印度人能力怎么样

㈠ 你觉得印度人有啥优点

在个体层面，印度的精英阶层智力水平很高，能力也很强，不逊色于任何其他国家的同等阶层，而且他们的爱国主义与敬业精神也是值得肯定的。中间阶层一般工作也很努力，比较自私，但看重家庭，向上爬的野心因人而异。总体来说，和其他国家的中产类似。底层民众被好多人评论为知足常乐安贫乐道，其实这个说法是有问题的。知足是没办法，长乐就难说了。

㈡ 印度人的数学能力比中国人普遍强吗

不一定吧。
印度数学的起源和其它古老民族的数学起源一样，是在生产实际需要的基础上产生的，但是在婆罗门祭礼的影响下得以充分发展。再加上佛教的交流和贸易的往来，印度数学和中国的数学便在互相融合，互相促进中前进。在某一时期或某一数学领域，确有先进的一面。例如：用9个符号和一个圆圈来表达所有数字（十进制和阿拉伯数字）就是印度人的发明。又如：85×85=? 你能瞬间算出答案吗？学习了印度吠陀数学的计算方法，2秒钟就可以给出答案。但是到了现代，中国人在国际奥数竞赛中总是领先，英国人引入中国的乘法口诀总是行不通，不得已聘请许多中国数学教师来提高英国学生的数学水平，说明中国人的数学能力仍为世界的佼佼者！

㈢ 在美国，印裔人才基本碾压华裔，这是为何中国人没印度人聪明

因为中国人在外国被提防被压制很难发展，但是回到中国有自己国家支持，真正有才能的人会一发冲天。

中国的世界五百强有哪些！中国银行、中国建设银行、中国工商银行、中国石化、中国石油、中海油！民间大些的私企有熬过十年的吗？对于私企来说，十年一个坎儿！发展好了会被兼并，发展不好也会兼并！外资企业也是挂靠大型国企才可以生存！中国在美国的留学生，毕业后大部分都回到祖国创业，印度人刚好相反。另一原因，印度人长相相对中国人而言，更接近欧美人，加上美国长期的反华宣传，美国人比较愿意亲近印度人，相信印度人，对华人则充满戒备，动不动就诬为间谍，所以大企业不可能任用华人为高管。

国内的500强70%盈利是挣国内的钱，少数像华为70%是挣的国外的钱，这只能说明体量大，但根本没走出去，就是自己嗨，就像联想，挣着国内的钱缺大量补贴老美。印度人善于去交流，这是他们的优点。可世上没有完美的人种，核心竞争力强大就好。相同的起点，我们处处被人遏制，印度总有西方帮助，可现在中印差距很明显。

我必须承认，印度人小聪明比中国人历害，人与人的交望，还是老话，路遥知马力，日久见人心。通常情况下，我不会通过一个贺卡，和服装，来评价一个人，一般情况，人喜欢展示自己，恰恰说明肚子里没多少东西，真正有能力，有本事的，你仔细观察，一般都是含蓄，沉稳，内敛。

印度是把英语当官方语言的国家，被英国殖民几百年，其文化嵌入大量英国元素，而美国又是英国的翻版，文化相近导致欧美几乎对印度移民毫无防范，13亿中出些高端人才供欧美无忧无虑的使用，何乐而不为，反观中国人，我们有着自己的使命，注定多遭抵制，这是很正常的。

㈣ 印度人聪明吗

其实关于这个问题，10多年前有两位外国教授专门做过研究后表示，限制印度发展的其实就是智商了。印度平均智商82左右，全球排名第25。这样一看大家伙就明白了，要说如今印度的国际地位可比他们的平均智商高啊。

2002年到2006年期间，来自英国的心理学教授乍得·林恩和芬兰教授塔图·温汉南对全球80个国家进行了智商调查测试。测试结果显示，我国香港地区平均智商以108的指数摘得这些测试桂冠，大陆地区则以100分拿下了世界第七名，印度则排名为25，指数为82，而印度的对手巴基斯坦为23位，指数为84。看到这一报告，有位自称是来自印度的网友就有意见了，他说，印度的智商水平之所以比不过中国完全就是英国惹的祸。这位网友表示英国殖民期间的经济政策严重损害了印度孩子的平均智商。其实82就挺不错了，基本都进入80——120这个中等智力区间了。



那么这项十多年前进行的智商测试现在是否还能体现出真实的水平呢？当然，十多年前的数据如今可能也发生了些许变化。不过这个变化只会是差距越来越多，为什么呢？因为一个地区的经济发展水平很大程度上会影响着该地区人口的平均智商水平。经济富裕地区的人口相比于贫穷地区，生活水平必然会更好。而生活水平的高低与否直接就会在当地人口智商水平上体现出来。就比如在上世纪二十年代之前，美国人严重缺碘，随后美国引入了碘盐，这大大的提高了美国人的平均智商。



得益于最近几十年中国经济的飞速增长，我们中国人的生活水平不断提高。所以我们中国人的智商水平处在世界领先地位更是自然而然的。然而轮到印度就不怎么样了？为啥这么说呢？虽然印度如今在国际上也算个强国，经济总量也已经进入了世界前十。但占印度绝大多数人口的普通老百姓生活质量还是特别的低，原因就在于伟大的印度教留给现在印度人的种姓制度彻底将整个印度的社会固化起来，让各个阶级之间的流动变为不可能，在这种背景下绝大多数的贱民还有什么动力去奋斗，去提高自己的生活水平呢？这个问题我们能看到，印度政府自然也能看到？早在1947年印度刚刚脱离英国殖民体系独立后，种姓制度就被从法律上废除。然而这也仅仅是法律上的废除而已，要想真正把这变成现实有太大难度。

㈤ 印度的实力到底怎么样各方面

以上回答可以忽略掉了 楼主 印度相对于东亚小国来说 确实是个庞然大物 但是对于中国来说 只能是一头笨牛 先冲军事上讲：印度国产的阿琼坦克 花费无数人力物力 结果准备量产的时候 他们本国陆军都不愿意使用 而我们国家的99式 可以正面击穿现有任何坦克的装甲 综合性能世界一流 印度的所谓国产飞机 70%的零件需要进口 完全就是组装下 而我们的J-10B 在亚洲可以横扫 更别说J-20了 还有航母 三天一大修 五天一小修 他们的主战装备都是进口的 打一件少一件 至于作战能力 当初的边防军就打得他们王牌鸡飞狗跳的 更别说主力野战军了 除了是一个有核国家 常规军力 我们国家可以绝对压制印度 经济方面：很多人以为印度的软件行业很给力 其实这是个误区 他们做的都是外包产品 真正有自主知识产权的产品极少 变相的加工基地而已 目前中国在IT方面的实力都已经远远超过印度 工业的话 更纠结 他们的基础工业非常薄弱 很多零件设备都是进口的 偏偏他们底子薄 却喜欢争创高新技术 导致头重脚轻 连摩托车都没办法完全国产的国家 却花大钱去搞航天 社会制度方面：印度是目前唯一的等级制度的大国 就是大家所知道的种姓制度 有上等人和下等人之分 下等人想要进入上曾社会 几乎不可能 姓氏决定了他们的命运 在这方面 只要丢进去一个小火苗 就能引发他们的内部混乱 所以印度只能充当某些势力抑制中国的棋子 想单挑中国 他们还没这资格

㈥ 为什么印度人能在世界上取得成功——微软印度裔总裁的回答

对于印度，包括我在内的很多人，都没有好印象。

但又众所周知，印度却源源不断地向包括美国谷歌、微软等世界超级企业输送了大量的领导人。

一个有多种宗教和语言，还有种姓制度，被称为混沌的13亿人 社会 的国家。对全球领导人的产生到底起到了什么样的作用?

这应该也是我们大多数国人不解，和感兴趣的问题吧。

现将其内容简单介绍如下。

——为什么有很多印度人活跃在国际舞台上呢?

首先不要忘记，印度是个人口大国。才能，是公平地被赋予每个人的东西。有13亿人口，当然会有很多优秀的人材。

印度的教育，尤其是初等教育还不是很好。但是，以培养精英为目的的高等教育，如印度理工学院(IIT)和印度经营学院(IIM)等，在世界上的水平还是非常高。培养出了大量的优秀人才。

另一种是成功带来成功。当年（20世纪90年代）我在哈佛商学院学习时，整个学院只有两名印度人。现在800人的班级里有100多人是印度人。

只要有成功的榜样，就会有以其为目标的人继续前进。如果某家企业的印度CEO取得成功，就会被评价为“印度人很有能力”。

——印度 社会 的多样性有影响吗?

那是非常大的原因吧。印度是一个生活和经商都非常困难的 社会 。

要想在印度取得成功，需要相当的忍耐力，不是一般的努力就能做到的。因为这是一个充满多样性的 社会 。

印度的多样性是相当可怕的。约有30个州，各自都有自己的官方语言。宗教也各不相同。

印度以多样性中的统一为国基础。多样性使印度成为一个美丽而自豪的国家。同时也使它成为一个非常棘手的地方。

印度是混沌的，所以可以得到锻炼。

——很棘手吗?

印度的基础设施建设跟不上。即使道路有信号，也不遵守。在道路上逆行的车辆也不罕见。既有空气污染，也有在购物时，如不强势主张的话就会被骗。

在井然有序、按计划进行的日本人看来，有着各种问题的印度的状况简直就是混乱。

并且，拥有各种文化背景的人，各自会提出各种各样的主张。

说服不遵守规则的人，把他们引导到一个统一的方向，是极其困难的。在印度，说服可以说是一门高度的艺术。

但是，从这种多样性和混乱中得到锻炼，体会到解决问题的方法的人，无论再到世界的哪个地方，都能成功。

从这个意义上来说，日本因为太过于秩序，舒适，所以变得没有人愿意走出去吧。

——印度，是以IT产业的成长而闻名的。

曾经的引起世界电脑恐慌的“2000年问题”，如没有在全世界工作的印度技术人员的力量是无法克服的。印度IT的真正飞跃是从那时开始的。

现在，很多年轻人和孩子都认为要想成为有钱人，学习IT是最好的方法，所以立志成为IT工程师。

——另一方面，制造业发展缓慢。被认为是受到了印度教种姓制度的影响。

这也是一个原因吧。在印度教的文化中，比起用手做什么的体力工作，更注重动脑的脑力工作。上层阶级的人尤其重视动脑思考。这样的文化背景会产生影响吧。

从 历史 上看，采取 社会 主义经济政策的印度政府，对制造业的限制是多方面的。如果要遵守这么复杂的规则，从中国进口后再卖会比较轻松。大概是这样想的吧。

——在IT产业中，虽然也有印度教的被歧视的较低种姓的人，但有存在种姓歧视的问题。

据说去美国的技术人员大多是高级种姓。

这是遗憾，印度仍然存在种姓、性别、宗教和语言歧视。超过500万人从事的IT行业也应该存在这样的问题吧。

去年，在硅谷的大型IT企业里，被歧视的低种姓男性因为受到了高种姓的上司的歧视而提起了诉讼。上司说，低种姓的男性之所以能进入难关大学IIT，是因为有对 社会 弱势群体优待的政策。所以妨碍了他晋升。

虽然IT行业一直在支持女性的进入，但我认为在宗教和种姓方面还做得不够充分。为了实现机会的平等，有必要采取措施。

最后再转上一些日本网民的读后感

----一般这样的被采访者，都免不了大谈国民性啦， 历史 性啦。这个人还是比较客观的指出了 印度 社会 负面的影响。

----印度人的堂堂的自我主张是重要原因。与大多数的亚裔人不同，自我主张到饶舌的地步。

----没有太多新内容。种姓制度不变的话，被认为追不上中国与美国。

----很多的日本人，妄想着将制造业从中国撤离，与印度联手，将中国搞弱。这是对印度的现实太不了解了吧。

----以个人为主的印度IT码农确实很成功。但真正的制造业完全不行。并且印度人，作为团队完全没法使用。

----所以说，为什么我们在印度公司的印度员工总是光是动嘴，不动手啊。

㈦ 印度的军事战斗力有多强

提到印度的军事实力，我们很多网民肯定还记得曾经被我们在网络上当做笑谈的印度大阅兵，大家的眼光都被那几个叠罗汉的摩托车队给吸引了。而在2017年美国媒体公布的世界军事实力排名上，印度紧跟我国排在第四，将曾经占领他们的英国甩在身后。一时间网上又出现了印度军力即将压倒中国的言论。

而且印度军方如此依赖进口，严重打击了国内军工业的积极性。军方越是看不起国产，国产的研发和生产越是滞后。倒是世界各个军火出售国赢得了一个大客户，美国和俄国甚至和印度签署了研制条约。实际上到底有多坑印度自己知道，毕竟当年俄罗斯“好心”送了一架基辅级航母之后，又要了他们30个亿的改装费，可以说真的把他们当做冤大头了。