战。然而要解决全球化目前面临的危机和挑战，建立一个更公平的全球化模式，缩小收入差距，没有私营部门的参与是不可能完成的。

3、投资人力资本。很多企业和地区并没有从国际化中获益，很大部分原因在于劳动人口没有获得相应的技能和教育。尤其未来人工智能和机器人的快速渗透，很多人需要培训并获得新的技能才能保持竞争力。而企业也需要对自己的员工进行人力资本投资，才能在未来的竞争中取胜。

4、拥抱多样性和包容性。在国际化程度不断加深的时代，如何拥抱多样性并从中受益是企业需要考虑的战略。

(5)如何提高中国企业在全球价值链扩展阅读：

注意事项

过去全球化模式是围绕着低成本建立，一些地区通过低廉的制造业成本获得竞争优势，带动了全球制造业的重新布局，这是我们熟知的全球化模式。然而随着数字技术的发展，全球贸易与价值链的格局也在变迁。

制造业的自动化程度不断提升，使人力成本的差距不断缩小，让制造可以在距离市场和消费者更近的地理位置进行。这也导致了制造业的“回迁”现象，例如阿迪达斯将工厂迁回德国，以及最近一些美国企业等等。

与此同时，数字技术也为小型企业敞开大门，让它们有机会接触到更广的市场，这是过去无法做到的。

F. 全球价值链升级路径基于什么模式制造业

制造业价值链价值链价值链分析企业价值链波特价值链价值链管理价值链分析法产业价值链价值链模型行业价值链 2011年9月8日 - 韦尔奇：原材料成本上升不单是中国一个国家面临的问题，在越南、印度，同样的事情都在发生。中国制造要往价值链上端爬升，生产附加值高的产品，这就... 2009年11月25日 - 中国制造业到底如何定位”这一主题。 二、从认识我国制造业的主要特征和趋势中，清除观念上的障碍 在一定的制度环境下中，发展家与发达国家的技术... 2012年6月11日 - 在昨天举行的2012年中国对外贸易500强企业论坛上，数十位国内专家在会上大声疾呼：当下世界经济正面临着一次制造革命，迫切需要提升中国企业在全球价值链... 而当下全球金融危机的余波仍然阻碍着世界经济复苏和全球价值链的重塑。 过去一百...中国在全球制造业中的作用及比重可能会不升反降，主要原因是近几年中国的生产... 中国制造业在国际分工体系中的地位如何，本文从产业价值链的角度对这一问题进行...国际产业转移更多地表现为跨国公司在全球范围内安排产业链条的各个环节和各道工序... 面向全球产业价值链的中国制造业升级_丁永健_科学出版社_中国制造业已嵌入到全球产业链中，面临着各种机遇和挑战，如何提升中国制造业在全球产业价值链中的份额和... 2011年9月9日 - 成为全球市值第一的公司。虽然乔布斯在8月24日辞去了CEO职位，虽然不在其位，可全世界依然把乔布斯供在最佳CEO的神坛上。 如果把这两位美国最传奇的... ：地方产业集群沿着全球价值链往上升级,并不是一个自然而然的过程,而是在“不...市场与政府建立伙伴关系将提升亚洲竞争...全球价值链理论与我国制造业升级模式[... 如何获得促销优惠 (限制条件适用) 经常一起购买的商品 顾客购买此书时也通常

G. 中国在全球价值链中地位稳步提升是真的吗

世界知识产权组织20日发布最新报告显示，中国在全球制造业价值链中的地位近年来稳步提升，中国企业正逐步跻身于高技术附加值的上游生产商之列。

日本、美国、德国长期以来都是“总部”经济体中的领头羊，但这种垂直生产网络近年来发生了巨大改变，尤其表现在中国提供的高技术附加值产品和服务稳步增加，中国企业正逐步向价值链的上游靠拢。

H. 中国如何应对经济全球化的挑战

1、争取对半式双赢，以求在全球化过程中实现利益均沾我们不能仅仅强调与国际“接轨”，不能只是跟着发达国家制定的模式和规则走，而要参与制定全球化运行的规则，积极谋求本国的利益。我们旗帜鲜明的主张应是对半式双赢，即要努力争取获得同等比例的利益。

只有这样，才能防止自己滑落到很可能来临的新一轮的“中心—边缘”世界格局的边缘。在全球化的制度形成中，我们要关注制度的定位，要关注本国获得的利益份额。

2、尽快对外资企业实行国民待遇，以为本国企业争取好的竞争环境一般来说，各个主权国家为了民族的利益，都对民族产业实行一定程度的保护，对所谓的幼稚产业尤其如此。但长期以来，一些发展中国家为了能较大地吸收外来资本，反而对外资实行一种较国内资本更有利、更优惠的政策，即“超国民待遇”。

迄今为止，中国仍在对外资实行这种“超国民待遇”。结果，对外资的“超国民待遇”的存在，导致地区差距扩大、引起不平等竞争，反而恶化了市场环境，甚至出现了大量的假合资和被迫合资的现象。

3、加大科教投入，创造知识资源，以确立应对全球化的根本之策长期以来，中国的国际比较优势一直停留在农产品(相关,行情)和纺织品等传统的劳动密集型方面，而且有越来越下降的趋势。贸易状况同中国的教育和科技水平密切相关。

科教在提高知识资源中的根本作用，以及中国目前科教现状与发达国家的差距，都迫切要求把握时机，大力发展义务教育、高等教育和职业教育，有效地实施国家科技创新体系，真正把科教兴国落到实处，争取使中国成为经济全球化浪潮的弄潮儿。

试图主动让出国内教育市场来搞强中国科教事业和人才培养的做法，并不合乎日韩等新兴国家的普遍经验，当前亟须避免。

经济全球化是世界经济发展的必然趋势

任何国家都回避不了，我国要坚定不移地实行对外开放的政策，适应经济全球化的趋势，积极参与国际经济合作与竞争，充分利用经济全球化带来的各种有利条件和机遇。

同时又要对经济全球化带来的风险保持清醒认识,坚持独立自主的原则，加强防范工作，增强抵御和化解能力，切实维护我国经济安全，更好地发展和壮大自己。我国主张，我国需要世界各国“共赢”的全球化，所有国家都应是全球化的受益者。

I. 如何推动中国企业“走出去”

2015年我国提出建设制造强国的战略目标，着重发展信息技术、高端装备、新材料、生物医药等10大重要领域和产业。这一目标能否实现，与中国企业能否真正“走出去”有着十分紧密的关系。

在近期结束的亚洲博鳌论坛上，中国向世界宣示了进一步扩大开放的决心和态度。“降低门槛”的“引进来”战略，与“一带一路”战略倡导的“走出去”相结合，构成了我国新时期扩大对外开放的两个支柱。

2017年世界经济总量增长速度达到3%，较2016年的2.2%有了很大提升，但整体上看，世界经济增长依然未能走出2008年经济危机的阴影。加上自2016年以来主要发达国家在贸易政策上的反弹，全球贸易面临巨大挑战，整个世界经济发展形势仍然不太稳定。

在当前国内外环境下，我们既要积极扩大开放，通过改善营商环境来有所选择地引进有利于我国制造业升级的外资外企，也要积极鼓励中国企业尤其是制造业企业积极参与国际竞争，努力开拓国际市场，大力提升中国制造的整体技术水平。

2017年，中国企业走出去经历了一定的回调，并获得了相应的巩固。从长远看，中国企业尤其是制造业企业加快在海外落地发展，不但可以通过落地投资来帮助所在国就业稳定，从而减少投资阻力，而且可以帮助平衡中国与部分国家的贸易，减少中国的贸易压力。

全球化智库（CCG）发布的《中国企业全球化报告2017》显示，海外政治风险、宏观经济风险、劳动纠纷风险、安全审查或政府阻挠风险等，是中国海外投资者面临的最主要的不确定因素。加强在这些领域的防范和应对，是保证中国企业成功走出去的关键。

具体而言，中国企业在走出去的过程中，采取“集群抱团”模式可以有效降低风险，利用规模优势实现在海外的成功落地和发展。例如，我国正在通过建立境外工业园区的方式，来构建企业“抱团出海”模式。截至2016年底，我国企业在36个国家建海外园区77个，其中56个在“一带一路”沿线国家。

此外，谋求与欧美等发达国家的跨国公司进行合作，也是当前中国企业寻求在第三国发展的一条“捷径”。通过与这些经验丰富的跨国公司合作，可以有效规避一些潜在的风险，毕竟相比中国的企业，这些跨国公司已经在全球经营了数十年，甚至有一些是百年老店。

推动中国企业“走出去”，还要注重国际化人才的培养和使用。当前，国际化人才不足是中国企业进行对外投资、扩大国际化经营规模、提高国际化管理水平的主要制约因素之一。我们一方面应继续放开国际人才政策，为进一步吸引国际人才创造良好的环境条件。另一方面，企业自身也要具备国际化人才意识，注重培养具有全球视野且掌握语言能力、专业知识、行业规则的专业化人才，重构传统的人才培养战略。