越南需要什么工种

Ⅰ 国内发的特殊工种作业资格证能在越南用吗

你好，是不能返野够的。只能在国答贺内使用有效。
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》
第十九条特种作业操作证有效期为6年，在全国范清世派围内有效。

Ⅱ 到越南打工需要什么资料

出国务工需要办理国内手续和国外手续，国内手续主要包括：护照、签出境证明、培训证等，去部分国家和地区还要打预防针，以免患上传染病。部分国家须在批准入境前办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
而国外手续包括：入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。至于费用方面，需要自己负担的费用有：体检费、适应性培训费、护照签证费、服务费(劳务经营公司将提供组织和服务管理所发生的费用，不超过在国外工作期间合同工资的12.5%)等。
按照以下流程进行：选择正规的外派劳务公司——获得出国劳工信息——报名——面试——体检——培训——考试——签订合同——缴费——办理出国手续——赴国外工作。

Ⅲ 越南开工厂需要什么条件

现如今,越来越多的企业选择在越南设企建厂,以获得更多利润,那么究竟在越南注册公司或设厂主要有什么好处呢
1、越南具有优越的地理位置,因此就具备了发展对外经济、吸收国外投资、发展经贸合作以及航海、旅游、航空等方面的有利条件。
2、越南已积累了不少发展经济的经验,改革中的阻力相对较少。
3、越南政局较稳定,有利于加快经济的发展。
4、越南当地人工成本较低,可享用潜力较大的人力资源。
此外,吸引外资前往越南建厂的另一大好处是税收优惠。根据越南相关法规规定,符合条件企业连续15年享受10%的企业所得税税率,并享受“四免九减半”的税收优惠。譬如:按越南法律规定属于高科技项目,新成立企业在15年内享受优惠税率10%,至多4年免税,之后至多9年减半税率,对于特别鼓励的投资项目,10%的优惠税率可以延长高达30年。在企业减税期间,如果前三年都没有应缴税的收入,减免期从第四年才开始算起。
那么,越南设厂难吗?在越南开厂需要什么条件?在越南建厂主要需要提供以下资料:
1、母公司的资料并需公认证,包括执照、章程、银行资信证明、董事的护照
2、越南法定代表人护照及地址证明 (须公认证)
3、租赁合同 (须经越南公证处公证)
4、出租方的土地或房子的所有权证明及营业执照 (需公认证)
5、越南公司注册的基础信息,包括公司名称,注册资本,经营范围等;
6、原料进口名单及成品生产出来之名单
7、生产加工流程
8、产品设备名单

Ⅳ 在国内工资6000元现公司派遣我到越南河内工作一年工资10000合适吗

国内工资6000元是年薪还是月薪啊？若是年薪，去越南算是加薪了，那一年1万也忒少了点。若是月薪，那去越南变成年薪10000就更亏了不是吗。如果你现在月薪6千，到了越南月薪10000到可以考虑一下

Ⅳ 越南社会保险制度

越<<劳动法>>有关内容摘要

一、劳务合同应包括的内容

1、工种；2、工作时间；3、工作场所；4、休息时间；5、薪资；6、合同期限；7、劳动安全、劳动卫生、社会保险。

二、劳务合同可分为书面合同和口头协议两种

书面合同有：1、无期限合同，适用于无法确认完成工作时间或完成工作时间超出36个月；2、有期限合同，适用于可确定12至36个月内完成的工作；3、临时合同，12个月以内即可完成工作的，这种合同期满30天内应签订新合同，如不签订新合同而继续工作，则旧合同继续生效。劳务合同从签订或达成协议之日起生效，书面合同应双方各持一份。

三、试用期。

技术性工作不超过60天，一般性工作不超过30天，临时性工作不超过6天。试用期薪资不少于正式录用薪资的70％，试用期内，双方可对合同进行修改和补充。

四、薪资。

薪资由签订合同双方商定，薪资可为月薪、周薪、日薪、时薪、计件薪水、承包薪。薪资应按时发放，特殊情况需延长发放时间的，最长不能超过1个月。

五、工作时间及加班和休息

日工作时间不得超过8小时、周工作时间不得超过48小时，一周至少休息1天，一个月至少休息4天。作息时间由雇主根据实际需要定，双方可商定加班时间，但加班时间不能超出规定工作时间的50％，日加班不得超出4小时，年加班时间累计不得超过200小时。按周为单位规定劳动时间的，日均工作及加班总时间不能超过12小时，劳动者加班时，非节假日享受150％的平常工资，节假日享受200％的平常工资 ，加夜班按节假日计发工资。元旦1天(1月1日)、春节4天(旧历年30和初1至初3)、胜利日1天(4月30日)、国际劳动节1天(5月1日)、国庆1天(9月2日)为法定节日，劳动者休息享受全额工资；每年休假，普通性质工作12天/年，劳动强度大和具危险性的工作14天/年，劳动强度很大及在特别危险的环境下工作的16天/年。

六、企业内部规章。

10人以上企业须制定内部规章，规章颁布前须征求企业工会意见并报省级劳动管理部门备案。

七、社会保险

工作时间超过3个月和无期限合同，须办理强制性社会保险。劳工因工受伤残，雇主须支付医疗费，如未投保，亦按社会保险条件支付赔偿。

八、劳工可单方终止合同的条件

（一）有期限合同、12个月以下临时性合同，以下情况劳工可单方终止合同：

1、业主不能按合同安排工种、工作场所或不能保证完成工作条件（提前3天通报业主）；

2、不能或不完全享受薪水（提前3天通报业主）；

3、被虐待或强迫劳动（提前3天通报业主）；

4、个人或家庭困难不允许继续工作（1至3年合同者，提前30天通报业主；1年以下合同者提前3天通报业主）；

5、妇女怀孕（按医嘱）；

6、合同期为1至3年或12个月以下的有期限合同，劳动者患病经3个月治疗不愈者（提前3天通报业主）；

（二）无合同期限的，劳动者可单方终止合同，但须提前45天通报业主。

（三）季节性工作或从事某一固定工作者

以下情况，劳动者单方终止合同时需赔偿的培训费：

1、劳动者接受培训时故意离学；

2、学成后不为业主服务；

3、培训后为业主服务但时间不达劳务合同、学习合同规定时间；赔偿额度由双方商定。

九、业主单方终止劳务合同的条件

1、劳动者经常不按合同完成工作；

2、劳动者被开除；

3、无期限合同的劳动者患病经12个月治疗不愈，1至3年合同劳动者患病经6个月治疗不愈，以及期限为1年以下合同劳动者患病经合同期一半时间治疗不愈的。

4、遇不可抗拒原因而业主已尽力克服仍不能恢复正常生产的；

5、单方终止合同，业主须与地方工会协商，达不成一致的，应向地方职能部门报告，于30天内作出决定，如达不成一致，按法律程序办理；

除被开除外，单方终止合同应事先通报劳动者，通报时间要求如下：

无期限合同，提前45天；

1至3年合同，提前30天通报；

1年以下期限合同，提前3天通报。

辞退工人时，业主须按每年半个月工资及奖金支付补偿；但在因劳动者违法单方终止合同和因盗窃、贪污、泄漏企业机密给企业造成重大损失，以及劳动者受延长提薪时间处分、转从事其他工作而在未取消处分期间再犯或被革职又重犯的，不予补偿。

十、业主不能按合同安排工种时的处理原则

1、不能按合同安排工种的，可临时安排其他工种，但不超过60天，且须提前3天通知当事人；

2、如临时安排的工作劳工不接受时，则分清责任，决定是否享受工资；

3、转工种时薪资不能少于原工种工资的70％，且转工30天内如原工种薪资高于新工种，则享受旧工种薪资；

原企业被合并或分家，新公司有义务吸收原劳工，否则需支付每年一个月薪水的补偿，但补偿金不能少于2个月薪水。

十一、外籍人员在越劳动须办理手续

在越工作3个月以上外籍劳务人员须办理由省（直辖市）劳动部门颁发的劳动证，劳动证有效期根据合同期定，但不超过3年，依用工单位的要求，劳动证可延长。

以下人员不须办理劳动证：

－工作时间在3个月以下；

－外籍人员为公司董事会成员、总经理、副总经理、经理、副经理的；

－在越代表处代表、分公司领导；

－已取得越司法部颁发行业许可的律师；

十二、外籍人员在越工作条件：

1、年满18岁；

2、身体状况符合工作要求；

3、具高技术水平、在行业及管理方面具有丰富经验。此类人员的技术水平、管理经验等资质须有经该人所在国职能部门的认证书。

4、无前案前科；

5、有由越南职能部门颁发的3个月以上工作许可证。

十三、外籍人员办理在越劳动许可证所需材料

1、就业申请书；

2、本国职能部门颁发的司法履历，如已在越6个月以上的，需增由越所在地司法厅发的司法历履；

3、体检表；

4、大学毕业或以上学历证书、工艺技术证等专门技术证书的复印件。如劳工为具传统工艺或管理经验的人才，需有该国职能部门的证明；

5、交纳3张近1年内照的彩照（3CMX4CM，免冠、正面、不戴眼镜）；

所提交的材料须公认证，并译成越文。须有复印件与原件、翻译件与原件相符公认证。

Ⅵ 学越南语专业毕业后可以从事什么工作,有前途吗

很多同学担心学了越南语专业毕业后不知道做什么工作，其实每个专业都有自己的对口工作，不然教育部也不会开设此专业。如果考生确实喜欢某个专业，建议根据自己的兴趣来选择。不要人云亦云随大流。本文我帮大家整理了越南语专业毕业后可以从事的工作有哪些，一起来看看吧。

一、越南语专业毕业后可以从事什么工作

越南语专业学生毕业后可在外事、经贸、文化、新闻出版、教育、科研、旅游等部门从事翻译、研究、教学、管理工作，担任越南语翻译、外贸业务员、兼职越南语翻译、订单管理专员等岗位。

二、越南语专业专业好不好有前途吗

随着中国-东盟自由贸易区的建立，中越经贸往来日益频繁，越南语人才在东盟市场上炙手可热。越南语专业学生可到行政管理部门、外事、边防部队、海关、学校、与越南有经济贸易的外贸公司、国际对外广播电台、涉及东南亚语言电视节目的电视台、外文出版社等部门、企事业单位、旅行社、大中型旅游饭店从事翻译、经贸或行政管理、教学、研究等工作。

越南语专业在专业学科中属于文学类中的外国语言文学类，其中外国语言文学类共55个专业，越南语专业在外国语言文学类专业中排名第15，在整个文学大类中排名第42位。

Ⅶ 一个普通人想要去越南工作需要什么

可以办理商务签，三个月单次往返500，加急当天办妥要750，越南驻广州领事馆可以办，在广州海珠广场华厦大酒店二楼，过来带点便药，天气比较热，不需要带很厚的冬衣，建议多带夏装，这边的衣服可能不太符合我们的审美观，还有这边雨水多，建议带雨伞，越南很少雨伞卖，想买个好点的更不容易，如果是陆关过境，关口要兑换越币，人民币在河内一带比较通用，稍往南就不行了，如果是直飞越南，建议带美金，越南语不学也没关系。

Ⅷ 去越南工地上做小工真的有10000元一个月吗

看你做什么样的工种了，还有看你在什么样的企业上班。如果是越南企业，那边给的工资普遍比国内的低，普工一般在600~1200人民币，技术人员相对高一些。如果是中资企业，或者其它国家在越南开办的企业，工资相对高一些，一般在2000左右。
个人觉得，如果是普工跟在国内的工资相比，都差不多，而且还比较低。如果是一些技术含量相对高的工种，越南比较少这类人才的话，工资就会高一些。像我在越南认识的一个广西的老工人，他是做电机售后的，在那边上班一个月是1200美金加上补助。

还要注意一个事，人民币和越南盾的汇率大约为 1：3200. 所以在越南工作的人，常自嘲说工资过万，过百万，如果说是越南盾的话，也就相当人民币几百块。如果说的是人民币，我的神，你快点去那工作吧！！

Ⅸ 在越南开工厂需要什么条件

越南外资企业的投资总额和注册资本皆无限制，但法定资本不少于投资额的30％，鼓励类、较大金额投资案，法定资本准予调降至投资额的20%。实际操作时建议最低登记10万美金(约310万台币/ 71万人民币)，如果小于10万美金，当地政府一般不会给予批准。

建议最低登记10万美金(约310万台币/ 71万人民币)，如果小于10万美金，当地政府一般不会给予批准。

拓展资料：

1、提高区域最低工资

区域I：3,980,000越南盾/月（与目前的3,750,000越南盾/月相比，增加23万越南盾）。

区域II：每月3,530,000越南盾（比现行法规每月3,320,000越南盾增加210,000越南盾）。

区域III：3,090,000越南盾/月（比目前的2,900,000越南盾/月调高190,000越南盾）。

区域IV：2,760,000越南盾/月（比现行法规增加2580,000越南盾/月增加180,000越南盾）。

2、增加强制性参加社会保险项目

其中： 劳动者劳动合同期满1个月至3个月以下；在越南工作的持有工作许可证或越南主管机构颁发的执业证书的外籍工作人员，可以按照规定参加强制性社会保险。

这意味着兼职或季节性劳动者的任期为一个月至三个月以下的外籍劳工都必须参加社会保险。

Ⅹ 去越南务工需要哪些步骤

1、这个要看你是想去做什么工作了，如果你本来不会越南语的话，不是过去越南当翻译的话，我建议你先在中国找工作，找那种要去越南务工的工作。这种工作在广东省、福建省、台湾会比较多，因为这些工厂在越南有开设越南分公司。 （不过，这个也要看那些工厂要不要派你去越南才行的啊，你面试找工作时要留心这个这行了）这种工厂过去的有越南语翻译、会计人员、技术人员， 普通工人派过去的比较少的，因为普通工人请越南来做的，不会花大成本请中国普通工人过去上班的。
2、在越南务工的也有很多是做建筑行业的，不懂你会不会做建筑类。不过，他们出去也是别人有包工头带一整个团队过去的。这些人也是要有手工手艺的才行，不然包工头也不行带你过去的。
3、要去越南自己搞点事做也行，不过要花很多钱去投入的。
4、不管是怎么样过去的，要先办护照，然后再去办理越南的签证。护照怎么办不说了。越南的签证的话，就是 在南宁（南宁火车站边上很多代理签证的代理点）、昆明、东兴（边关一堆人过来问你要不要办越南签证的）、凭祥（边关一堆人过来问你要不要办越南签证的）、香港、广州、 上海、北京这些地方，你就可以直接去那些旅行社，找人代办就行了，交相片和护照给代理人，两个工作日就能把签证办好了。最普通的 3个月单次往返的 是 420 上下这样子，你自己记得和别人谈价格哦。（代理人在淘宝也有，去淘宝网、携程网上找找看吧) （建议不要自己去大使馆办理，因为有点麻烦，最重要的是你不认识里面人，办理起来没有人家代理快，时间也比不上人家，价格也不会比人家代理的便宜多少，还要跑很多次，所以建议让代理去办）。
5、接下来你要是能长时间在越南工作的话，就要可能办理到越南的1年暂住证、3年的暂住证了（也叫工作证）。办理这样子的证，多数是由你越南在的公司帮你们办理的，你们只要自己回国办理 无犯罪纪录证明、5年相关技术工作证明（或者是 中国本科学历证明），这两种证明，然后拿去公证就行了。（公证也是有点麻烦的，要先在你家里开了 《无犯罪纪录证明》、5年相关技术工作证明（或者是 中国本科学历证明），然后去办理翻译成英语或者越南语，然后去县里或者市里公证，最后再拿到首府南宁去公证（也不一定要去南宁，要看你自己所在的地方了），公证具体怎么做，公证处的工作人员会告诉你的。
6、你也可以不办理1年暂住证、3年的暂住证，就是3个月回一次中国，出一次境再办理一次签证再回越南上班也是Ok的，不过，这个要看你们公司或者你的工作会不会被越南海关、公安去查了，如果查了他们硬要你们办理 1年暂住证、3年的暂住证 的话，你们也就只有一条路了，一定要去办理1年暂住证、3年的暂住证。
7、在越南南部，都是要求一定要有 1年暂住证、3年的暂住证的，在北部好像就没有那么死硬的要求了。 暂住证这种东西很难说的，有时越南公安会查，有时又不查的，看他们心情了~