㈠ 意大利的企业怎么样
建议：千万别进意大利公司
有以下几个方面的原因：
1. 在欧美公司中，意大利公司算是最小气最抠门的公司。
跟德资、美资、法资、瑞士、丹麦、西班牙的相比，意大利公司是最差劲的，只能说比大陆民营好一点儿。
2. 由意大利公司的性质决定的：
意大利这个国家很小，差不多中国一个省那么大，所以资源很少。成气候的大公司、正规公司很少的。
所以绝大多数的意大利公司均是私人老板，说白了就是民营企业，跟大陆民营企业一样。
而这些意大利民营企业为了逃避意大利政府的监管，一般不选择上市。
意大利人在中国开立分公司，目的就是一个，降低成本，当然降低员工工资也是关键的。
3. 薪资福利均比较差劲，一般在大陆设立办事处或工厂，意大利公司针对薪资与福利没有明确的条文规定，特别是针对每年的调薪幅度与升职机会的规定，所以在意大利公司一般很难加薪升职。
另外，意大利公司出差，没有任何出差补贴，而且出差很累的。
4. 由意大利人的做事做人的秉性决定的：
意大利人做事像疯狗一样，催你做事时急躁地像条狗，一般做事很不礼貌，比较没有条理性，喜欢唧唧歪歪的。
所以，意大利人做事经常一惊一乍似的，让人觉得不可思议与精神恍惚。
另外，意大利人比较散漫，因为意大利这个国家假期特别多，动不动就放假，所以养成意大利人做事比较拖延比较散漫的恶习，所以有时中国跟意大利人做生意，一个样品的确认要一年甚至两三年的时间。
很多事情犹如石沉大海的感觉。
补充：意大利人在欧洲里面算是最没素质的，跟中国人差不多，喜欢唧唧歪歪、不喜欢排队、很随便的感觉。意大利老外每次来中国，几乎所有的意大利老外均要找blue massage（足浴按摩），他们比较好这口。
意大利人，表面上看很帅气、很礼貌、很友好，但实际上他们骨子里很精明、很坏的，而且喜欢跟中国人谈生意杀价，一般他们从中国采购，至少砍价60%以上，他们才会下订单。所以，中国的外贸业务员跟意大利人或是其他国家的老外谈判时，千万不要压缩我们的利润空间。
5. 需好好调研一下意大利办事处或工厂，若你想去这样的企业。
如果你去的意大利办事处或工厂，员工数量很少，且公司负责人是大陆人，那你就要警惕了。
一般大陆人做意大利公司的负责人，有两种可能，英语还行或会意大利语，这种人也许曾经在意大利读过野鸡大学。
但是，针对公司的一些政策或福利待遇的话，这样的负责人会隐瞒一些，此时作为员工的话就很难知道总部的政策与规定，特别是针对五险一金、租房补贴、交通补贴、出差补贴、差旅报销、差旅酒店标准、绩效奖金、是否加薪、加薪幅度、晋升机会、年终奖、采购佣金、销售提成奖金方面，员工往往会吃大亏的。
比如租房补贴，有的公司每个月报销租房补贴的，总经理不告诉你，他自己可以坑掉这部分钱的。
比如交通补贴：很多公司每个月有900左右的交通补贴，总经理不告诉你，他自己又可以坑掉这部分钱的。
比如出差补贴，公司总部可能有出差补贴，但中国分公司总经理隐瞒这个实情，结果他自己坑了这笔钱。
比如出差酒店住宿标准，也是同样的问题，总部规定800上限的规定，但总经理说只能住250的，差额他又吃了。
比如年终奖、采购佣金、销售奖金，总部拨了30万，但是他只拿出5万出来分，结果他可以坑掉25万。
比如加薪幅度、晋升机会，总经理有时会隐瞒实情的。
所以，去意大利中国分公司之前，必须先调研一番，千万别傻傻呼呼的就进去了。
另外，若有老外在中国任职，或做总经理，或有很多老外在中国工作的话，那这样的意大利公司又不一样了，相比较而言，任何欧美公司，只要有老外在中国任职，这样的公司待遇相对而言，会好一些。因为老外通常会按国外的待遇对员工（可能略低一点儿）。
但是，若大陆人做负责人，那员工就彻底地歇B了。大陆人喜欢搞自己人，是民族劣根性，喜欢坑钱，隐瞒实情。
可NND这钱，是老外给员工发的呀，真不敢想象这样的大陆人做负责人的心里变态与扭曲到何种地步？
事实说明，这样的人，在职场中，只能一个词慨括“低能下流”，而且这种没有职业操守的人，也绝对不是真正意义上的职业经理人。只能说，是职场过程中的，过渡产品，也终究被市场竞争所淘汰与摈弃。
6. 意大利公司一般喜欢蓄意夸大宣传：
很多意大利公司，在意大利其实也就是很小的公司，可能也就是一两百人，甚至这样的公司倒闭过很多次，且被并购过很多次了，另外其产品的性能与销售状况可能也很糟糕，但是他们在招聘员工的时候，往往喜欢夸大自身的实情，所以很多员工到了这样的公司之后不管做什么职位，发现工作中的阻力与困难很多，此外待遇与福利肯定也会大大折扣，所以这跟蓄意夸大宣传有关。
7. 意大利公司往往在中国水土不服，经营状态惨不忍睹，所以很多企业成立与倒闭也就在短短几年时间以内。
意大利人想打开中国的市场的困难重重，其中最关键的两点是，
第一， 产品本身的设计与价位不符合中国市场。意大利人设计其实很挫的，不符合东方人的审美观点，千万别迷恋意大利服装与珠宝设计什么狗屁玩意，那都伪文艺狗屎们喜欢挂肛门边上的词（sorry我的粗鲁），而中国改革开放这些年的穷追猛赶式地发展，国人的审美视角与生活品质已被提升到一个新的层次。
价格方面，刚开始要做中国市场，产品进口来中国销售，价位没有任何优势，且喜欢打着“纯进口”“高端品牌”的幌子进军高端产业，但产品的品质与性能在国内而言并没有任何优势，更何况价格。
第二， 不按中国人做生意的法子办事，比如该塞回扣的要塞、该请吃玩乐要请，总之回扣与活动经费的预算要充足，但往往老外在这方面很傻逼了，他们除了来中国好玩blue massage以外，就不好不懂在中国做生意的销售潜规则，所以老外蠢蠢地坚信自己的产品质优价廉，绝对是市场的宠儿，但往往在国内销售时碰得头破血流、迟迟打不开中国市场，久而久之只能关闭中国分公司。
所以，在进一家意大利公司之前，必须彻底了解这家公司背景，包括：产品类型与市场销售状况，以及经营前景。
因为说实在的，意大利公司在中国不是很多，而且我们知道的也太少，没有太多的参考资料，而且意大利公司的口碑好像一直不被较好。
像人家德资、瑞士的、丹麦的、法资、美资的、西班牙的，几乎都不要说了，公司的口碑与形象几乎均比较好。
为什么？因为意大利在欧洲，只能算是二流的国家，国民失业率很高，所以意大利民营企业待遇高不起来是肯定的。
8. 小心意大利公司的垫钱问题：本人经历，曾经就职一家意大利公司，但是每个月公司都要我个人垫付购买一些办公用品、厂商样品、量测仪器、物流用品等东西，尽管月底均是以报销的形式退还给我，
但是觉得这样的公司很下流、很操蛋，凭什么拿员工自己的工资作为公司的周转资金，我们之前那个傻逼中方负责人还理直气壮地的唧唧歪歪，关键是给员工很低的工资，而且还叽歪地要员工每个月拿出自己的钱作为公司的周转资金，很荒淫无耻，从来没见过这样的垃圾公司。这位中方负责人，跟意大利人一样，都属于纳粹野狗。
9. 警惕意大利公司的中方负责人，
若意大利中国分公司是中方负责人，在面试时，其实也是相对地，需多观察其形态举止、年龄素养、婚姻生活、面相五官，需判断此人是否有一定的人格魅力、胆量肚量、做事魄力与能力等，因为职场如官场，很多负责人如朝廷庸臣，但最可怕的是这样的庸臣，可能也是个奸臣老狐狸，所以中方负责人的人品很重要的。否则会打乱你的职场规划。
来这样的公司，待几个月，还不如不来。
所以选择一个公司，包括调查公司背景、产品类型与销售情况、福利待遇、老板人品、公司未来计划等，很关键。
10. 意大利公司的语言问题：意大利人一般英语很一般，除了销售与采购，其他部门的老外英语很一般，
若你英语很好的话，来意大利公司工作对你个人而言，是极大的损失与衰退，不建议你进意大利公司。建议去德资、美资。
若你口语一般，也只能在这样的公司过渡待2-3年，这样的公司一般2-3年，你就稍微有所锻炼，然后考虑进更好的公司。
意大利公司，对语言口语的提升不是很大，会有所接触，但用的不多。
总之，意大利公司，不建议各位就职。
简单地说，要注意以上10个问题，即意大利公司也是民营企业；来中国目的就是为了压低成本，薪水福利有限；意大利人做事做人较差劲；公司会蓄意宣传；水土不服，经营前景堪忧；需员工拿工资当周转资金；中方负责人品问题；语言与提升空间问题等。
以上，请各位求职者与应聘者，需多花功夫考察与调研，然后再做决定，至少是能去德资、美资不去意大利公司。
此外，若意大利公司不怎样，还至少能去台资、日资也不去意大利公司，因为台资、日资比较规范一些，做事比较规矩与守信。
㈡ 意大利设计的重要特点是什么
意大利设计的重要特点之一是许多公司普遍喜欢采用新材料，探索新形式，并逐渐形成一种特别的企业风格和政策，称为“设计引导型生产方式”。意大利设计的另一个重要特点还在于它从战后就有一支强有力的设计理论和设计评论队伍，用文字来确定发展的方向，提出共同的问题，引起争论，引导设计文化良性发展。
㈢ 成立一家意大利公司的优势是什么
注册意大利公司好处：
1、直接投资的法规与管理以及鼓励投资的领域：意大利欢迎外国投资，用于促进竞争发展和技术进步，欢迎外国工业企业、贸易公司、服务型企业来意投资新建，在意大利投资设立企业，可以得到意大利政府或者欧盟的财政资助。
2、意大利产品在全球有很大的影响力：20世纪末，意大利服装、制鞋、皮革、眼镜、家具等已成为世界高档消费品出口的超级大国，并在21世纪初意大利首次超过法国成为世界最大高档消费品生产国。意大利产品质量、款项和企业信誉在全球普遍受到赞誉。
3、意大利具有良好的营商环境：意大利品牌深受中国人的欢迎，越来越多的中国人到意大利注册商标或公司，由于意大利的公司相对正规，一旦设立就应该正规合法运作，意大利公司大体可以分为SRL和SPA两种，注册SRL手续比SPA简单，注册资本较低，适合中国人经营。
4、注册意大利公司/品牌的优势：使用意大利的公司与品牌返销国内，可以占据高中档消费市场;成立公司后，以股东身份申请赴意大利商业居留、移民。
㈣ 注册意大利公司的好处是
1、一个人便可注册公司，可以是任何国籍的自然人或者法人团体；
2、可用公司名称买卖物业；可用公司名称买卖物业；
3、意大利具有专业化程度高、适应能力强、劳动力安排富于伸缩性；
4、对外贸易规模的不断扩大创造了有利的国际市场条件；无外汇管制，募集资金容易；
5、政治、经济和贸易环境非常稳定的地方；意大利经济界汇集了具有渊深经历的中欧和东欧市场；
6、意大利经济界汇集了具有渊深经历的中欧和东欧市场；
7、意大利代表着高水平的生产力和拥有广泛技术的劳动力；在世界各地均可开立银行账户。
㈤ 关于注册意大利公司的好处都有那些呢
注册意大利公司的优势：
1、注册意大利公司，一个人就可以注册公司，申请人可以是任何国籍的自然人或者是法人团体;
2、可以使用公司的名称进行买卖物业;
3、注册意大利公司可以提高公司的整体形象;
4、为对外贸易规模的不断扩大创造了有利的国际市场条件;
5、没有任何的外汇管制，募集资金十分的容易;
6、意大利的政治、经济以及贸易的环境非常稳定;
7、在该国内的中欧和东欧市场，十分的有利于企业的发展;
8、该国代表着较高水平的生产力以及广泛技术的劳动力;
9、可以在世界各地开立银行账户;
10、为企业走向国际舞台提供了有利条件。
㈥ 成立意大利公司都有哪些好处特点
1、意大利国际品牌，以使用意大利的公司与品牌返销国内与贴牌销售，可占据高中档消费市场;
2、公司成立后，可申请赴意大利商业居留、移民，并可置业、投资、上市;
3、意大利公司的国际诚信度很高，原产地文化各品牌影响力高，公司审批相对严格，需要有居留权人担任公司法定代表人，需要验资或担保等;
㈦ 注册意大利公司有什么优势具体表现在哪
注册意大利公司优势如下：
1、成立公司后，以股东身份申请赴意大利商业移民，并可置业、投资、上市。
2、意大利具有良好的营商环境，在意大利创立自己的公司，形成了国际架构，此举不但可以提高公司形象、创立自己的品牌，还可以提升企业自身的竞争能力，创造更大的利润空间。
3、意大利产品和品牌文化的全球影响重大，已成为世界高档消费品出口的超级大国，意大利产品质量、款项和企业信誉在全球普遍受到赞誉。